首先,公司应该树立自己的企业文化。企业文化是企业内在的灵魂和发展动力。尽管公司成立时间不久,经过一年的发展,应该总结出一些自己的文化,并随着企业的发展不断修正和完善。
其次,公司需要严格的规章制度,但也需要柔性管理。考虑到公司员工年轻且个性多样,处理事情时应该考虑到他们的感受,可以采取先提醒的方式处理,避免引起逆反或潜在的内部敌对情绪。
最后,我要感谢领导和同事们一直以来对我的关心和帮助。希望在成为公司正式员工后,能与大家更好地合作,团结协作,共同努力,为公司的发展而努力。谢谢大家!
会计转正工作总结12
来到___公司已经三个月了,这段时间里,我在工作能力方面取得了很大的进步。虽然一开始对新环境和新工作感到陌生,但通过不断学习和锻炼,我逐渐适应了工作的要求。
现在试用期结束了,我即将成为一名正式的员工。但在面对未来的工作时,我觉得有必要总结一下自己的情况。以下是我这三个月来的工作总结:
首先,在我加入公司之前,领导给了我一些基础知识和工作能力的培训。掌握了基本的工作能力后,我开始独自在工作中锻炼。但很快我发现,独自摸索容易出问题。于是我学会了融入团队,通过团队和领导的帮助,我成功提升了自己的工作能力。
作为一名试用期的会计,我非常感谢公司财务部这个温馨而充满活力的团队。得益于前辈和领导的不断教导和培养,我在会计工作中取得了巨大的进步。
在工作方面,最初的几个月我主要负责整理和学习一些以前的资料。尽管我耐心地看了很久,但由于急于实际操作,导致我忽略了一些细节,这也导致我在后来的工作中受到了一些批评。
后来,我开始在前辈的指导下进行工作。在完成前辈交给我的任务的同时,我也接受了前辈的教导。但由于自信心过于高涨,我在工作中没有重视一些细节的认识,导致在面对问题时无法顺利解决,耽误了工作。幸好有前辈的帮助,让我意识到了这些错误,并在后来的工作中努力改进自己。
最近,随着工作的发展,我逐渐开始独立完成任务。由于之前的教训,我在工作中保持严格的纪律和自觉性。如今,我的工作任务与其他同事相差无几,尽管在经验方面还有很大差距,但我正在努力弥补这个差距。
试用期的工作已经结束,但我仍会继续努力,牢记自己的初心,并在今后的工作中坚持努力。