结合中考成绩，我认为成绩不够突出的原因主要有以下几点：和组内教师沟通不够，对教研活动监控不利，对部分教师的教学管理指导不够。这些问题是我今后需要努力改进的方面。

二、作为一名德育工作者，我注重发挥学生的主体作用，促进了班风、校风的建设。我加强了学生会的作用，完善了学生会三级管理的体系和制度，并定期召开学生会干部会议。学生会在德育处的指导下，配合搞好班级量化考核工作，开展各种有益的活动，充分调动了学生的积极性和主动性。我还组织了家长学校，帮助家长了解教育法规、政策，了解学生仪表仪貌要求、礼仪常规的要求、学籍管理规定。同时，我还与德育处共同努力成功举办了艺术节和班主任节。

三、作为一名学科指导组成员和骨干教师，我主动承担了两个差班的化学教学工作。通过努力，在中考中取得了市局第三名的好成绩。我还深入到各年级听了十几位化学和生物老师的课，分析了这两科课堂教学的现状并撰写了分析报告。我给予了具体的指导，包括备课、教法、学法以及学生管理。

回顾这一年的工作，虽然有许多地方还做得不够好，但我会继续努力学习，积极工作，争取取得更好的成绩。

2023年工作总结和明年计划展望怎么写4

20__年即将结束，__公司即将迈入创立以来的第四个年头。在过去的一年里，我们的公司在董事会的正确领导下，每一位员工的勤奋努力下，稳步发展，并且勇于创新，经受了市场的考验，在激烈的竞争中逐渐成熟起来了。作为公司财务部的一员，我也与公司一起经历了不平凡的一年。现在，我将简单总结一下我过去一年的工作。

一、牢记责任，忠于职守。

出纳的工作看似简单又平凡，但我深知这个岗位包含着领导的信任和期望。我的职责是看好钱袋子，记好帐本子，紧守收付关口。在日常工作中，我与主管会计密切配合，有条不紊地展开业务。银行和现金的收支是我的主要工作内容，我随时掌握银行存款余额，定时上报数据，为领导提供决策依据。我保证经营用现金的支出，不怕辛苦，风雨无阻。我对待购房客户不厌其烦，耐心接待，即便加班也要确保售房款的收账。尽管我们财务部很忙，但我们的工作很充实，节奏很紧张，我从中体会到了工作的快乐。

二、加强财务管理，积极接受审计监督。

为了保证企业资产的保值增值，我们公司审计部门每个季度末都对各公司的财务进行审计检查。对审计组提出的意见和疑问，我们都及时更正，并详细解答。遇到不能确定的业务问题，我虚心请教，并在保证帐务核算正确的同时提高了自己的业务水平。

三、保护企业利益，做企业的"经济卫士"和领导的"参谋助手"。

作为一名财务人员，我时刻牢记自己的天职，那就是管好企业资产，保护企业利益。在工作中，我为领导决策提供信息，积极稳妥地防范风险，敢于提出建议。最近，有一个单位向我们公司要求借款，根据我公司和对方的具体情况，作为一名会计人员，我大胆提出反对意见，得到了领导的重视，并采纳了我们的意见。事后，我们的做法得到了公司领导的肯定和称赞。通过这件事，我更加深刻地意识到我的工作的重要性和责任的重大性，我认识到企业利益高于一切。

四、加强业务学习，不断完善自我，紧跟企业发展的步伐。

我们公司在发展壮大，对人员的需求标准也在不断提高。自从__公司改制成立三年来，我深深感受到了这一点。为了提高自己的业务素养，我积极参加各种业务培训，强化自己的业务技能。经过两年的努力，我在20__年成功通过了会计职称资格考试，并获得了会计师中级职称。但这只是我工作中的一个阶段性目标，在以后的学习中，我还将努力成为一名"思想开阔、业务过硬、技能娴熟、务实高效"的工作高手。

五、提高认识，改正缺点，弥补不足。

在公司里，我既是一名普通员工，又是一名股东，这种双重身份要求我要用更高的标准要求自己。"不以善小而不为，不以恶小而为之"。过去，我对自己的要求不严格，在一些小细节上不注意约束自己，容易犯自由涣散的毛病，这一点公司领导和同事们都曾经批评和提醒过我，我虚心接受。在今后的工作中，我将时刻提醒自己，严守纪律，遵守公司制度，与同事团结合作，争取使工作再上新台阶。

