在过去的一年里，我紧紧围绕医院开展了廉洁自律的主题。作为从事医疗活动的一员，我始终紧跟国际国内形势，坚决拒绝商业回扣行为，并且严格要求自己。我服从领导，团结同事，爱岗敬业，没有发生一起医疗差错和纠纷。在工作中，我始终以病人为中心，全心全意为病人着想。

在分管院长的领导下，我在业务上秉持过去的优良传统和作风。我认真学习，勤于总结，对过去的经验进行了深入的思考和总结。我将那些粗糙的东西去除，保留真实的部分，并且从表面到内在，进一步提升自己。我将理论与实践相结合，出色地完成了临床各项诊疗任务。

与上一年相比，我的工作业绩有了显著提升。门诊人次有所增加，日间诊疗业务也有所提高。我还学习掌握了眼科各项诊疗技术。同时，我认真执行国家基本药物目录制度，使用基本药物，既满足了病人的需求，又降低了就医成本。

未来，我将更加善于学习和总结，与时俱进，紧跟时代的步伐。我将努力学习和掌握更新更好的医学技术，为社会和病人做出更大的贡献。同时，我也会不断完善和丰富自己的人生。

作为一名医师，我深知自己肩负着重大的责任。救死扶伤是我们的天职。我相信随着时间的推移，我的医术会得到更多的提高。然而，最重要的是思想。只要我始终本着为人民服务的态度，我就能够做得更好。我相信自己能够胜任医师的责任和天职。在未来的工作中，我将更加努力，为病人提供更好的医疗服务！

2024医生个人年度工作总结范文5

急诊科在一年来得到了正确的领导和具体指导下，进一步加强了“以病人为中心，提高医疗服务质量”的理念，坚持将追求社会效益、维护群众利益和构建和谐医患关系放在首位。通过开拓创新和艰苦奋斗，急诊科在兄弟科室的密切配合和全体工作人员的共同努力下，取得了多方面的好评。经过努力，成功地完成了本科的各项工作任务，并取得了辉煌的成绩。

在过去的一年中，急诊科的总收入达到了136万，比去年增长了22%。其中，急诊病人的收入为98万，增长了14.2%；留观病人的收入为38万，增长了42.1%。急诊病人就诊人次为10000人次，120小组出诊为344人次。

为了营造良好的政治氛围，急诊科重视思想政治教育。全科人员被教育要树立正确的世界观、人生观和价值观，发扬优良传统，牢固树立为病员服务、为职工服务、为领导服务的思想，成为领导的参谋。全科人员努力用员标准规范自己的言行，不断提高思想道德修养，认真开展自我批评，互相交流思想，不断提高政治理论水平。全科人员自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷。在工作中，科工作人员相互支持、相互理解，分工明确、各司其职、各负其责，团结务实，较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。

为提高抢救能力，急诊科加强了业务技术培训。急诊科是诊治和抢救病人的场所，仅有良好的服务态度是远远不够的。每个医务人员都需要钻研业务，熟练掌握各种抢救仪器和技术，对急诊病人迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦。因此，急诊科定期组织业务学习和急救技术的培训，如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规操作。急诊科还充分发挥科主任和护长的业务指导作用，亲自参与管理，坚持三级医师查房制度，并对相关病例及时进行业务讨论，从而提高全科医护人员的急救水平。

经过努力，一年来，急诊科的急救水平和含金量明显提高。今年10月份，我们成功救治了一例因溺水致心跳呼吸停止5分钟的1岁男性幼儿。此外，我们还在静脉溶栓治疗急性心肌梗塞、早期脑梗塞，以及中西医结合治疗重度心衰、大量脑出血、大面积脑梗塞、蛛网膜下腔出血、急性胰腺炎、糖尿病酮症酸中毒、mods等多种急危重症方面取得了显著的效果。

为适应现代医疗市场的发展，今年急诊科将发展院前急救作为重要任务来抓。急诊科严格执行急诊出诊制度，设立院前急救小组24小时待命，并在5分钟内安排专人进行急诊出诊。急诊科制定了急诊绿色通道总体方案，对急、危、重病人一律实行急诊绿色通道，先行抢救，而后补办各种手续。

