20__年__月__日

个人年终工作述职报告集锦4

尊敬的领导：

我自20__年开始担任供气车间副主任，负责工艺管理工作。在这期间，我不断探索工艺运行条件，特别是在入炉煤比例的掺烧方面进行了大量工作。通过对入炉煤、风蒸汽等条件进行配比，我成功地确保了炉况__小时的稳定，并积极探索了炉况运行条件，为降低消耗和生产成本奠定了基础。在担任车间跨班长和值班长期间，我始终从细节入手，及时调整观察到的条件的细微变化，并实施每x小时一结算和控制白煤消耗，取得了明显的降低。在担任车间主任期间，我围绕节能降耗、炉况安全稳定和经济运行等主线，开展了扎实有效的工作。现将一年来的工作情况汇总如下：

一、安全生产方面

我始终将安全放在首位，坚持事前策划，履行工作职责，周密部署，并对方案进行严格评审和统计。我注重细节，确保工艺设备安全稳定运行，并不断改进工艺，杜绝工艺安全事故的发生。

二、工艺管理方面

在20__年，通过一系列试烧粒度煤的工作，我成功地为集团的造气炉摸索出一条新的途径，并降低了消耗和合成氨生产成本。通过试烧粒度煤，我成功地将煤耗控制在__公斤左右。随着成本控制理念的深入，为了进一步降低合成氨生产成本，入炉煤原料成本变得尤为重要。因此，在集团和厂领导的带领下，我们逐渐摸索出了型煤掺烧的工艺运行条件。我们根据入炉煤质进行工艺调整，并及时调整入炉蒸汽和风机风挡，逐渐形成了“小负荷、大蒸汽”的工艺调整思想。在稳定炉况的基础上，逐步增加掺烧量，煤球掺烧技术得到了很大程度的提高。炉况的稳定程度得到了控制，并使掺烧的工艺条件日益成熟，从而进一步降低了合成氨生产成本。

在炉况管理方面，我始终坚持“炉况长周期安全稳定运行”和“技能降耗”的主题，积极摸索工艺运行条件，并制定符合实际的工艺指标。我加大了炉温考核监督力度，发挥员工的积极性，并确保了炉况长周期安全稳定运行，有效地控制了白煤小号，并多次刷新历史水平。

三、存在的不足

对于某些危险源的辨识，特别是盐夹套造气炉的危险源辨识，我认识到存在一定的缺陷，还需要在这方面下功夫。在实践过程中，由于自身文化水平的限制，我对一些新技术和新工艺不能及时有效地掌握和利用，对节能降耗工作还不够到位，我会进一步努力。

四、今后的打算

在今后的工艺管理中，我将继续确保安全的前提下，力求创新。在造气用煤方面，我将不断学习新技术，摸索新工艺，为集团合成氨的有效降低服务。同时，我会完善各类应急预案的编写和演练。

五、工作体会

回顾这一年的工作，虽然取得了一些成绩，但是面对当前的经济形势，我深深地感受到了成本控制的重要性。作为一名造气岗位的高级技工，我为此感到自豪。造气是合成氨生产的龙头岗位，也是企业成本控制的关键岗位。造气岗位的运行质量直接影响着企业的经营状况。作为一名高级技师，我将不断努力，摸索造气新工艺和新技术，总结运行经验，做好节能降耗工作，为企业的经济运行做出新的贡献。

此致

敬礼！

__年__月__日

个人年终工作述职报告集锦5

自年初以来，我部一直在积极开展各项安全管理工作，不断提升部门的安全生产工作，以确保生产的安全和稳定。下面是我们的工作汇报：

一、总体情况

1. 完成安全指标：我们没有发生任何人身、设备、火灾、环境污染、电网、职业病等事故。非计划停运共计4次，超过了一年一次的控制目标。一类障碍出现3次，符合控制目标。二类障碍出现7次，也符合控制目标。工作票合格率达到99.34%，操作票合格率达到100%，安全生产天数达到900天。

2. 加强安全体系建设和安全责任制的落实，加强安全教育培训和现场违章行为的管理，全年安全生产形势稳定。

以下是我们的具体工作措施：

1. 完善安全管理组织体系和制度体系

我们以安全责任书为基础，完善了安全管理组织体系和制度体系。通过狠抓各级安全职责的落实，全力提升公司的安全形势。

2. 实施“反违章”工作

我们以两台机组c级检修为契机，全面加强了人员的反违章管理力度，提升了安全作业水平。

3. 加强安全教育培训

通过定期安全活动、安全培训、开展安全征文和网络知识竞赛等多种方式，努力提升工作人员的安全意识。

4. 加强设备隐患和现场整治工作

我们通过“安全性评价”和nosa安健环体系，加强了对设备隐患和现场不足之处的整治工作。不断消除安全隐患，提高设备的健康水平。

5. 完善运行管理

我们加强了运行人员操作技能培训，提升人员的操作水平，减少人为的不安全隐患。

通过以上努力，全年公司的安全形势基本稳定，没有发生任何事故。一、二类障碍与去年相比均有所下降，并且我们已经对一些现场重点隐患进行了整改。

二、工作部署和有效做法

1. 公司领导高度重视安全管理工作，亲自部署各项安全生产工作。他们不仅利用各种场合进行安全思想的宣传，还亲自组织、参加现场安全检查，起到了表率作用。

2. 我们从员工的安全意识入手，落实了全员安全教育培训工作。

在3至6月，我们对所有施工单位和特种作业人员进行了安全培训考试和现场安全交底工作。同时，在3-4月，我们完成了全员年度安规考试，工作票“三种人”的考试上岗以及特殊工种人员的审批认定工作，并对维护单位进行了多次安全考试。

我们还开设了公司网站上的安全专栏，持续上传大量安全生产资料，组织各部门和员工进行学习。此外，我们利用公司宣传栏、横幅、标语、网络以及制作小册子等多种方式，大力宣传安全生产知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识。例如，针对机组b级检修，我们设计制作了检修安全常识宣传栏，并组织每个检修单位员工观看施工安全录像。在6月，我们组织了“安全生产月”活动，设计制作了安全月宣传专栏，深入开展了安全宣传和培训，组织了100多人参加了“安全月”知识竞赛。