六、总结经验，找出不足，努力工作，坚定信念。

我们的企业在不断发展壮大，但要想在市场竞争中保持优势，就必须经常反思和总结经验教训，不盲目行动，只有这样，企业才能不断进步。现在，我提出以下几点建议：

一是加强交流，包括上下级之间、各部门之间、部门内部之间的交流。避免信息不畅通的情况，市场瞬息万变，商机稍纵即逝，我们不能因为内部沟通不够而错失机会。

二是要稳固职工队伍，吸纳人才，留住人才，提高员工的使命感，增加每位员工的归属感，同时也增强工作人员的责任心。以上是我对公司的一点建议。

我们即将迎来新的一年，面临新的挑战，同时也有许多机会等待着我们。我相信，只要我们努力工作，抓住机遇，稳扎稳打，企业就会越来越强大，我们的未来也会更加美好。

2023年工作总结和明年计划展望怎么写5

20__年7月，我正式升任皇庭玺园客服部主管，对于我个人来说是新的人生驿站。从一线员工不知不觉中就从事客服工作近四年，感慨颇深。虽然很多人不了解客服工作，认为它只可是是接下电话、做下记录这些无聊的事情罢了。其实不然，要做一位合格的、称职的客服人员，需具备相当的专业知识，掌握必须的沟通技巧，并要有高度的自觉性和工作职责心，这一点我是深有体会。尽管客服工作很平凡，但它即将在客户的日常生活中扮演着重要主角，并且我相信随着社会的逐步向高端水平的发展，势必被多数人所看重。

时光如梭，转眼间20__年工作即将结束，在公司领导的大力支持和各部门的紧密配合下，基本完成了这半年中各个阶段的工作目标和工作计划。项目交付以来，客服部始终贯穿着皇庭玺园前期物业管理工作的要求，加强了部门内部管理工作，强化了物业服务水平。部门各项工作有了明显的提高和改善，员工工作的积极性和职责心得到大幅度提高。

本年度部门各项工作如下：

一、规范内部管理，增强员工职责心和主动性

自皇庭玺园客服部成立以来，客服人员的专业知识参差不一：对物业管理的概念较模糊、团队合作意识较薄弱、工作主动性和职责心不强。针对上述问题，本人制定了客服助理的具体职责和样板房管理规定，明确了部门日常工作的具体要求和标准。对其进行了物业管理基础的培训，并定期进行考核。加强与员工的沟通，了解员工的内心想法和要求，并针对不一样的人员采取不一样的方法激励员工的工作积极性。目前，部门员工已经从原先的被动、办事拖拉的转变为较主动的、积极的工作状态。

二、严抓客服人员的礼节礼貌，提高服务意识

客服部是服务中心与外界联系的窗口，客服人员的服务意识和服务素质直接影响着客服部的整体工作。这半年本人制定了较全面的物业管理礼节礼貌规范，每日上岗前部门员工对着装、礼仪进行自检、互检。加强客服员语言、礼节、沟通及处理问题的技巧培训，部门始终贯穿“热情、周到、微笑、细致”的服务思想，大幅度的提高了客服人员的服务意识和服务素质。

三、圆满完成皇庭玺园从施工阶段到开盘阶段的工作

我部门主要工作是协助开发商销售楼盘，严格按照开发商制定的日常接待流程进行操作。

四、密切配合各部门的其他工作

做到内外协调一致，并监管了服务中心员工宿舍的房屋租赁事宜。

20__年工作计划要点

一、继续加强客服人员的整体服务水平和服务质量，根据前期物业管理不一样阶段制定相应的培训计划。

二、协助开发公司销售楼盘，着手准备前期物业管理的接管验收工作和入伙工作。

三、完善客服部制度和流程，部门基本实现制度化管理。

四、密切配合各部门的其他工作，完成上级领导交代的各项任务。

尽管本部门工作成绩在整体上显著提高，但仍存在一些问题：客服人员由于从事前期物业管理时间不长，整体的业务水平和专业素质偏低，在处理问题的技巧和方法不够成熟，应对突发事件的经验不足，在服务中的职业素养不是很高，接到问题后未及时进行跟进和反馈。为了进一步做好来年的工作，我部门全体员工将团结一致、齐心协力的去实现公司目标，为公司贡献一份绵薄之力。

总结：