充分引导员工勇于承担责任。我们逐步明确了各职能部门的职责，并要求每个人主动承担责任。

作为行政人事部负责人，我深知自己不仅是一个管理者，更是一个执行者。想要带领好一个团队，除了熟悉业务外，还需要亲自参与工作并以身作则。这样才能在人手不足的情况下，让大家都能主动承担工作，保证公司各项工作的正常进行。

新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。随着大参林和北京同仁堂的进驻，对我们来说，既是压力，也是动力。我们决心再接再厉，迎接新的挑战。明年行政人事部的工作将从以下几个方面入手：

一、完善公司制度，推动管理规范化

成功的企业源于卓越的管理，而卓越的管理又源于优秀、完善的制度。随着公司的不断发展，完善公司的管理制度变得迫在眉睫。为了进一步规范管理，我们将致力于建立一套合理、科学的公司管理制度。

二、加强培训力度，完善培训机制

企业的竞争归根结底是人才的竞争。目前，公司各门店和部门的员工综合素质普遍有待提高，特别是各店长和部门负责人，他们肩负重任。我们将根据实际情况制定培训计划，真正帮助他们提升能力。同时，我们还将完成新员工入职手册的制定。

三、协助部门工作，加强团队建设

我们将继续配合各门店和部门的工作，协助处理各种突发事件。明年是百姓拓展并壮大的一年，而一个团结、勇于创新的团队是公司发展的保障。因此，加强团队建设也是明年行政人事部工作的重点。

其实，正如一句话所说：“天下难事始于易，天下大事始于细”。只要我们在工作中更加细致一些，沟通更多一些，责任心更强一些，我相信百姓会越做越强。

人事部年终总结范文8

时光匆匆，一年即将过去，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。时间过得真快，转眼间又要迎来新的一年了。回首过去，虽然没有取得很大的成就，但我们经历了一段不平凡的考验和磨砺。作为追求进步的人，年底总是要对自己进行一番总结和反思，这也是对自己的一种激励。

行政人事部是公司的重要部门之一，我们不仅要提升内部管理水平，还要应对税务、工商、药监、社保等机关的各项检查。虽然人手不多，但在过去的一年里，我们竭尽全力完成了各项工作。经过一年的努力，行政人事部的综合能力又有所提升。在公司领导的正确指导下，我们的工作重点放在了公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧密配合各项工作部署，尽到了管理的责任。为了总结经验，继续取得成绩，同时克服存在的不足，现在我来简要回顾和总结一下过去一年的工作。

过去一年，行政人事部的工作可以总结为以下三个方面：

首先是人事管理方面。根据部门人员的实际需求，我们有针对性地招聘了一批员工，以满足各个岗位的需求。我们规范了各部门的人员档案，并建立了电子档案，严格审查全体员工的档案，对资料不完整的进行补充。同时，我们与采购和财务部门合作，严格控制促销员的进出关。我们还有步骤地完善了培训机制，不断派遣员工外出学习，并邀请知名公司来培训员工，同时加强了内部培训管理工作。

其次是行政工作方面。我们办理了各门店的证照，并按时进行了年审工作。我们与相关职能机关，如工商、税务、药监、社保、银行等保持良好的沟通，以确保公司对外工作的顺利进行。我们还联系了报刊、电视台等媒体，做好了对外的宣传工作。在内部，我们做好了办公用品的采购工作，严格审查各部门的办公用品使用情况，并做好物品领用登记，以节约成本为原则，合理采购办公用品。

最后是公司管理运作方面。我们按照公司的要求，制定了相应的管理制度，完善了现有制度，使各项工作有章可循。在日常工作中，我们及时与公司各个部门、门店保持密切沟通，适时提出指导性意见。我们逐步完善了公司的监督机制，加强了对员工的监督管理力度。我们也加强了团队建设，打造了一个全面、高效的团队。作为管理者，我们充分发挥了员工的能动性和积极性，提高了团队的整体素质，树立了务实高效的公司形象。我们还鼓励员工勇于承担责任，明确各部门的工作职责，并要求每个人主动承担责任。

作为行政人事部负责人，我深刻认识到自己既是一个管理者，也是一个执行者。要想带领好团队，除了熟悉业务外，还需要亲身参与具体工作和业务，以身作则。只有这样，在人手紧张的情况下，大家才能主动承担工作，保证公司各项工作的正常进行。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。随着大参林、北京同仁堂的进驻，对我们来说，既是压力也是动力。我们决心再接再厉，迎接新的挑战。在新的一年里，行政人事部将从以下几个方面着手工作：

首先是完善公司制度，推进管理规范化。卓越的企业源于卓越的管理，而卓越的管理又源于优秀、完善的制度。随着公司的发展，建立一套合理、科学的公司管理制度至关重要。因此，我们将以完善公司制度、推进管理规范化为中心，进一步提升公司的管理水平。

其次是加强培训力度，完善培训机制。企业的竞争归根结底是人才的竞争。目前，公司各门店和部门的人员综合素质普遍有待提高，特别是店长和部门负责人，他们肩负重任。我们将根据实际情况制定培训计划，真正帮助他们提升能力。同时，我们还将完成新员工入职手册的编写。

最后是协助部门工作，加强团队建设。我们将继续配合各门店和部门的工作，协助处理各种突发事件。在百姓拓展并壮大的新一年，一个团结、勇于创新的团队是公司发展的保障。因此，加强团队建设也将是我们工作的重点。正如一句话所说：“天下难事始于易，天下大事始于细”。只要我们工作更加细致、沟通更多、责任心更强，我相信公司会越做越强大。

新的一年即将来临，让我们一起努力，以新的决心和热情，迎接新的挑战！