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1.选举新一轮的班干部，并进行培训和指导，尽快让他们融入日常工作。
2.班干部工作方针：
a.平等对待：每个队员，不论成绩、纪律或担任什么职务，在少先队组织中都应平等对待，没有身份的高低之分。
b.尊重他人：少先队干部是为其他队员服务的，不应高于其他队员，对组织中的每个队员都应尊重，没有权利发号施令。
c.尽职尽责：对自己负责的工作认真负责，不辜负其他队员的信任。
d.主动积极：遇到问题不推诿，勇往直前。
e.团结合作：与中队委员会的其他队干部和全体队员团结一致，共同协作，充分发挥每个人的才智。
f.创新思维：敢于提出建议和意见，积极为少先队工作。
3.做好班干部的竞选工作，培养班干部的竞争意识。
三、打造有特色的班级：
1.发扬班级的集体荣誉意识，增强班级的集体荣誉感。鼓励学生积极参与各种活动，争取取得好成绩。通过活动培养学生对班级和集体的热爱，打造一个有凝聚力的班级。
2.发挥部分优秀学生的特长，有计划地让这些学生带动其他学生，激发其他学生的特长，形成一个具有独特特色的班级。
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