我们激流勇进，在学校改革风潮中，将原有的经济与贸易管理学院中文导游大赛改革成商学院新生导游大赛，并且出色完成了商学院第一届新生导游大赛。在完成换届选举后，部门召开会员大会，部署了协会最为重要的新生导游大赛。会议研究了协会当前面临的形势，举办导游大赛面临着时间紧、任务重的严峻压力，如何做好比赛准备工作成为会议的重点。会议研究决定，组建外联部，负责比赛资金的筹集。宣传部负责前期宣传工作，建立导游大赛组织委员会，全面负责此次比赛工作。在会后，我们展开了大规模的宣传。到报名截止日期，我们一共收到了100多份报名表，创下历史新高。此后不久，协会召开了比赛培训会，对所有的参赛学生进行了简单的培训，下发了比赛资料，并定于一个星期后开始初赛。经过初赛，共有30位同学晋级复赛。复赛在初赛后两个星期进行，最终决出了十强进入决赛。决赛的工作是艰巨的，为了达到良好的效果，我们需要对参赛选手进行不断的培训。经历了多日的培训，最终的考验在12月20日。协会在音乐厅举办了第一届新生导游大赛的总决赛，比赛总体圆满结束，取得巨大成功。

新生导游大赛圆满结束，大赛得到各级领导好评的同时，也为我们的工作指出了诸多不足之处。为此，协会召开了专门的会员大会，检讨这次比赛中的不足之处，汲取比赛中的经验教训，为协会的进一步发展建言献策。大会中，本着“赞扬都是浮云，批评才是真理”的原则，协会主要领导都做了内部检讨，寻找比赛背后暴露出来的管理问题。通过这样一次检讨大会，我们充分认识到了自己的不足之处，并对其作出了改正。相信通过这样的自我批评，协会未来的路将走的更好。

在新生导游大赛之前，我们进行了全国的导游员资格证考试。在这次考试之前，我们协会组织了一次交流会，广大参加考试的同学济济一堂，把自己在考试复习中遇到的问题与大家共同交流，一起探讨与学习，共同进步。

在期末即将考试之际，协会在平安夜组织了一次协会会员聚餐。在聚餐上，我们回顾了一个学期来做出的成绩，对下一学期进行了美好的展望，大家对未来一个时期做出更加优秀的成绩充满了信心。聚餐在热烈祥和的气氛中圆满结束。

以上就是我们旅游导游协会本学期的工作总结。以前的优点我们会继续发扬，以往的不足我们会努力改正。并积极向兄弟协会学习，力争更加完善自己。我们的目标只有一个：做好所有的工作。

明年工作规划怎么写6

一、要顾全大局，服从领导，坚定目标不动摇。

年初财务预算，是通过领导的英明策略制订的，它反映了单位新的一年总体经营目标和任务。财务人员要端正态度，积极发挥主观能动性，时刻坚持以单位大局为重，不折不扣地完成单位安排的各项工作任务。

为了更好地实现这一目标，财务人员需要采取以下措施：

1、按财务预算科学合理安排调度资金，充分发挥资金利用效率。平时要积极提供全面、准确的经济分析和建议，为中心领导决策提供参考。

2、积极争取政策。利用行业政策，寻找优惠政策，为单位谋取最大经济利益。

3、深入研究税收政策，合理避税增效益。全体财务人员应加强税收政策法规的研究和学习，以确保遵守税法规定并寻找避税的合理方式。

二、要加强管理，提高工作效率。

管理是生产力，是建立创新的机制，必须靠管理来保证。财务科将加强内部管理，进一步加强财务管理，降低财务费用，控制成本，实行全面预算管理，合理安排，压缩不必要的开支，做到全年开支有预算，有计划，使单位资金得到有效合理的发挥效益。

为了更好地实现这一目标，财务科将采取以下措施：

1、业务招待费管理。依然采取行政负责、工会参与、纪委监督、包干使用、超支不补、节约归公的原则来管理业务招待费。严格执行"就餐代金券制"，确保业务招待费的合理使用。

2、差旅费管理。规范差旅费报销程序和职工借款的还款时限，按照公司制定的《关于加强差旅费和职工借款管理的通知》制度执行，杜绝虚报冒领和借款长期不还的现象。

3、电话费管理。严格预算控制，努力降低话费开支。

4、办公费管理。按照年初各科室列出计划，经领导审批后，统一采购、保管，按计划领用。

5、车辆费用管理。严格执行公司制定的相关车辆费用管理办法，从严从细加强管理。车辆维修必须先有计划，经分管领导审核批准后进行维修；车辆用油由财务科负责采购、结算，车辆服务中心负责保管、登记、领用。

