4、内部工作。根据公司规定,每月月底统计当月实际施工产值和成本分析。施工阶段的预算根据实际情况编制。在实际施工过程中,根据现场实际情况,对配额编制的数量进行适当、科学、合理的调整;
5、外部工作(业主和监理)。每月月底向业主和监理人提交的施工进度报告,作为支付项目进度款的依据。及时向业主签证,做好部分索赔项目,特别是部分工程材料报价,提前向业主和监理报价,使业主及时采购,使项目顺利施工;
6、外部(劳动分包)的工作。每月底认真审查劳动分包报告的工程量,按照劳动合同及时准确分配劳动工程资金,加深对劳动合同的理解,特别是补充条款的规定。
简而言之,坚持成本控制政策中的最高收入和最低支出。内部工作及时、准确、实事求是,把握配额,控制数量,有时留下一定的余额;外部工作数据齐全,政策充分,机会充分,始终处理业主、监理与施工方的`关系,有时遇到一些工作困难,及时联系领导,找到更好的理解解决问题的方法,争取公司的最大利润。
20年已经匆匆离去,充满希望的新年正在向我们走来。路漫漫,求索之路漫漫,公司20年的宏伟目标已经摆在我们面前,我将振作起来,开拓进取,为公司的发展和个人价值的实现而不懈努力
2024目标计划怎么写7
回顾过去的工作历程,作为一名招商工作者,展望一年来招商工作的工作情况年度工作计划及发展方向。
一、个人工作最大的不足
1、需要加强与客户沟通的技巧和经验
2、急于求成的心理更重
二、总结个人优缺点
1、努力工作,认真工作
2、执行能力强
3、我没有更好地发挥我的优势
4、需要加强自己的专业知识和经验
三、个人自我定位、发展规划和当前瓶颈
1、自身的发展定位是基于本岗位的努力,可以学习更好更创新的投资模式,尽快成为项目投资团队的精英;
2、目前的.发展主要体现在知识和经验上。我认为知识需要加强学习经验,积累和丰富,不断学习和积累未来的个人自我定位和发展计划;
四、个人工作目标和具体行动计划
投资是一项长期、艰苦、细致的系统工作,需要一种耐力和精神,坚持青山不放松,20年度工作重点希望有更好的投资项目运营。
1、年度个人工作计划主要集中在客户维护上,做好服务工作。为未来的投资工作积累资源,希望以商业投资和商业投资的方式做好投资工作!
2、不断学习招商专业知识,积累工作经验,提高能力。
我想我个人的重点是提高专业素质和工作能力,鼓励自己在工作中不断充实和完善。
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一、指导思想:
秉承“自助助人享受成长”的科研文化,加强课题过程管理,发挥教师的群体智慧,发扬草根科研精神,在互助合作氛围中实现教师个体成长与学校内涵发展的双赢,促进学校科研文化的进一步形成和发展。
二、工作目标:
1.进一步打造学校科研团队特色,精心组织草根研学堂的各类科研活动,落实好“教学沙龙”、“读书会”、“渲意笔会”、“科研讲堂”等活动。
2.全面推进校电子化评价课题的实施,完成一个年段学生的综合素质电子化多主体评价的实验工作。
3.重视教科研工作的过程管理,培养教师的课题研究意识,提高课题研究的`实效性,每位教师至少参与或主持一项课题研究。
4.做好各级各类课题的立项申报、开题论证、中期检查、结题报告工作,提升我校教师的教科研能力。
5.加强教科研工作的科学管理,着手建设科研管理网络平台,实现课题过程管理的网络化。
6.建立课题档案定期整理长效机制,整理完成年度科研档案资料,汇集一本科研成果册。
三、具体措施:
1.继续打造好教学沙龙、渲意笔会、草根讲堂、读书会等科研例会品牌,安排好学期相关活动,通过课题指导、专家讲座、科研心得交流、外出学习活动等让研学堂成为提高教师科研能力的有效平台。
2.重视对课题的过程化管理,从选题立项、开题论证、中期检查、结题报告等环节入手,做到全程介入,并邀请相关专家到校指导,提高课题的过程研究质量,切实提升我校教师的教科研能力。
3.采用“专家导师专业引领—科研骨干结对指导—学科团队共同参与”的三级互助模式,建立校外导师定期会诊、校内骨干蹲点结对制度,充分发扬学科团队互助精神,做好课题的指导工作。
4.做好校电子化评价课题的全面实施工作,通过“重点突破,年段推进”的实践策略,以一个班、一个年段为试点,学校领导班子成员一对一督促指导,使各项评价活动能够全面、深入贯彻执行。
5.充分利用草根研学堂群组博客平台,及时将研究材料上传至博客平台,相互交流研究心得,积累课题研究成果,丰富校园研学文化。
6.加强科研档案管理,建立课题定期整理长效机制。对年度内已经完成的课题作一次汇总,从课题的前期申请报告、中期论证报告、后期结题报告等几个块面进行一次整理,汇编一本课题成果册,以供后来者学习参考。