3、有助于培养良好的政治敏感性。

通过参加社会实践、社会调查以及与政府、企业和商家等各个部门的沟通，会员们能够培养敏锐的社会观察力，更好地了解社会，为自身的发展找到定位。

大学生创业者协会致力于增强大学生的社会竞争力，营造一种“想创业、敢创业、会创业”的氛围，带领广大会员共同成长。我们或许会迎接成功，或许会面对失败，但我们要培养的是坚持的勇气。在大学生创业者协会的工作和锻炼中，我们的会员们还要不断增长学识，提高技能，培养理性思维和团队精神等。因此，我们应该铭记我们的口号：

给我一个支点，我将撬起地球！

只要你决定去赢，全世界都为你让路！

社团个人期末总结范文4

站在岁末，回顾过去一学年的工作点滴，我看到了工作的成果和收获，也感受到了自己的成长和进步。担任社团部部长这个职位，我一直感到很庆幸。在这一年的时间里，我学到了很多东西，尽管一开始对这个工作感到无从下手，但随着时间的推移，我渐渐获得了经验，变得更加成熟和进步。

作为计协的一员，我认为我的主要职责是密切关注协会的发展，并扮演好协调和沟通的角色。我努力了解协会的发展历史和发展方向，并尽自己的能力帮助协会实现和谐健康的发展。在过去的一年里，我和协会的同仁们一起举办了电脑免费义诊、PPT基础知识讲座和招新活动。每个人都为协会付出了心血，也收获了快乐。虽然在这些活动中我们也暴露出了一些不足，但这让我们更清楚了今后努力的方向，对下届社团成员也有了借鉴意义。

然而，作为外联部部长，在工作中我也存在许多不足。我深知外联部的主要职责是与外界商家合作，为学生提供丰富多彩的校园文化，并为社团活动筹集活动经费。在这一学期中，我们主要为社团的“PPT基础知识讲座”筹集活动经费。虽然我们的准备工作比较充分，但仍然遇到了一些问题，总结如下：

1. 在与商家洽谈时，我们发现大学里的社团众多，各个社团的活动也很多，外联活动的竞争非常激烈。有些社团的外联部与商家合作时并没有树立诚实守信、精炼能干的形象，这给我们的外联工作带来了很大的阻力。很多商家之前赞助过其他社团的类似活动，但收效甚微，因此对我们的合作提出了质疑。面对这种情况，我们总是耐心地向商家解释我们活动的独特之处，并强调活动能带来的宣传效果和实际利益。

2. 在选择赞助商时，我们遇到了一些问题。选择规模较小的商家时，他们往往吝啬钱财，不愿意出资赞助，或者认为店面较小，即使宣传也达不到效果。选择规模较大的商家或连锁店时，往往很难找到老板或负责人，只能与店员交流，但店员不能做决策。询问店员老板的联系方式时，他们通常不愿透露。我们尝试将策划书留给店员，请其转交给老板，但效果不佳。

3. 有时在拉外联之前，我们的准备工作不够充分，没有全面考虑商家关心的能为其带来实际效益的问题。当商家问及我们能给他们带来什么实际利益时，我们往往不能给出令商家满意的答案。商家关注的是短期内的效益，我们在选择赞助商时必须多角度考虑商家的利益，并提出能给商家带来利益的最佳方案。

4. 由于外联工作是一个持续、长期的工作，本学期外联部的干事大部分是新招进来的新生，缺乏经验。平时也没有意识到要多注意校园周围的商家，不能有效地发掘潜在的赞助商，也不会有效地收集各种资料和了解潜在赞助商的合作意向。为了解决这个问题，我们采取了以聚餐或开茶话会的形式交流，共享资料。这样做的效果还不错。

5. 外联部的工作需要其他部门的支持与配合，与各部门紧密联系是非常重要的。然而，由于新干事较多，与其他部门的交流还不够密切。我们将在以后的工作中加强与各部门的交流。

