4.妥善保管药品、消毒剂等化学物品，避免误食、误用等情况发生。

5.严格执行食品卫生安全制度，避免食物中毒等事故的发生。

幼儿园保健计划2024第二学期2

新年的钟声当当远去，马蹄声哒哒而来。辞旧迎新，幼儿园又迎来了新的一学期。作为保健部门负责人，我认真反思了上一学期的工作，在"求真务实"的思想指导下，遵循三大原则：即实事求是；努力奋斗；开拓进取，争取在新的一学期里能够有更好、更亮眼的成绩。我将会认真思考幼儿园发展所需，紧跟时代前进步伐，探索新型、有效的管理沟通模式，重视保教质量的提升，以促进幼儿全面和谐的发展。

（一）园区现在所具备的优势：

1、拥有一支充满朝气、活力的年轻队伍

2、教师队伍稳定，园区各项工作得以稳定持续地开展

3、组织管理工作突出以人为本的理念，保育员管理效益有所提高

4、园区有明确的`发展目标，且较注重教职员工各项素质的提升

5、积极致力发展培养保育员，提高保育员的意识及业务水平能力

6、保育员与老师之间的沟通、协作产生默契，能和谐、愉快地融入班级活动。

（二）园区仍存在的问题及目前所要解决的问题：

1、园区地处偏僻，且周围较荒芜，田地、水沟众多，很容易滋生细菌、

蚊蝇等，应大力加强消毒力度和做好夏季防蝇灭蚊工作，确保幼儿

在园内的健康及安全。

2、园区幼儿大多数都是由爷爷、奶奶带领，在自理能力及行为习惯方

面仍有欠缺，本学期还是要积极引导，培养幼儿养成良好、正确的

行为习惯。

3、虽然致力于保育员的培养，但培训内容仍显得单一化，应开展多元

化的培训，更好地提高园区保育员的综合业务水平能力

4、保健室与家长之间的沟通交流还不够

5、理论联系实际不够，还未养成一种良好的风气，做事情比较被动

（三）本学期工作任务与计划：

1、保育员队伍的建设：

（1）提高保育员素质修养，进一步规范保育员的工作行为，用教育者的要求严格要求自己。

（2）每月对园区保育员进行一次培训学习活动，内容可以多样化，不必只拘泥于保健层面上的。（如保育员阿姨如何更好地观察幼儿、保育员如何更好地与幼儿进行良好互动等）

（3）平日里可以从网上找些理论知识让保育员阿姨们做，到时由保健室批改，再由保健医生对题目进行讲解，以便阿姨们更好地理解。

（4）让保育员也尝试着写观察日记，记录幼儿在园生活的点点滴滴。

（5）经常为保育员搭建展示自我的平台，提高保育员的自信心及士气。

2、幼儿自理能力及行为习惯培养：

（1）一学期开展一次"小芽儿"自理能力比赛或"我是能干的宝宝"评选活动，增加幼儿自信心或树立起自己的事情自己做的观念

（2）利用游戏活动或课堂实践，引导孩子养成良好的行为习惯

（3）适时培养中大班幼儿的能力，做到放手不放眼，6—7岁幼儿可以给他们安排一些更难的"挑战目标"。

3、家园联系沟通工作：

（1）关注全园幼儿（包括健康、心理、卫生习惯等方面），及时予以反馈。

（2）必要时开展"家长学校"活动，从保健专业角度来给家长上一堂课。

（3）定期将特殊儿童（体弱儿、肥胖儿、龋齿、贫血）在园情况与家长交流，并了解这些幼儿在家的基本情况。

4、消毒、隔离工作

（1）实行一人一巾、一杯制度专用制度，各班做好标记

（2）定期利用空气和日光中的紫外线，对一些不宜清洗的玩具、图书进行曝晒、照射、消毒。