三：发扬

有时候觉得自己很幸运能从事电子这个行业，从开始工作到现在已经有近4年的时间了，从开始做基层员工到线长，期间明白了很多道理也认识了很多朋友，有时候也会去想如果自己离开这个行业又会去做什么呢？想来想去，自己对这个行业不舍的原因之一就是结识了许多真心帮助我的朋友。我想对于自己从事工作领域来说，我的工作重心将是继续做好各项工作，让自己起带头作用。保持和发扬与他们良好沟通的渠道，主动积极的提出问题和解决问题。这是一项持续性的工作，同样也容不得丝毫的怠慢。

最后我要感谢各位局领导给我这个机会，同时给予我的工作重担，让我在20__年经历了更多，我也不可能完美的总结过去的一年；我们没有回到过去的能力，但我们却有改变未来的能力！其次要感谢所有帮助支持我的每一位同事，是他们身体力行的帮助和一如既往的支持，让我一步一步的走到了今天。

过去的一年，让我体会最深的真诚的对待自己的工作和周围的每一个人，以友善之心面对自己从事的每一件小事，对待每一个同事，要以力求精致的态度为自己的目标，尽自己努力，去力求向完美的结果靠近。我想这些对我来说，都是一种激励和鞭笞，走在这条道路上的所有人都会在真诚、善意、精致、完美这八个字里面找到人生价值的所在。最后提前祝大家元旦快乐，相信你们的明天会更加美好！

个人年终工作总结报告文章7

我于20__年7月份加入公司，并在7月底被派到__办事处担任委派财务经理，至今已经一年。在这段时间里，得到了公司同事们的大力支持，也得到了其他相关人员的积极配合。我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成了各项工作任务。

接下来，我将简要汇报我近一年来在工作和学习方面的情况：

一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同事

自从加入公司以来，我严格要求自己，每天按时上下班。同时，我也严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特殊，也从不向公司提出不合理的要求。无论是经理还是工人，我都能与他们保持良好的团结，不搞无原则的纠纷，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事。

二、尽职尽责履行自己的工作职责

我在__办事处主要从事财务工作，为此我做了以下工作：

1、严格控制__办事处的现金支出。

我严格按照公司发布的备用金管理办法进行备用金的控制，坚决不报销不符合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不完善的报销凭证，确保__办事处的费用控制在预算范围内。我制定了__办事处备用金二次借款管理办法，严格控制二次借款，提醒借款员工按时归还或冲销借款。对发生的费用和成本及时寄回总部冲销备用金，保证现金的正常周转。

2、认真审核需支付给第三方物流承运商的承运费。

我严格按合同规定的价格和周期进行费用结算，对支付金额过大的费用进行认真审核，询问相关人员原因，对不符合要求的发票要求承运商重新开具或拒绝报销。

3、按时结算。

我及时与__物流部和__销售分公司核对配送费用，及时向总部申请开票，并且在开票时严格匹配收入与成本，第一时间交给美菱物流部结算费用。

4、正确计算工资薪酬。

我根据公司规定，严格按照考勤记录和加班情况正确计算员工工资。我耐心准确地解释员工对当月工资的各项疑问，并及时向办事处总经理和总部人事主管反映因个人原因造成的个别员工工资计算错误，确保员工的正当利益不受损。

5、及时向总部报送财务分析和经营分析。

我根据r3系统和业务台账数据及时准确地填制财务分析表，监督该月各项指标的执行状况，分析各项指标异常因素，并制定下月的预计目标。同时，我及时填制经营分析，反映该月__办事处的经营状况、财务状况以及存在的问题。

6、及时完成总部的其他要求。

我及时完成了对__年__办事处收入预算的编制，并配合完成了11年公司财务决算工作，为公司的正常运作提供了帮助。

三、存在的问题

在过去的一年里，围绕我的工作职责，我做了一些努力并取得了一些成果。然而，与公司的要求和期望相比，我仍然存在一些问题和差距。主要原因是我加入公司的时间较短，对一些情况还不够熟悉，尤其是对部分公司规定还没有完全掌握。此外，__办事处正处于逐步完善制度的过程中，相关业务流程对工作效率有一定的影响。对于这些问题，我将在今后的工作中认真学习，不断提高自己，为公司的发展尽力而为。

最后，我想说三点：

一、我的述职报告还不够全面，有些具体的工作没有提到，请大家多提宝贵意见。

二、我能顺利开展工作并取得较好的成绩，首先要感谢我的前任外派财务经理和财务部对口会计，她们在我的工作中给予了很多帮助和配合。同时，我还要感谢公司其他人员，没有你们的支持和配合，我们就无法取得这些工作成绩。

三、希望大家在__年能够继续支持和配合我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司取得更好的经济效益而努力。

个人年终工作总结报告文章8

“只要思想不滑坡，方法总比困难多”。前几天工作感觉很累，自己非常用心，工作却也没怎么做好，究其原因，在跟各位师傅领导沟通之后发现，原来是方法不正确，所以才取得了事倍功半的效果。

站得越高，看得越远。管理似乎也跟这很像，当你把自己放进去时，你会发现自己什么也看不到，困难，毛病，不足…你都不会去发现的。什么意思呢?就是“__者迷，旁观者清”。要把自己定位成旁观者的姿态，这样你才会从整体上发现问题，从而解决问题。要达到这一要求，势必要做到以下几点：

首先，要善于沟通，并从沟通中发现问题。通过与他人的交流，可以更好地了解问题的本质，并根据具体情况总结出解决问题的方案。这需要经验的积累。

其次，要擅于安排工作。许多成功的CEO都很“懒”，他们不亲自行动，而是通过委派下属来完成任务。然而，他们在思考方面非常勤奋，根据沟通了解每个人的性格特点，将相似的人放在一起，相互激励并共同成长。

另外，要合理安排时间，让员工每天都保持忙碌状态。开会解决重大问题，提前了解员工遇到的问题，并有针对性地找出解决问题的案例。如人们所说，“管理的灵活是一种艺术，制度的灵活是一种灾难”。必须完成安排的任务，确保每天都有所进展。师傅应时刻监督徒弟完成必要的工作，始终保持与徒弟的密切联系，直到徒弟休息为止。

此外，为了提高员工的士气，领导应该学会每天表扬一个人，并让大家了解这个人身上的优点，大力宣传。在徒弟面前多次提及师傅的优秀之处，让徒弟对师傅充满感激和敬佩。

同时，还要谈论梦想和目标，让员工了解领导的努力和付出，以实现自己的梦想。经常与员工谈论办事处的未来规划，并询问员工的个人规划，让他们感到自己也在朝着目标前进。这样的交流可以增强员工的归属感和工作动力。

最后，最重要的也是最关键的是：一旦制定计划，就必须严格执行，不能三天打鱼，两天晒网。只有勤奋才会得到回报！

梦想、希望、目标、责任和使命一直在激励着我，我对自己的未来充满期待。我知道自己想要得到什么，并且慢慢地明白了如何实现这个宏伟的目标。下午我经过复印店时，为自己制作了一幅彩色的梦想版海报。海报上是两辆大气的丰田凯美瑞，成功男人的座驾！我在上面写下了一句励志名言：“大海里没有礁石激不起浪花，人生中没有挫折成不了强者！”豫东办公室加油！我们的口号是“驰骋豫东，响彻华诚”。

个人年终工作总结报告文章9