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仓库主管年终总结通用10篇
大小:484.03KB 7页 发布时间: 2024-01-30 18:42:07 16.62k 14.77k

6、加大物料追踪工作

对即将断货的物料进行合理追踪,并与采购、生产等部门积极沟通,确保物料及时到货,降低生产滞留。

20xx年已经过去,回顾自己在这一年的工作,由于刚接手仓库主管岗位,许多工作还有不尽如人意的地方。总结起来存在以下两点不足:

二、存在的不足以及改进措施

1、缺乏沟通,不能充分利用资源

在工作过程中,由于接触了许多新事物,对一些陌生的地方没有积极向其他同事求教,导致工作效率降低甚至出现错误,无法充分利用优势资源。俗话说得好,“三个臭皮匠,胜过一个诸葛亮”。在以后的工作中,我要积极加强和其他同事的沟通,通过公司这个平台实现资源共享,从而提高自己的业务水平。

2、缺乏计划性

在工作过程中,由于缺乏计划性,工作目标不够明确,主次矛盾不清,常常事倍功半,既让领导不满意,也让自己感到委屈。在以后的工作中,我要认真制定工作计划,加强目标意识,明确主次矛盾,争取事半功倍的效果。

3、实行A、B、C管理法,做好物资盘点工作,确保账卡物三相符

A、B、C管理法将产品分为三大类进行重点盘点。A类物资占仓库资产的70%,具有占资金大的特点,适合每月全盘点。C类物资是常用物资,数量大,资金小。仓储人员应每天查询C类物资,以确保不会因物资短缺而导致生产滞留。B类物资可以适当不做重点管理。A类物资可以每月全盘点,B类和C类物资可以每季度盘点。

4、员工培训

制定培训计划,对员工进行5S、安全、岗位操作技巧和ERP系统操作的培训。

5、仓库人员的换岗

在20xx年年初完成所有仓管员的岗位调换工作,培养仓库人员的多方面能力,让他们熟悉更多的物料,在其他人员调休时能够帮忙处理业务。发展多面手人员,做好人员储备,为以后的工作打下基础。

6、建立完善的仓库流程

建立全面的仓库收发存管业务流程,使每个人都能按照制度进行工作,任何人在短时间内都能接手本部门的工作。

作为公司的职员,我不要求什么,只要求自己做得更好,在不断改进中不断进步。我知道自己的能力有限,但能力是一方面,态度是另一方面。只要我认真工作,我相信我会做得更好!我希望通过我们的不断努力,将仓库建设成一个认真、细致、富有工作激情的优秀团队。

仓库主管年终总结通用7

20xx年,我在公司各级领导的正确指导下,凭借同事们的团结合作和关心帮助,在业务素质和思想政治方面都有了进一步的提高。现在,我将对20xx年的工作进行总结,并期待各位领导提出宝贵的意见。

一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面

在过去的一年里,我严格遵守劳动纪律,准时上班,并有效利用工作时间。我坚守岗位,当需要加班完成工作时,我会按时加班加点,保证工作能够按时完成。同时,我也认真学习法律知识,提高自己的法律素养。我爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。我积极主动地学习专业知识,工作态度端正,对待每一项工作都认真负责。

二、工作能力和具体业务方面

我在公司担任销售内勤和仓管的工作岗位。主要职责是统计公司线缆的发运数和上货数,并将每天发货的数量报给客户,核对客户收货情况与数量,整理现款现货的客户收据,以及统计每天入库和出库的数量。

在过去的一年里,我以“把工作做得更好”的目标为指导,发扬开拓创新的精神,扎实地完成了各项任务:

1、统计情况:我能够及时跟踪客户的收货情况,并准确核对发运数和收货数。

2、收货情况:我能够准确核对原材料厂家报告的收货数量和我接收的数量。对于数量多或少的情况,我会及时汇报给采购部门。

3、仓管报表:我能够准确记录每天的出库和入库数量,从而保证周报表和月报表的准确性。

三、存在的不足

总结过去一年的工作,虽然取得了一定的成绩,我个人也有了很大的进步,但仍然存在以下不足之处:

1、工作质量和标准与领导的要求有一定差距。一方面,由于个人能力素质有限,统计成品仓库和原材料仓库的收发数量时偶尔会出现一定程度的差错。另一方面,有时候工作量较大,时间比较紧,导致工作效率不高。

2、工作敏感性不够强。有时候对领导交办的事情不够敏感,工作没有提前完成,上报情况也不够及时。

四、明年工作计划

在接下来的一年里,我将进一步发扬自己的优点,改进不足之处,拓展思路,求真务实,全力以赴做好本职工作。我计划从以下几个方面展开工作:

1、加强工作统筹。根据公司领导的年度工作要求,具体规划下一年的工作,并明确工作内容、时限和目标。加强部门之间的协作,将各项工作有机地结合起来,理清工作思路,提高办事效率,增强工作实效。

2、加强工作培养。我将始终保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

总之,我在过去的一年中努力工作,取得了一定的成绩。对于存在的不足,我会进行改进和提升。在新的一年里,我将继续努力,全力以赴,为公司的发展贡献自己的力量。期待各位领导给予宝贵的指导和支持。

仓库主管年终总结通用8

能严格执行公司仓库保管制度,防止收发材料差错出现。入库及时登帐,手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。做到以公司利益为重,爱护公司财产,不监守自盗。亲爱的读者,小编为您准备了一些仓库主管年终总结,请笑纳!

20__年x月,我加入了____,记得刚进来时我对库房工作很好奇,因为我从来没有接触过这方面的工作,在我的脑海里,库房工作很简单,无非就是每天收发登记一下备件。所以能够加入公司做这方面的工作让我感到很幸运。但是,现实与理想的差距非常巨大,我的美好想法很快就像肥皂泡一样破灭。刚开始的时候,收发、登记,入库、还库,工作程序非常多,让我不断出现这样那样的错误,这些错误让我曾经想放弃。因为这个库房并不像想象中的那么简单,每天有很多繁琐的事情要做,就算是微不足道的一件事情,它的每一个细节都不可忽视,都必须执行所规定的流程以免发生错漏,所以工作让我感觉很混很杂,心里又很怕出错而造成公司的损失。那段日子,每一天精神都很紧张,特别的累。

但是,随着时间的流逝,在我熟悉了库房流程之后,我就逐渐喜欢上了这份感觉,融入了这份工作。它让我感到既有压力,又有动力,既有成功之处,又有不足的地方。每天收到从不同地方发来的备件,我就很高兴、很兴奋,因为想到这些备件都是用来解决用户机器故障,让用户机器可以恢复正常使用的,而我作为库房,起到了一个非常重要的管理这些重要备件,不让它们出现问题的作用。看到工程师用我所管理的备件以最短的时间、最快的速度为用户成功修复设备时,我就很开心,这让我深深的感觉到了自己的成就感和责任感。

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