一、巩固基础,强化现场安全管理环节
今年以来,我们进一步完善了安全基础管理实施细则,重点完成了《十二五安全生产规划》及相关子规划的编制工作,为矿井后续生产指明了方向,提供了安全保障。同时,我们对安全基础管理考核进行了严格的细化,包括考核标准、内容划分、职责落实、监督检查和奖罚考核等方面。这样形成了一套比较完备的安全激励机制。我们还大力推广学习班组自主管理法,强力提高班组长的素质,对职工进行精细化考核,实行亲情化管理,规范班前会程序和标准。我们还建立了规范的班前会档案,让班组管理水平不断提升。此外,我们加强了安监队伍建设,对安监员实行考核上岗制,明确了安监员交接班程序、项目、记录以及巡查时间、巡查路线、巡查次数和巡查内容,使安监员从接班到交班一切工作都有章可依,强化安监人员的工作责任心。
二、多措并举,扎实推进瓦斯治理重点
20__年,针对生产过程中出现的新情况、新问题,我们认真分析了瓦斯分布及涌出规律。为了加大瓦斯治理力度,我们采取了多种措施,以创新技术和完善管理为出发点。首先,我们要求各级管理人员严格树立"瓦斯为天"的思想,树立"瓦斯不除、矿无宁日"的理念。我们还完善并及时下发了"十二五"瓦斯治理规划、"一通三防"精细化、程序化管理标准、钻孔瓦斯抽放钻孔施工管理办法及矿井灾害应急预案等制度文件。此外,我们对井下的通风设施进行了精细化管理,通过精细化工程提升了矿井通风形象,并减少了各通风设施漏风现象,保证大系统的合理可靠。我们还加快了四盘区固定瓦斯泵站的建设,为我矿四盘区瓦斯治理提供基础保障。我们还进行了底板探测钻孔的施工,在确保顶板瓦斯无异常的情况下,底板瓦斯异常事故能够及时发现并消除。
三、整体推进,全面深化质量标准化亮点
为了不断改善矿井安全生产条件,我们加大了质量标准化投入。按照"巷道整洁,空气清新,管线平直,道路平坦,标识清楚"的要求,我们提高了标准,强化了考核。我们对大巷及变电所、水泵房进行了整修装饰,在两个副斜井建成了百米文化长廊,对峒室进行了净化、亮化、美化,建成了二上山机头峒室等标准化亮点工程。我们在工作面及皮带头安装了自动喷雾设施,在主要进风巷安装了净化水幕等,使井下空气清新,巷道环境优美。此外,我们在井底硐室、大巷、采掘头、工作面安装了近百幅安全质量、精细管理、企业文化等方面的灯箱牌板、精美图画,使作业现场的安全条件和井下整体环境面貌得到了大幅提升。在建设精品亮点工程的基础上,我们还加强了动态质量标准化建设,重点针对辅助运输、顶板管理等薄弱环节,细化了各项工作标准,规范和加强了检查考核,确保辅助运输人、车、路各项因素的安全可靠。我们还将顶板管理监测做到了全面到位,不留死角,最大程度地消除了矿井的安全隐患。
四、突出特色,积极打造品牌安全文化
我们以"安全生产月"、"百日安全无事故"等安全专项活动为契机,先后开展了全员安全承诺、"安全至高无上"演讲、安全工作座谈会、安全知识竞赛等安全宣传教育系列活动。我们还组织了安全文艺小分队巡回演出,营造了浓厚的安全生产氛围。我们大力学习宣传"人人都是安监员"的安全理念,根据矿业公司下发的安全生产管理二十条红线规定,融合提炼了易记顺口的安全红线口诀,增强了全员安全意识,使全矿的安全生产工作始终保持了平稳发展的良好态势。同时,我们细化了危险源辨识,开展了安全自我评价,加强了职工不安全行为治理,并深入开展了安全诚信建设,积极推进了职工自主安全管理。我们提高了标准,严格考核,不断深化岗位描述工作,延伸了岗位描述的时间和内容,将一些与职工本职工作有关的事故案例充实到岗位描述当中,增强了职工的安全意识。
五、严查细管,扎实推进隐患排查重点
我们积极开展领导分片或包队安全负责活动,"一对一"监督指导区队的安全生产工作。我们加强了节假日的安全管理,重点对后中班、夜班、双休日、节假日、交接班等薄弱时段加强了监督检查。我们实行了安全生产日报表制度,切实利用安全日报表的形式,直观地反映井下各个点、线、面当班的安全生产状况。我们还加大了反"三违"的力度,重点对业余时间沉湎于网络、打牌赌博、酗酒等不良行为的人员进行了摸底排查,并建立了职工行为档案。我们实行了联保互保,严格落实全矿各级干部职工抓"三违"指标任务,并制定了《安全管理"习惯性三违"处罚条例》,从人员的行为习惯上进一步强化管理,从而杜绝了人员的"三违"现象。