以下是小编精心整理的有关于酒店财务年度工作总结优质4篇范文,欢迎各位阅读和借鉴。
酒店财务年度工作总结优质1
转眼间,已经过去了20__年。展望未来,我对酒店的发展和我的工作充满信心和希望。为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成绩,我总结了自己参加工作以来的情况。
首先,我在财务工作方面做了一些总结。对于一个企业来说,能力往往超过知识。酒店对人才的要求也是如此,其中包括组织指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动能力、技术能力、协调与沟通能力等。在财务方面,我严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金和账目,如发现金额不符,我会及时汇报和处理。我也会及时收回酒店各项收入,开出收据,并将现金及时存入银行。在会计提供的依据下,我与银行相关部门联系,有条不紊地完成了职工工资和其他应发放的经费发放工作。我坚持财务手续,严格审核凭证,只有凭证上有经手人和相关领导的签字,才能给予支付。此外,我还完成了领导交付的其他财务工作。
其次,我总结了自己的主要经验和收获。首先,我认识到只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能保持良好的工作状态。其次,只有坚持原则,落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责。另外,只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把本职工作做好。最后,只有保持平和的心态,取人之长,补己之短,才能不断提高自己,取得进步。
最后,我制定了自己的工作计划。财务工作就像年轮一样,一个月的工作结束,意味着下一个月的工作重新开始。我喜欢我的工作,尽管繁杂琐碎,没有太多的新奇,但我深刻地感受到自己岗位的价值。因此,我制定了新的目标,包括加强理论学习,进一步提高工作效率,通过学习相关专业知识,虚心请教领导和同事,增强分析和解决问题的能力。我会严肃认真地对待工作,掌握财务人员应该具备的原则,严格执行制度。作为财务人员,我需要在制度和人情之间把握好分寸,既不能触犯规章制度,也不能不通世故人情。只有不断提高业务水平,才能使工作更加顺利进行。
以上是我对自己工作的总结和汇总,我真诚地希望各级领导能够给予指导和批评。在即将到来的严冬中,我将发扬长处,避免短处,更好地完成本职工作。在今后的工作中,我将继续努力,不断总结工作经验,努力学习,提高自己的专业知识和业务能力。我会以新形象、新面貌为酒店的辉煌发展而努力奋斗。
酒店财务年度工作总结优质2
我在酒店出纳部门取得了一系列令人鼓舞的成就。作为一名酒店出纳,我在收付、反映、监督和管理方面尽职尽责。尤其是在甲流期间,我仍然能够按时到银行和保险公司等公共场所办理业务。以下是我过去一年中的工作总结,同时不断改进工作方式和方法,顺利完成了以下工作:
一、甲流期间的日常工作总结:
1、与银行相关部门联系,有条不紊地完成了员工工资发放工作。
2、清理客户欠费名单,并与各相关部门通力合作,共同完成欠费的催款工作。
3、核对保险名单,并与保险公司办理好交接手续,完成了对酒店员工意外伤害险的投保工作。
4、完成了年度各种财务报表和统计报表,并及时提交给相关主管部门。
二、其他工作总结:
1、迎接酒店评估,准备所需的财务相关材料,并及时提交给办公室。
2、迎接审计部门对酒店账务情况的检查工作,做好前期的自查自纠工作,并对可能出现的问题进行统计,并提交给领导审阅。
3、按照酒店的部署,做好了社会公益活动和困难职工救济工作。
三、在本年度的出纳工作中:
1、严格执行现金管理和结算制度,定期与会计核对现金与账目,发现现金金额不符时,及时汇报并处理。
2、及时收回酒店各项收入,开具收据,并及时将现金存入银行,从未有坐支现金的情况发生。
3、根据会计提供的依据,及时发放员工工资和其他应发放的经费。
4、坚持财务手续,严格审核发票(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报账),对不符合手续的发票不付款。
作为一名酒店出纳,我会继续努力履行职责,为酒店的发展做出更大的贡献。也希望酒店的各个部门能够继续取得更多的成就,共同为酒店的发展努力。