为加强管理，急诊科做好了传染病及突发事件的防控工作。近年来，新的传染病时有发生，旧的传染病又有死灰复燃之势，因此加强传染病的防治工作非常重要。急诊科加强了对传染病防治知识的培训，认真细致地诊治每个病人，特别是发热病人。只有这样，才能及时发现、报告、隔离和治疗。急诊科多次组织培训和演练，进行书面考试和年终考核，以确保大家在思想上真正重视、在业务上熟练掌握、在工作中决不疏漏。

特别是今年出现的手足口病，我们按照院部的安排，大力宣传普及手足口病防治知识，消除百姓对手足口病的恐慌心理。并且，我们做好了防控和筛查工作，避免了大面积的传播。

此外，根据上级卫生行政部门和县委、县政府的统一部署和要求，急诊科迅速开展了对我县问题奶粉致婴幼儿泌尿系统结石患儿的筛查诊断和救治工作，并负责收治问题奶粉致婴幼儿泌尿系统结石患儿。我们配合中西医结合的综合治疗，取得了较好的疗效。

2024医生个人年度工作总结范文6

我自从x月份开始工作至今已经x个多月了。在医院和科室领导的关心以及同事们的帮助下，我较好地完成了各项工作任务，使自己能够较快地适应了新的工作环境。在工作态度和专业技术水平等方面，我取得了较大的进步，主要有以下几个方面。

首先，在工作态度方面，我端正了自己的态度，并热情地为患者服务。作为一名医生，为患者服务既是责任，也是义务。在我们医院对于__来说，它仍然是一个新生事物。为了在最短的时间内使其做强做大，我认为首先要提高服务质量，让每一位就诊的患者都能满意，从而扩大我们医院的知名度。参加工作以后，我努力提高自己的思想素质和业务道德水平，摆正了主人翁的心态，急病人所急，想病人所想，竭尽全力地为患者服务。我耐心对待每一位患者，不管自己多么累，都不厌其烦地做好解释和沟通，争取将两好一满意的工作落实到实处。

其次，在专业技术水平方面，我认真负责地做好医疗工作，不断提高自己的专业技术水平。首先，我坚持不放松地进行业务学习。即使参加工作以后，我仍然每天努力学习，每天掌握一种疾病。同时，我也不忘记学习本专业研究的新成果，不断汲取新的营养，锻炼自己的科研思维。其次，我坚持“精益求精，一丝不苟”的原则。在工作过程中，我严格按照医疗操作常规进行，避免和差错的发生。同时，我也不断丰富自己的临床经验，时刻保持谦虚谨慎的态度。当遇到不懂的问题时，我勇于向上级医师请教，努力提高自己综合分析问题和解决问题的能力。我还严密观察病情，及时准确地记录病情，并对患者进行正确的处理。作为一名新医生，我戒骄戒躁，精神饱满，不断学习。

最后，我严格要求自己，积极为医院的发展建言献策。作为医院的一员，我深知“院兴我荣，院衰我耻”的道理。除了做好本职工作以外，我还积极为科室的发展出谋划策。希望在明年的工作中，我能够再上新的高度。

总结20__年，我在医院领导和同事们的帮助下，较为圆满地完成了各项工作。然而，我不能有丝毫的松懈，因为未来的工作将面临更大的挑战和机遇。与其他先进的同事相比，我还存在差距。因此，在今后的工作中，我要继续努力，克服自己的不足，创造出更加优异的工作成绩。

2024医生个人年度工作总结范文7

一转眼，一年的时间又匆匆而过。在这短短的一年里，我学到了很多东西，也收获了许多成果。在科室领导和同事们的支持和帮助下，我不仅在为人处事方面变得更加得体，不再像以前那样慌乱，而且在理论与技术水平方面也有了巨大的提高。以下是我今年的工作总结。

首先，就学习方面来说，今年过得非常充实而有意义。我严格要求自己，勤奋好学，基本上掌握了专业知识和操作技能。不仅熟练掌握了专科知识和操作，还注重扩展其他学科的知识，提高了自己的文化素养。在工作上，我积极配合领导和同事，正确执行医嘱和各项护理技术操作，做好基础护理工作，严格执行无菌操作和三查七对制度，发现问题就及时上报并解决。

其次，在工作方面，我能够将理论联系实际，遇到不懂的问题及时向护士长和年资深的老师请教，努力提高自己的业务水平。对待患者，我能够文明礼貌地服务，举止文明，态度和蔼。我会尽力满足患者的需求，积极与他们沟通，及时了解他们的心理动态，以便为他们提供更好的治疗。

