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教师的年度工作总结范文简短12篇
大小:476.11KB 3页 发布时间: 2023-12-15 08:16:50 9.17k 7.43k

下面小编为大家整理了一些有关于教师的年度工作总结范文简短的模版范文,欢迎各位阅读和下载。

教师的年度工作总结范文简短1

随着新年即将到来,学期结束工作也即将结束。在过去的一个学期里,我全身心地投入到工作中,不断实践、总结和更新,努力做到最好。孩子们在各个方面都有不同程度的提高,我也与他们建立了深厚的感情。看到孩子们开心的笑容,我感到非常快乐。下面是我这个学年的工作总结:

一、政治思想方面

我热爱祖国,全心全意为幼儿和家长服务。我积极参加政治学习,遵守劳动纪律,团结同事,热爱集体,服从安排。我在工作中努力求真、求实、求新。我以积极热情的态度完成领导安排的各项工作。我爱岗敬业,对待每一个孩子都耐心、关爱、公平、尊重。

二、教学方面

我从本班幼儿的实际情况出发,设计了每月的主题活动,并认真安排了每周的活动内容。在活动中,我让幼儿通过实际操作来学习,使他们真正成为学习的主人,实现全面、和谐发展和个性化发展。这也是我一直以来的努力方向。

1、从日常生活抓起,培养幼儿良好的生活习惯和卫生习惯,锻炼幼儿的身体素质。我严格遵守幼儿园的卫生制度,重视幼儿的卫生情况,教育他们勤洗手、勤剪指甲、勤洗头、勤更换衣物和袜子等。我经常安排时间让幼儿多喝水,培养他们良好的进餐习惯。无论在活动时还是休息时,我都密切关注幼儿的身体状况,经常检查他们是否发烧或有其他不舒服的情况。另外,由于现在的孩子都是独生子女,家长非常宠爱,养成了一些不良行为。针对这些情况,我通过晨间谈话、小故事等方式进行有目的、有针对性的教育,培养幼儿团结友爱、诚实勇敢、知错就改、热爱劳动、乐于助人等良好品质。一个学期以来,孩子们都养成了良好的学习习惯、进餐习惯、卫生习惯,身体素质也有所提高。

2、严抓幼儿的安全问题,增强他们的安全意识和安全知识。在日常生活中,我时刻提醒幼儿注意安全,经常检查班级环境是否存在安全隐患,如桌子上的钉子等,及时发现并清除。每次外出活动前,我先观察周围环境是否存在安全隐患,如有就及时清除,然后带领幼儿参加活动。本学期,我班没有发生安全事故。

三、家长工作方面

一个学期以来,我与家长们相处得很愉快,工作得到了他们的一致认可和表扬。平时,我经常通过面谈的方式与家长们交流教育心得,了解幼儿在家和在园的表现情况,共同寻找教育幼儿的方法,并认真听取家长们的意见和看法。此外,我及时更新家园联系栏,给家长们提供最新的幼教资讯。当班级需要家长支持时,他们都给予了积极的支持。

四、参加活动和业务进修方面

在工作之余,我通过函授不断提高自己的专业文化知识。我还经常上网浏览相关网页,利用现代化的网络手段,吸收最新的教育理念和教育方法,扩大自己的视野,不断充实自己。看到好的信息我会及时摘录下来。同时,我向有经验的老师请教,在实践中学习,在学习中实践,不断积累教学经验,使自己在各个方面都得到提升。

五、认识工作中的不足,努力进步

我还应加强业务钻研,及时反思,随时总结,不断改进工作中的不足之处。本学期,我参加了心理学、教育学和普通话等级考试。希望在来年的工作中,我能够更上一层楼。

教师的年度工作总结范文简短2

一个学期即将结束,可以说是紧张而忙碌的时期。在这个学期里,我认真执行了学校的教学计划,积极探索和改革教学方法,将新课程标准的理念与数学课堂教学相结合。我从各个方面对自己提出了严格要求,根据学校和学生的实际情况,认真有序地进行教学工作。现在我对本学期的教学工作进行以下总结:

一、培训的原则:

培训、教研、科研要相互融合。我们坚持将培训与教学服务相结合,将教科研从教学出发来进行。

二、培训的内容:

1、系统的教育教学理论培训,提高教师的理论素养。

2、前沿的教育理念培训,帮助教师改变教育观念,提高工作效果。

3、现代化教育教学能力培训,即将信息技术与学科教学整合起来。

4、教师心理教育能力培训,关注教师和学生的身心健康,提高教师的综合素质。

5、培养创新精神,使教师能在新形势下改革课堂教学模式,勇于探索和创新。

6、培养课程开发能力,编制具有学校特色的教材。

三、培训目标:

面向教育现代化,以教育创新为导向,以校本培训为基础,构建适应教育改革和发展的教师继续教育模式。

1、掌握素质教育理论,提高教师的理论素养。

2、帮助教师从应试教育向素质教育的观念转变。

3、教师能熟练使用计算机,掌握操作打字、使用课件和获取信息的技能。教师能自己制作课件,将信息技术与学科教学结合起来,创造出自己的教学风格。

4、培养教师关注心理教育的意识,逐步提高实施心理教育的能力。

5、鼓励教师参与教育科研,提高科研能力。教师可以发表科研成果,不断提高改革、创新和实践的能力。

6、培养教师参与编写校本教材的能力。

四、保证措施:

1、请专家顾问来校指导教研和科研活动,同时派遣青年骨干教师参加市、区各类骨干教师培训。

2、新老教师结对子,老师带领新教师。每年举行一次拜师会,新老教师签订师徒合同,以课题研究为媒介,促使科研型教师快速成长。

五、培训成效:

现在,我们学校的教师队伍的素质和教育观念得到了强化和更新,教学方法也得到了改进。教师们的现代化教学技术应用能力大大提高,从教学型向科研型转变的步伐也在逐渐加快。整个教师队伍的素质明显提高。

教师的年度工作总结范文简短3

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