__:
督促、检查部门销售人员的工作,并全局了解公司的整体销售情况。
加强销售团队的建设,如今的销售模式不再是单纯依靠一个销售人员的魅力,而是销售团队的决定性因素。
__:
每周一早会把公司财务应收进行通报,并根据公司出差人员的安排下放到相应人手,把公司各业务员的销售情况进行通报。
门市及仓库:
所有销售单的统计备注工作由仓库来完成,每出一次货物都由仓库来核实经手人是谁(比如业务员、公司、门市),在出库单上备注或签字,交给财务的时候再次进行核实。并把出库单进行详细统计,并进行登记单位、联系人、电话,登记表每周一早会上交。
技术部:
不仅要提高自身的技术水平,还要提高我们的素质和服务意识。
总之,随着公司的发展,会有更多的岗位和机会摆在每个人的面前,同时任何事物都有一个不断完善和发展的过程,公司也希望每位员工能提出建设性的意见帮助公司成长,最终的目的都是一样的,就是让大家有口饭吃,都有所发展,也是希望大家都有个好的发展及平台。
我的目标是希望公司每个人在__年都赚到钱,__年__全年销售总任务600万元,大家加油!
__年__各县市全年销售目标任务分配表
总经理个人年度工作总结精品4
尊敬的各位朋友,各位同仁:
大家好!
在这春暖花开、千山呈荣的时刻,我们告别成绩斐然的20__,迎来了充满希望的20__。值此新春到来之际,我谨代表我本人及公司,向百忙之中前来参加__年会的亲朋好友,向全体员工一年来的努力进取和勤奋工作,真诚致以深深的谢意!祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭康泰,万事如意!
20__新年伊始,也标志着__公司旗下__口腔门诊部重新拆建的开始。在狭窄简陋的办公室、可怜几个人的情况下,我们在“四无条件”下开展了筹建工作。在管理团队和全体员工的共同努力下,公司先后取得了旗下上海__口腔门诊部的医疗执业许可证、营业执照以及__公司的保健预防项目的审批等重要突破。此外,我们还成功举办了__口腔开业庆典。对于__公司来说,20__和20__年是紧张筹建上海旗舰店__口腔门诊部,艰难起步的两年,也是值得纪念的两年。
__公司及旗下__口腔的诞生并非易事。在此向所有为公司付出艰辛努力、不离不弃的团队成员致敬!向所有为__公司及__口腔的诞生和成长做出贡献的朋友和员工表示衷心的感谢!感谢大家!同时,也要感谢所有离开公司的朋友和员工,以及对我们事业冷嘲热讽的朋友。正是因为你们,我们更加奋进,不断成长。再次感谢你们!
创业近两年来,面对周边人群对口腔健康的理念意识较差、客户资源不足、激烈的市场竞争以及民众对民营医疗的成见等困难,__公司的全体员工同心协力,顶着困难,寒风刺骨,酷暑炎炎,深入村庄、街道小区,宣传公司,开展公益活动,提高服务质量,超越客户的期望。在各位朋友和亲友的大力支持下,公司一次又一次地走出困境、度过危机,逐渐步入健康发展的轨道。公司20__年各项经济指标比往年有了较大增长。这些成绩令人欣喜和振奋,证明了健宝公司的战略清晰、定位准确、决策正确。通过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的__。在这里,我要感谢这个伟大的时代,感谢一年来全体__人的不懈努力!
为__公司、__口腔的筹建与起步付出了汗水和贡献的工作人员及广大亲朋好友,将载入__公司——即未来的健宝集团的史册。感谢你们!
__口腔从筹建到开业庆典,用了八个月,申请及审批、验收用了十三个月。一年多的艰难拼搏,集思广益、应对挑战、解决难题、进行创新,__公司孕育了催人奋进的创业精神!
__公司有一个愿景:我们希望能够以自己的努力实现“健康报国”的心愿,成为一个值得信赖并受人尊重的公司,在口腔和中医养生行业拥有领先企业地位,还希望能够具有国际影响力。
过去几年间,中国经济发展之快令人瞩目,而世界也在风云变幻之中。健宝团队一路走来,得益于这个飞速发展的大环境,也得益于我们一直在实践中潜心学习和总结企业管理规律,更得益于我们团队的无私奉献和无畏的行动!还有一点也至关重要,就是我们始终在不断挑高自己追求的目标并坚持不懈。我们把不可能的目标变成了可能!
愿景是我们的志向,但实现愿景绝非一朝一夕之事。
总经理个人年度工作总结精品5
__年的工作已经告一段落。回顾这大半年来的工作,感谢集团公司各位领导和同事的支持与帮助,我按照集团公司的总体要求,以积极的态度对待各项工作任务,较好地完成了自己的本职工作。现在我向大家作一个半年来的工作汇报。
一、应履行的工作职责
1、全面主持办公室的工作,并向董事长和总裁负责。
2、负责制订集团公司和办公室的各项工作计划及月计划。负责审核、检查各部门工作及公司计划的落实情况。
3、负责集团公司各种会议的准备、组织、记录以及督查会议贯彻落实情况。
4、负责集团公司文件的起草、打印、审核。
5、积极协助领导处理各种事务,为领导出谋划策,排忧解难,以便他们集中精力抓全局、抓政策、抓大事。
6、抓好总部人员的政治理论学习和政治思想工作,提高团队精神。加强世雄集团机关作风的管理,展示世雄集团的精神风貌。
7、抓好世雄集团企业文化的完善、提升工作,扩大世雄集团对外宣传,增强世雄集团在社会的知名度、赞誉度和信誉度,树立企业形象。
二、半年来的工作情况
1、集团公司的文书工作
我负责草拟综合性文件和报告,记录和整理办公会议,并传达会议精神。在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度,基本完成了《湖南世雄集团员工守则》和《湖南世雄集团暂行管理条例》的编写,推动了公司运作的制度化、规范化、程序化。
2、档案管理
我配合下,认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和各种资料归档工作。重新建立了员工花名册和员工档案,根据统计数据,目前共有员工209人。重新整理了各种工程档案按小区分类整理档案,做到快速、准确的提取档案。
3、考勤、卫生制度