燃着的烟头表面温度为200℃——300℃，其中心温度可达700℃——800℃，而纸张、棉花、木材、涤纶、纤维等一般可燃物的燃点为130℃——139℃，极易引起火灾。可燃气体和易燃液体蒸汽的点火能量一般在1毫焦耳以下，烟头的危险性就更大.另外,未完全燃烧的炭灰里有火,掉在干燥的疏松的可燃物上，也易引燃起火.

9、易燃场所的行为“四忌”

一、忌动火.包括不能焊接切割、吸烟及携带火种。

二、忌穿着化纤原料的服装和钉子鞋.因为他们随时都会产生静电火花或撞击火花。

三、忌使用非防爆工具、灯具。以免产生撞击火花和电火花。

四、忌使用BP机、对讲机、手机、电话机等。现场只需使用防爆型电话机。

10、操作者的不安全行为

(1）操作错误、忽视安全、忽视警告

包括未经许可开动、关停、移动机器,开动、关停机器时未给信号，开关未锁紧，造成意外转动，忘记关闭设备,操作错误，工件刀具紧固不牢等。

（2)安全装置失效

如拆除了安全防护装置，安全装置失去作用，调整错误造成安全装置失效。

(3）使用不安全设备

临时使用不牢固的设施如工作梯，使用无安全装置的设备,拉临时线不符合安全要求等.

（4）用手代替手动工具，用手清理切屑，不用夹具固定而用手拿工件进行机械加工等。

（5）物体(成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用品等）存放不当。

（6）攀坐不安全位置（如平台护栏、吊车平衡梁、易旋转或移动的机器设备等)。

(7)必须使用个人防护用品、用具的作业或场合中,未使用或正确使用。

（8）穿戴不安全。如在有旋转零部件的设备旁作业时穿着过于肥大、宽松的服装，未将长发盘在帽子里;戴悬吊饰物；操纵带有旋转零部件的设备时戴手套;穿高跟鞋、凉鞋、拖鞋进入车间等.

（9）无意或为排除故障而接近危险部位，如在两个相对运动的零部件之间清理卡住物时，可能造成挤伤、夹断、压碎或人的肢体被卷进而造成严重的伤害.

11、常见火灾发生的火源:

1）炉灶设备位置不当，靠近可燃物;2）使用炉火不慎，无人管理;3）在堆放可燃物附近吸烟;4）使用灯火不慎；5)烘烤；6）死灰复燃;7)电气安装使用不当;8）电源短路;9）焊接;10)静电放电；11)机器摩擦发热等。

12、三违

1）违章指挥

主要是对企业领导讲的如下现象属于违章指挥：不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施或擅自更改安全工艺和操作程序；指挥工人在安全防护设施、设备有缺陷,隐患未解决的条件下冒险进行作业；发现违章不制止等。

2）违章作业

主要是对现场操作的工人讲的,以下现象属于违章作业：不遵守安全生产操作规程、制度和安全技术措施；不正确使用安全防护用品；擅自动用机械、电气设备；无证从事特种作业等.

3)违反劳动纪律

不遵守以下要求就属于违反劳动纪律：要热爱本职工作，努力学习,提高政治文化业务水平和操作技能,积极参加安全生产活动；遵守劳动纪律，服从领导,坚守岗位，未经许可不得从事非本工种作业；严禁酒后上班；不得在禁止烟火的地方吸烟动火等.

13、事故隐患

有导致未来发生事故的可能性、具有潜在的事故危险性的设备和环境方面存在的不安全状态。

14、安全月

自2002年起,每年6月开展全国“安全月”活动.通过“安全月”活动，大力营造全社会“关注安全，关爱生命"的氛围，为建立安全生产长效机制,继续深化安全整治，推进企业加强基础建设，巩固发展全国安全生产总体稳定、趋于好转的形势,提供思想保障、精神动力和舆论支持。

15、文明生产

是指企业职工和领导自觉做有理想、有职业道德、讲文明、守纪律的劳动者及努力创造安全卫生、舒适优美的生产环境。

文明生产是物质文明与精神文明建设的统一。从物质文明建设看指消除职业危害因素和事故隐患，改善劳动条件，减轻工人的劳动强度，达到无事故、无污染、安全卫生的目标;从精神文明建设看指有高尚的职业理想和职业道德，有较高的科学文化技术水平和良好的生产习惯,反对冒险蛮干、违章指挥和违章作业.

16、灭火的方法：

1）冷却法:即降低燃烧物的温度，使之降低燃点以下而停止燃烧.

2）窒息法:即隔绝空气，使可燃物质无法获得氧气而停止燃烧。

3）隔离法:将正在燃烧的物质与未燃烧的物质分开，中断可燃物质的供给，使火源孤立，火势不能蔓延。

4)抑制法；使灭火剂参与到反应中去，中断燃烧的连锁反应.