此外，我还努力做好技术考核。上半年，护理部组织了全院护士人员的技术操作考核。这给了我很大的压力，但是我并没有退缩。护士长组织我们每天抓紧时间练习，还有专门的小教员指导和考核。我每有时间就开始操作，重复做着同样的动作，几十遍的练习。有时候真的觉得很累，想过要放弃，但是一看到同事们都在认真地练习，我也下定决心一定要坚持下去。等级评审是全院今年的一件大事，全院人员都在为此做出贡献，整理资料，补充材料。我们科室也不例外，全科人员齐心协力，为迎评做好准备。

最后，我还完成了资料整理的工作。为了不耽误科室的工作，同事们经常是下了夜班也不回家，而是在科室里整理资料。但是大家都没有怨言，因为他们知道这是为了医院迎评检查做好准备。当看到整理出来的资料时，大家都感到非常高兴。据说等级评审的专家要来我们科室时，大家都非常紧张，担心出错会影响评审结果，但是科室领导安抚大家，让大家不要紧张，按照平时的规程操作。第二天，我们怀着激动的心情等待着专家来科室检查指导工作。当专家来时，我们科室的人员热情接待，科室主任做了精彩的汇报。当听说我们科室没有发现大的问题时，大家都松了一口气。

回顾过去的一年，我要再次感谢领导和护士长给予我的教育、指导、批评和帮助，也要感谢同事们对我的关心和支持。回顾过去，我看到了许多进步和提高，同时也发现了一些不足之处。展望未来，我应该发扬自身的优点和长处，克服不足之处。为了医院的美好明天，我将继续努力，为之贡献自己的一份力量！

2024医生个人年度工作总结范文8

新的一年即将开始，回顾过去的一年，我对医院的发展、科室工作的推进以及人员素质的提升感到万分感慨。作为护士长和医院的中层领导，我必须承认自己的进步不大，心态也不如从前。为了使来年的工作更加出色，我现在将过去一年的工作总结如下：

在今年x月份之前，我一直在中风x病区工作，已经有x年的工作经验。在这期间，我亲眼见证了科室从起步到稳定发展的过程，也担任了近x年的中风x病区护士长。虽然有些方面我做得不够到位，工作也不是很出色，但我一直以认真的态度对待工作，从内心深处为医院和科室的发展贡献着自己的力量。

由于医院的工作安排，今年x月份我调入了康复病区工作，已经有x个多月了。入科后，我首先规范了人员的劳动纪律，强调医院和科室的各项规章制度。经过努力和大家的配合，近段时间，医生、护士和康复师都能按时参加晨会和交接班，并完善了请销假制度，无论是事假还是调休，都能按照要求书写假条。

在科室环境方面，由于康复科病房管理困难，历任护士长都做了大量工作，但收效甚微。主要原因是科室大部分患者住院时间长，物品杂乱，有些长期住院的病人的衣物用品都在病房，与家属沟通效果差。虽然困难较多，但我们仍需努力。只有良好的环境才能为病人创造良好的治疗和休养条件。从x月份开始，病区一直在断断续续地整修卫生间。虽然目前存在一些不便，但我们会与患者和家属进行沟通解释，争取他们的理解。

在临床工作安排方面，由于我以前对科室工作流程了解不够，近两个月来，我将重点放在了熟悉科室工作和了解人员方面。科室个别护士工作态度不端正，不服从管理，自律性差。究其原因，一方面是个人态度问题，另一方面是病区工作性质问题。护士缺乏紧迫感，积极性不高。此外，护士的工资待遇整体上较其他科室偏低，也是护士整体素质提升缓慢的原因之一。

在收费方面，康复病区大多是长期住院的医保病人。为了方便病人，提高报销比例，科室一直在为他们变换费用。然而，这也导致了科室管理上的很多不便。虽然出发点是好的，但却没有得到太好的评价。

新的一年里，如果我还能继续在康复科工作，我的重点将放在以下几个方面：

一、做好病区病房管理，使病房管理有序化、正规化，不拖护理部病房管理的后腿。

二、做好人员管理，减少护士流失。

三、加强护理人员基础知识培训，规范培训计划，按计划不折不扣地执行，切实提高护士的专业素质。

四、加强院感管理，按照院感办要求，做好科室的感控工作。每月进行一次感控知识培训，让大家真正掌握实用的医院感染管理知识。