这次的年度总结，我想与大家分享一下自己的经验。作为部长，我认为以下几点是我个人最缺乏的东西，也是我的最大弱点：

1. 密切关注协会的发展，定期与会长等成员沟通，通过开会或茶会的形式凝聚力量，树立威望。

2. 加强沟通。了解协会的下一步计划，以周为单位，做好充分的准备。了解协会的困难，并及时与会长沟通。

3. 拥有不怕吃苦的精神。外联部的工作相对烦琐，但吃苦是福，我们要全心全意为同学服务。

4. 充分利用资源。协会是一个大家庭，我们应该以集体荣誉为荣。如果部里的活动无法完成，及时请求其他部门的帮助。

回顾一年来的工作，我们取得了优秀的成绩，这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出。同时，我们也遇到了许多困难，但我们没有放弃，而是同心协力解决问题。我们的成长之路仍然清晰可见，我们学会了团结合作，学会了坚强勇敢。在酸甜苦辣的过程中，我们感受到了成功的喜悦，因为我们坚信：“只要我们团结一心，计协必将凭借青春的汗水再创辉煌。”

社团个人期末总结范文5

目前，学校共有92个注册社团，分为理论学习类、科技创新类、志愿服务类和兴趣爱好类四类。参与社团的学生超过__0人，占在校生的56%左右。学校采取分级管理的方法，由学院具体管理指导，学校进行审批。为了进一步实现学生社团的自我约束和自我管理，学校于__年成立了学生社团管理中心，校团委为指导单位。经过六年的发展，现在的学生社团管理中心已经更名为学生社团联合会，为学生社团的制度实施和品牌文化建设提供了更好的平台。

学校制定了《济南大学学生社团管理条例》等一系列规章制度，成立了社团管理中心，并建立了管理中心的主页。学校还印制了《学生社团管理手册》。学生社团分为校级和院系级两个层级进行管理。校团委定期或不定期召开社团负责人会议，加强对学生社团的指导，发挥学生社团的自我教育、自我管理和自我服务的作用。

各社团根据学校要求和自身实际，坚持“为学校中心工作服务、为校园文化建设服务、为学生成长成才服务”的基本方针，走“数量建团、质量建团、精品建团”的发展道路。积极探索大学生社团建设和管理的有效方法，初步形成了管理制度规范、引导机制明确、运行方式多元的新模式。

在管理制度方面，学校规范了社团活动的审批制度。社团活动需要提前申报方案、可行性分析报告方案、活动运作方案和社团活动责任分工方案，并严格审批社团活动的质量。此外，学校还规范了社团干部的培养和评比考核，通过公开竞选和民主选用的方式选拔干部，并举办培训班提升干部的素质。社团的评比考核实行严格的升级达标量化考评制度，考核内容包括社团日常管理、常规活动、社团精品活动质量、会员及同学反馈、校内外获奖活动等方面。

在引导机制方面，学校注重项目化的社团活动引导。社团活动项目设置方面，学校坚持理论研究型项目与活动实践型项目相结合，长期项目与短期项目相结合，重点项目与一般项目相结合，教育型项目、竞技型项目与综艺娱乐型项目相结合。社团活动质量得到了大力的关注，各社团坚持抓质量、重质量、出精品、创特色的工作思路，以学生对活动的参与、活动形式的喜好和活动效果的满意程度作为评价标准。

在运行方式方面，学校实现了经费来源的多元化。由于社团运行资金匮乏是一个普遍问题，学校制定了政策，鼓励社团走出去、引进来，寻求合作和支持。社团可以通过社会资助、社团经费和学校资助来开展活动，也可以通过公益方式获得社会力量的无偿支持。这样的社会化运作一方面解决了社团活动资金短缺的问题，另一方面提高了学生的素质。