酒店财务年度工作总结优质3
__年,是酒店稳步成长的一年,也是酒店提升管理服务的一年,更是成绩辉煌的一年。在即将过去的年度中,财务部紧紧围绕“强化经营能力、拓展营销渠道、完善制度流程、控制成本能耗、提升服务水平”的经营思路,遵照王总关于“严格制度、完善流程、加强监督、提高质量”的要求,努力拼搏,在成长中努力拼搏,内部管理紧抓工作难点、重点,不断提高员工自身素质和服务技能,克服种种困难,完成了各项工作任务,取得了一年更比一年好的骄人战绩。以下是今年的工作总结。
一、经营管理方面
__年,在领导的关心指导下,财务部员工基本能够完成各项工作任务,按月进行财务核算,坚持完成各项日常工作,服从酒店工作安排,配合完成酒店新员工入职培训,积极组织参与酒店各次各项活动,随做好各种财务保障工作,全年无安全事故发生,保证了酒店全年整体安全生产的顺利进行。
一年来,我们对酒店财务制度和工作流程进行了重新修订,明确了各自岗位职责,完善各种流程工作,加强各流程的可操作性,并根据岗位需求设计、制作、印刷各类经营用表单,使部门内部、部门之间、部门与监管部门的流程运作顺畅,为经营决策提供了准确、详实的依据。通过服务销售奖的制定、核算、执行发放,体现同岗不同酬,多劳多得的竞争薪酬制度,合理地配合了酒店工资薪酬改革。
二、会计账务的规范和整理
借助中支内审查账的时机,财务部首先进行了问题自查,后又针对内审查出的问题及时认真地进行处理和改正,拼弃原有的问题和存在的不足,而达到整体账务的规范性,并结合经营的需要制定了新的更适用的会计科目,逐月进行账务规范,以更好地完整地核算经营状况。根据经营需要,合理改变报表格式及内容,以便更明确反映各种收入项目;对各季度经营情况进行总结和分析,了解处理存在的问题,为以后经营提供有力借鉴和参考依据。
制定完善相应的应收应付账款归集和传递程序及加以表格规范,理清每月应收账款数量,防止死账、呆账发生,加快资金回笼;加强与供应商的联系和协作,保障酒店物资供应,提供后备经营需求。严格监督控制酒店财务政策和财务程序的执行情况,对任何违反酒店财务制度并使酒店遭受损失的任何行为及时坚决予以制止,切实保证酒店利益不受损害。合理节能降耗,管理各种材料物资,有效控制成本,合理核算各种收入成本,监督各种材料物资的购进、发出和保管,建立起各种相关流程和明细台账及记录,加强仓库物资清理整顿和管理,加强出入库手续管理,建立物品存放、使用等程序。
三、加强安全检查监督
树立安全防范意识,安全事故无大小,件件危害皆大,增强安全检查力度,防范各类安全隐患,做到季季大查、月月小查、处处细查、各方面盘查,涉及财物、食品、卫生、办公、操作、环境、人身等各种安全,防患于未然,制定了部门安全检查规范,保证了财务部安全经营,全年无安全事故发生。
提高科技操作程度,拓展酒店新业务:依靠本酒店有利办公条件,加强系统操作,加强日常经营系统审核监督,严格监管酒店管理系统的操作及流程操作,认真执行各种表单的操作规程,审查各种收入支出账单,严格按照财务制度要求进行监控和审查原始凭证、现金和物资的出入等;规范系统账户设置,为开展贵宾卡业务和其他新业务奠定基础,使酒店操作、管理再上新台阶。
四、今后努力的方向
要发扬团队精神,酒店经营不是个人行为,个人能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。要学会与部门、领导之间的沟通,财务部牵带着酒店每一个点和面,日常业务和每个部门打交道。多听听部门意见与建议,及时发现纠正问题,充分有效发挥会计的监督职能,及时反馈信息给领导层,变被动为主动。还要不断学习业务,多方学习会计新涉及的金融、税务、计算机应用、酒店法、酒店管理等诸多领域,才能更利于今后的工作。
酒店财务年度工作总结优质4
在20__年,财务部全体员工在酒店董事会及经营班子的领导下,紧密团结,成功完成了酒店的各项财务工作任务,包括会计核算、报表报送、财务计划、财务分析、费用管理、资金筹措和结算等工作。通过这一年的工作,我们进一步认识到财会工作在企业管理中的重要作用。以下是我们在过去一年中取得的主要成绩:
1. 20__年财务预算计划工作。根据酒店班子的要求和市场情况,我们综合平衡各方面的意见,制定了20__年酒店的财务计划,并向上级酒店报告了计划。酒店下达了具体的任务指标后,我们对各部门的计划任务进行了逐月检查和分析,为酒店的经营决策提供了依据。