我们的主要工作目标和任务包括：坚持以人为本，确立“服务树形象，质量求生存，特色打品牌”的思想；抓好学校的稳步发展，争取保持班级的留生率在90%以上；在办名校的基础上扩大办学规模和招生人数，吸引更多的学生来学亿教育学习；努力学习理论知识，提高教学质量，让学生喜欢上课并获得最大的收获。

具体工作和措施包括：加强教学常规管理，将课堂教学作为提高教学质量的关键，发挥教师的主导作用，调动学生的积极性，培养学生的能力，提高学生成绩；加强教师队伍建设，尊重、信任、了解、研究、帮助和关心学生，给予新老师指导和帮助，提供锻炼的机会；强化日常工作规范，按时交工作计划和个人工作总结，认真检查晚托日志并统计留生率；加强学习，提高自身业务能力和教学质量，学习教育理论，提高道德修养，带动新老师的发展。

具体活动安排包括：全面开展秋季学期招生工作，安排好教师的工作内容和时间，保障课程的顺利进行；认真做好本职工作，加强团队合作精神；规划寒假学期招生计划；稳定现有生源，出台寒假学期招生计划；做好期中和期末的各项事宜；筹划幼小衔接班和小升初的招生计划；做好暑假教师工作安排与部署，保障暑假课程的顺利进行；稳定现有生源，做好任课教师的工作，顺利上好课；制定具体的暑假招生计划；做好结业典礼的相关工作；争取学生人数达到新的高点。

通过以上的努力，我们相信学亿教育将会取得更好的发展，为学生提供更优质的教育服务。

培训工作计划范文模板7

一、指导思想和工作目标

根据学校提出的学期工作思路，我们的工作目标是充分发挥本部门的职业技能鉴定和社会培训的作用，认真做好学生职业技能鉴定考核工作，开展各类职业技能培训和创业培训，还要努力做好退役士兵的培训工作，为学校的发展做出贡献。

二、具体工作任务：

(一)学生职业技能鉴定考核工作

根据校领导的安排，我们将根据本学期班级的课程考核要求，除了16个班的CITT考核外，还将安排0903、0904两个班共91人参加数控中级工技能鉴定，1003班师56人参加车工中级工技能鉴定。我们将积极与教育主管部门、技能鉴定部门、相关处室和班主任保持联系和协调，认真做好学生职业技能鉴定考核工作。另外，还要做好部分年级毕业生技能等级证书的换证工作。

(二)社会培训考核工作

1.做好社会培训考核的常规工作

我们将按工种分类建立完整的资料档案库，汇总各级各类培训申报材料、考核管理资料、培训管理效果资料等。按要求及时填报各种培训考核表册，做好各种有效证件的管理、核实和发放工作。同时，还要做好各种培训的宣传招生联系工作，以及开班前的准备和管理工作。

2.维修电工及电焊工社会培训工作

根据学校领导的安排，本学期将分别于九月十二日和九月十九日开办维修电工中级班和高级班的技能训练工作。同时，我们争取开办第八期电焊工社会培训班。我们将通过宣传和招生工作，借助各方面的力量有效地开展社会培训。我们还将进行调查研究，与相关专业合作，科学制定培训教学大纲、计划和实施方案。注重培训的针对性和实效性，让学员学有所得，学以致用，并树立良好的口碑和信誉。在培训期间，我们将认真管理学员并提供后勤服务。