各社团结合专业特点，大力开展社会服务活动。多年来，学生社团开展了500多次各类社会服务活动，并得到了社会各界的高度评价。例如，法律协会在济南市的街道社区开展了法律援助活动；新野农村发展促进会与北京师范大学农民之子毕业生陈江华及殷林村村委联合筹建了中国第一所农村社区大学——殷家林村社区学校。

由于学生社团具有群众基础广泛、自主活动、行为自律、结构松散、活动形式灵活多样、影响力较强等特点，因此社团在开展大学生思想教育工作、活跃校园文化活动、为学生发展提供充实的平台、促进学生就业创业、培养学生的民主意识方面起着重要的促进作用。

学生社团已成为学校加强和改进大学生思想教育工作的有效载体。学校将社团作为思想政治工作的重要环节，通过社团影响到具体的学生个体。学校根据学生的具体情况制定思想政治工作方案，实现分类指导和良性互动。社团通过思想工作、凝聚力、培养功能和示范功能，通过学生社团活动营造了良好的校园文化环境，成为学校思想政治工作的重要渠道，也是素质教育的有效载体。

学生社团还扮演着繁荣校园文化的角色。学校将社团定位为校园文化建设的主体，让学生由观众变成演员，将舞台留给社团和学生。学校鼓励社团举办大型活动，并提供支持和投入。社团活动丰富多彩，成为校园文化建设的生力军。例如，理论学习和学术科研型社团通过组织理论学习和学术讲座，提高了校园文化品位。

此外，学生社团还在促进学生身心健康发展方面起着越来越重要的作用。社团开展多种健康有益的活动，满足学生的独立意识，让他们在多方位的知识求索中得到满足感，缓解和消除心理矛盾，促进身心的健康发展。

综上所述，学生社团在我校的发展中发挥了重要作用。学校将继续加强对学生社团的引导、管理和服务，为学生提供更加丰富多样的社团活动和发展平台，促进学生全面成长。同时，学生社团也将继续发挥自身的优势，为学校的思想教育、校园文化建设和学生身心健康发展做出更大贡献。

社团个人期末总结范文6

20__年是我校学生社团发展过程中硕果累累的一年。各社团作为我校校园文化建设和学生综合素质拓展的重要载体，在繁荣校园文化、丰富学生第二课堂、提高学生综合素质、培养学生团队合作精神、促进学生成才就业等方面发挥了越来越重要的作用。社团活动逐渐成为广大学生拓展兴趣爱好、扩大求知领域、陶冶思想情操、展示智慧才华的广阔舞台。

在校团委的正确领导下，我们社团部各成员团结努力，积极进取、锐意开拓，取得了骄人的成绩，得到了我校领导、广大师生和同学们的认可。同时，社团部的工作也在不断创新中前进，一系列活动开展得有声有色。每次活动后，我们都会进行自我检讨和总结，力求在下次的工作任务中考虑得更细致，想法更全面。与各部门的同事一起，努力使社团部的工作再上一个新台阶。以下是我们今学期的主要工作总结：

1. 9月下旬，我们进行了社团部的干事招新。此次招新共招收了5名干事，壮大了我们的实力。我们本着肯吃苦、能奉献、积极向上的精神，对参与竞争的20多位同学进行了一一选拔，最终选出了5名同学作为我们社团部20__—20__年的干事。

2. 10月_日—19日，我们帮助商学院各协会参与会员的招新活动。本次共招收了200多名会员。期间，我们社团部全程负责商学院所有协会的招新工作，特别是对两个新成立的协会给予了很大的协助。

3. 10月_日，在商学院办公室召开了我们社团部的第一次协会大会。会议邀请了各协会的会长、副会长、常任理事长出席，并就本年度各协会的工作安排，以及会员培养和协会建设问题进行了讨论。

4. 10月_日晚，我们社团部全体人员参与了对商学院全体协会上交的报名表和发票联进行统一的收缴整理工作。在整理的过程中，我们发现了很多问题，主要是发票联和报名表的人员数不一致。通过与协会重审等方法，我们最终完成了本次整理工作，并将其上交给了校社团部。