作为人事部门的工作人员，我的工作主要是与上级主管部门联系密切，与本校教师的联系相对较少。我需要向上级主管部门提供学校的各项管理数据，包括资金管理、人员管理、工作管理和学校发展管理等。因此，我需要埋头苦干，很少被人发现和理解我工作的辛苦和重要性。

为了方便查阅资料，我在今年暑假花了很大的力气整理了本校教师的人事资料，作为我的工作资料。这样，在需要查阅资料时，我可以及时为学校领导提供。整理这本资料是一项巨大的工程，我花了将近20天的时间才完成。

此外，我还负责今年的三次加工资工作，包括工资调整和元旦加工资。在炎热的夏天和寒冷的冬天，我冒着高温和严寒，为教师们的工资待遇提高工作着。有一次我甚至发烧到38.8度，但由于时间紧迫，我不能停下来，只能边吃药边工作。这对我来说是一项苦不堪言的工作，但我会一丝不苟地完成，因为这是我的职责。

文明团结，以身作则

作为一名教师，我必须成为学生的榜样，同时作为中层干部，我也应该是普通教师的榜样。我要求自己在课堂上不迟到不早退，不带胸卡不进教室。穿着朴实大方，既不华而不实，也不怪模怪样。我希望学生尊敬我，但不害怕我；与同事相处时，既随和又可靠。

我关心同事的生活，积极帮助有困难的同事。我以宽容的心态接纳同事的误解和不讲道理的言行，尽量减少与同事之间的误解。虽然有时我也会感到痛苦，但为了学校的稳定和管理者的方便，我会与同事们和平相处。正义终将战胜邪恶。

工作勤奋，实干为成绩

在本学期的工作中，我完成了许多任务，包括人才引进、学校统计法执法大检查、非在编人员用工制度、合同工的合同签订、出勤统计扣款等等。我认真钻研业务，勤奋工作，为了完成这些任务，我付出了很多努力。

以上是我作为人事部门的工作人员的一些工作经历和体会。在这个岗位上，我一直努力做到立场鲜明、摆正位置、文明团结和工作勤奋。希望通过我的努力，能为学校的发展和教职工的福利做出一些贡献。

企业人力资源个人工作总结9

今年_月，我有幸加入_公司，成为其中一员。我怀着对事业的热情和对新生活的憧憬，开始了在公司行政人事部的工作。刚开始，我迅速熟悉了公司的情况，紧锣密鼓地展开了工作。之前在人事部的工作经验让我在新公司中感到很顺利，我在刚开始的一个月里没有感到任何不适应。我一直虚心请教，尽职尽责，努力做好自己的工作。回顾过去的工作日子，虽然没有什么了不起的成绩，但我经历了一段不平凡的考验和锻炼。对于每个追求进步的人来说，年末岁尾都是对自己进行总结的时候，也是对自己的一种督促。现在，我来总结一下今年我的个人工作：

一、人事方面的工作总结：

(一)招聘——做好人力资源工作

根据公司的实际需要，我有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。我认为自己有义务尊重每一位求职者，以公司的利益和需要为出发点，以公开、公平、公正为选拔原则，把好公司引进人才、择优录用的第一关。我能够认真筛选每一位应聘者的简历，对每一位有机会面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新员工奠定了基础。

我在入职后更新了招聘网站上的职位发布信息，筛选简历并通知面试。我还参加了校园招聘双选会。

(二)人事档案管理——做好内部资料保管工作

根据公司每月的人事变动情况，我整理了人事档案管理工作，做好内部资料的保管，保障每位入职员工个人信息不泄露、不丢失。我按月更正员工花名册，保障数据准确无误以便随时调配与查找。我还统计了人事月报表，做好人力资源统计工作。

(三)培训——提高员工综合素质，积极展开各项培训

为了提高员工的服务意识、竞争意识和创新意识，我积极开展了各种类型的岗位培训和技能培训。通过这些培训，新员工能够快速熟悉公司和岗位业务，融入公司。我办理了新员工入职培训，包括营销部、客服部及职能部门的培训。

(四)绩效管理——保障工资所需数据准确无误

我协助收集各部门的考勤数据，审核考勤登记表。我还协助审核假条，核对病事假的冲抵情况。我计算了客服部的绩效分数，并计算了营销部的销售提成。

(五)劳动关系——保障公司及个人的合法权益

我按劳动法的要求及时为新入职员工办理劳动合同等协议的签订工作，保障公司及个人的合法权益。我还负责管理和下发公司的宣传资料，并做好领用登记工作。

二、行政方面的工作总结：

行政工作是繁琐的，包括复印、扫描、传真、订餐、租花、印制名片、续订网站、办公文件保管等。每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。要想协调好一个团队的每一件琐碎的小事，保证业务的正常有序发展，首先要有正确的心态，踏实地完成上级交派的工作。其次，要不断提高自己的能力，抓住学习和成长的机会，努力提高业务水平。最后，要以主人翁的姿态发挥自己的长处，为公司分担更多的工作。

作为行政人事部的工作人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。我完成了日常后勤工作，包括办公用品盘库、活动筹划、通讯录更新等。我还负责工程维修和卫生保洁工作，确保公司的办公环境和员工的休息环境良好。

以上是我个人的工作总结。在接下来的工作中，我会制定好明年的工作计划。最后，感谢公司给予我这份工作的机会，使我有机会和大家一起进步。感谢每位同事对我工作的帮助和关照。虽然我还有很多不足和欠缺，但我相信，只要我们多理解、多沟通，加上我的努力，_公司的未来会更好！

企业人力资源个人工作总结10

在人事部的这一年里，我的工作虽有一些成绩，但也发现了自己的不足。作为人事部的一员，我的主要职责是为公司的人才库招揽人才。虽然取得了一些成绩，但并不是十分出色。我希望在新的一年里能够进步更大。现在我对过去一年在人事部的工作进行简单总结：

一、学习努力，工作认真

我进入公司人事部的时间不长，相对来说还是个新人。因此，我特别努力地学习与人事相关的业务知识，并认真地完成自己的工作。虽然工作有时简单却琐碎，需要花费时间和精力整理，更需要耐心面对。如果遇到工作中不懂的事情，我会积极请教其他人，不会将问题搁置不管。我会第一时间上网寻找解决方法，如果找不到，我会积极主动请教，努力解决问题。

二、开创新的思维方式

作为人事部的新人，我思维比较开放，没有被限制。所以，在工作中，我会尽量开创新的思维方式和模式，这有助于推动工作的进行。人事工作本身就需要不断设想，需要管理公司的各种繁琐事务。如果思维不开放，就会局限在某个圈子里，影响工作的进行。我会阅读各种有关开放思维的书籍，从他人身上学习如何开创自己的思维方式。正是因为这样，我能够在短时间内提出很多有用的意见，帮助上级领导制定新的绩效考核制度，完善员工的基本信息资料。

三、存在的不足

在反思自己的工作后，我发现自己还没有真正将这份工作当成自己的事情去做。因此，在工作时没有集中精力，自然无法达到更高的水平。我需要加强在工作上的注意力，只有这样，才能将工作完成得更好，避免因为走神而出现失误。另外，我还需要深入学习关于人事的专业知识，扎实掌握理论，这样才能在工作中真正运用起来，不至于只做到一半就停下来。

在人事部的工作基本上已经完成，但还存在不足和遗憾之处。在明年的工作中，我会努力改进，让人事工作顺利进行。我会对自己的工作提出更严格的要求，制定好计划，以便能更好地帮助公司。