三、要明确责任，从严要求，积极抓好会计从业人员职业道德素质培训，提高服务水平。

作为单位的服务科室，财务科将以"优质、方便、规范、真诚"的服务方针为指导，为单位和社会各相关人员及部门提供满意的服务。财务科将倡导"会计为全员客户服务，每个岗位相互服务"的意识，切实抓好财务行风建设。

四、要稳定财务队伍，继续加强会计从业人员业务培训，规范财务管理，使单位财务会计工作再上新台阶。

通过集中培训与岗位培训相结合的会计业务培训和规范供电所财务管理为主要内容，财务科将扎实推进单位的财务工作。具体措施如下：

1、加强理论培训，增强财务的宏观经济管理意识。培养财务人员的超前意识，让他们能够更好地应对复杂的财务工作。

2、加强企业经营财务分析培训。培养会计从业人员企业经营管理的事前预测、事中分析和站所基础财务分析工作。

3、加强会计实务培训。注重工作效率，全面提高财务人员素质。

总之，财务科将以财务工作计划为指导，在中心领导的关心支持下，实现以规范化流程、精细化核算、数据化考核为基础的科学管理型财务队伍；紧紧围绕中心发展规划，时刻坚持科学性预测、过程化控制、准确性核算的工作方法和态度，为全面完成新一年度的财务预算目标任务而努力奋斗。

明年工作规划怎么写7

20xx年对我来说是一个充满了压力、挑战和机遇的一年。已经工作了四年，回想起这几年的职业经历，我发现自己在成长过程中获得了很多。从一个毫无社会经验的大学生到现在，我不断地吸取经验教训，时刻提醒自己克制冲动和不服输的心态。小小的成绩也不断地激励着我，促使我必须了解自己并发展自己。不管我们怀揣着怎样的梦想，实现它的唯一途径就是脚踏实地，努力奋斗。我感谢那些在我成长路上激励过我的人，是你们让我不断成长。因此，我制定了20xx年的工作计划，以便在新的环境中有所进步并取得成绩。

首先，我计划熟悉公司的规章制度和工作流程。我会严格要求自己遵守公司的规章制度，明确相应的操作流程和汇报审批流程，为今后的工作明确方向。

其次，我计划学习公司的业务知识，并跟进项目情况。我会学习公司现有项目的资料，了解公司的业务范围和运作模式。目前，我主要关注《____X》项目，了解该项目的调研情况、开发立项和合作模式。我会积极掌握项目的进展情况，争取尽快进入项目角色，为项目的顺利进行做好准备。同时，我会收集与行业和项目相关的知识信息，以便更好地补充和完善项目进度需求，在项目启动前努力做好准备工作。

第三，我计划制定学习计划。学习对于一个业务人员来说至关重要，因为它直接关系到我们与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会根据需要及时调整学习方向，补充新的知识和能力。专业知识和综合能力都是我们必须掌握的内容。因此，在专业学习方面，我希望领导能够给予我更多的支持和帮助。

第四，我计划提高责任感、团队意识和服务意识。

首先，提高责任感。责任是我们分内应该做的事情，是一种客观需要，也是一种主观追求。只有具备责任心，我们才能在工作中保持激情和动力。不讲责任、不愿承担责任或不敢承担责任的行为必然会导致工作敷衍了事、庸碌无为；随心所欲、弄虚作假；明哲保身、患得患失；缩手缩脚、无所作为。因此，我认为责任心是做好工作的首要条件，正确的出发点会带动我们轻松地积极向上，不断提升专业技能和工作能力。

其次，提高团队意识。众人拾柴火焰高，在团队精神的作用下，团队成员会互相关心和帮助，显示出关心团队的责任感。在工作中，我会积极主动地为团队服务，为团队补台，并努力维护团队的集体荣誉。我会以团队的整体荣誉为重来约束自己的行为，成为公司自由而全面发展的动力。同时，我会通过有效沟通来加强团队意识，只有正确了解领导意图，才能正确发挥执行力。我会努力加强这种团队意识，通过发扬团队精神，进一步节省内耗。

最后，提高服务意识。服务意识在很多时候能够帮助我们了解项目情况并完善项目过程，是一种积极的主动性。所有项目的市场就在我们的服务意识中，每个员工都应该有服务意识。只有将服务意识转化为具体的最佳服务，才能打动客户并开拓市场。同样，在日常工作中，服务意识也是优先体现的。做好各个部门的配合工作也是为了服务大家和自我。

总之，以上是我在新的一年对自己的要求和计划。对我来说，20xx年是崭新的一年，充满激情和挑战。我相信自己会尽快熟悉工作，完成新的任务，并取得工作成绩。感谢领导和我的同事们！

明年工作规划怎么写8

__学院新一届团委学生会体育部随着招新工作的结束已初步形成，伴随着新团体的形成，身为部长的我对部门未来的这一学年的工作作如下计划：