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初中数学教研组第一学期工作计划合集10篇
大小:474.49KB 5页 发布时间: 2023-11-06 08:30:30 19.94k 18.11k

2、认真备课,精心授课,充分利用课堂时间,努力提高教学效果,及时掌握学生的学习情况,注重教学反馈。

3、抓住关键,分散难点,突出重点,注重培养学生的能力;每堂课后要进行辅导,及时查漏补缺。

4、不断改进教学方法,提高自身业务素养。积极与其他老师沟通,加强教研教改,提高教学水平。

5、注重学生的自主学习、合作学习和探究学习。

6、经常听取学生的合理化建议。

7、坚持“两头”带“中间”的战略思想,深化优等生和落后生的辅导。

六、培优辅差计划

优生辅导计划:加大难度,提高灵活运用知识的能力,培养合作学习、探究学习的能力。每周进行一次辅导活动,选择班级前10名的学生参加。

差生辅导计划:重点抓基础,立足于课本,提高信心,激发兴趣。每周进行一次(或两次,根据章节难度而定)辅导活动,选择班级最后10名的学生参加。

初中数学教研组第一学期工作计划4

校园里的学生们精神焕发,暑假结束后回到学校的他们都非常开心。他们肯定也很怀念学校。作为学校的工作人员,我们有责任好好工作,教育好每一个学生。

我们的工作任务重而艰巨。在新的学期里,我们要继续秉承学校的精神,以真实务实的态度,坚定信心,振奋精神,凝聚力量,抓住机遇,更新教学理念,培养学校特色,提高教学质量,打造学校品牌。我们要勤奋工作,树立起“学校兴旺我自豪,学校衰退我羞愧”的主人翁意识,团结一致,勇于创新,与时俱进,共同努力实现学校的新目标。现在,我将滨海第二初中2019年下半年的教学计划向大家介绍。

一、教学指导思想

按照学校的教学工作计划要求,我们要认真学习新课程标准,适应教学改革的形势和要求。我们要努力探索新的教学模式和方法,从根本上改变教学观念,积极推进教研和教改,优化课堂教学,注重培养学生的研究性学习精神,注重提高学生的能力,全面落实培优扶差方案,切实提高教学质量。

二、加强思想政治工作,完善用人机制。

1、倡导民主管理,提升团队精神,完善学校会议制度,重大决策要进行民主协商。我们鼓励教职工参与学校决策与管理,为学校发展献计献策,实现学校管理的民主化。

2、继续加强师德师风建设,以树立文明行业、树立良好师表形象为重点。我们要深入开展师德教育活动,塑造师德新风尚。我们要杜绝歧视学困生、体罚学生、搞有偿家教、向学生推销学习资料等不符合教师形象的行为,做到依法执教、廉洁从教、文明施教。

3、努力建设一支有事业心、责任心、进取心的中层干部队伍。中层以上干部要勤学习、勤思考、勤工作,不断提高工作水平,改进工作方法,围绕各自的工作目标,扎实有效地推动工作。我们要继续培养和选拔优秀的中层后备干部,按照公开化和民主化的原则进行考察和培养。

三、下半年教学工作计划

在新的学年里,我们将紧密围绕开发区公共事业局的工作要求,结合学校实际,确定“以质量求生存、以特色打品牌、以创新显活力、以效益促发展”为工作方向。我们要加强师德建设,加强教学管理,增强质量意识、服务意识、效益意识,抓住机遇,全面开展各项教育工作,力争使学校工作有新突破、新起色。

具体任务:

1、扎实落实好教师的教学常规和学生的学习常规,努力提高教学质量,稳定推进教学改革。

2、发挥骨干教师的作用。鼓励骨干教师积极参与课程改革,促进课堂教学的创新。组织开展学科竞赛,培养特长学生。加强科研,促进学生和教师的共同发展。加强管理,提高教学质量。优化资源配置,实现资源共享。

3、继续推行课堂教学改革,加强课堂教学研究,提高课堂教学效果,完善评价体系,特别是学生综合素质的评价。

4、抓好教学检查和薄弱学科建设。解决学生问卷调查中的问题,提高学科组整体教学质量。

5、充分利用网络资源,推动网络教研活动,实现资源共享。

6、继续研究教育问题和学校管理创新行动,取得新的突破。

7、加强艺术体育教学工作。

8、加强卫生知识教育和安全教育,普及人防国防知识。

9、继续实行教师全员聘任和竞争上岗制度,激励骨干教师的工作积极性。

主要目标:

1、加强师资队伍建设,为学校可持续发展提供保障。

2、修改学校的量化方案和各项规章制度,使之更科学、规范和可操作。

3、稳定提高教学质量,确保各学段竞赛和考试评比成绩保持在前列。

4、开展教育科研工作,推动科研成果的实施。

5、提高教师的专业素养,营造教师团结拼搏、和谐竞争的环境。

6、加强学科教研组工作,夯实学校教育教学发展的基础。

7、推进学校课程改革,构建学校课程体系和学生评价体系。

8、在开发区的三所初中中,保持教学成绩在前三名之列。

具体要求与措施:

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