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5. 每周至少发布一次图文视频展示教学成果。
八、行政人事
1. 完善管理制度与流程，奖励先进、鞭策落后。
2. 策划好员工活动。
3. 与相关院校开展实习与就业合作，提高教学队伍的专业性。
4. 负责员工的入职、离职、考勤、劳动合同、社保和薪酬核算，协助监督业务部门开展专业技能培训，确保团队的稳定性与专业性。
5. 物色有相关经验的老师。
九、后勤服务
1. 提供员工、在训学生和家长所需的吃、住、行、水电和网络等基本生活需求。
2. 做好水电安全、防火防盗工作。
3. 做好清洁、物业维修和花草打理工作。
十、财务管理
1. 制订年度收支预算。
2. 每月发布收支预算完成情况。
3. 完成财务报表。
4. 按规定进行物品采购、入库和报销。
5. 定期盘点登记财物。
十一、重大主题活动安排
1. 3月31日世界关爱自闭症日“为爱骑行蓝色行动”。
2. 6月六一儿童节“相伴童行放飞梦想”户外课堂。
3. 8月星智体育节，包括职工趣味运动会和学生亲子运动会。
4. 9月教学技能大比武，教师节教职员工团建活动。
5. 10月中秋国庆游园联欢活动。
6. 12月星智艺术节，包括师生歌舞和创意美术视觉作品大赛。
7. 20__年年会。
以上是对原有文章的改写和简化，以使语言更加通俗易懂。
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