7、以主题活动为载体，全面提高团员青年的素质

三、每月具体工作安排

八月份

1、做好本学期团委的工作计划。

2、认真做好初三毕业生和转学生团档案的转接。

3、评选、整理好上一学期初二、初一年级各班的优秀团干和优秀团员。

4、积极调动学生会成员配合政教处这两周开展的公寓楼卫生检查和校园内吃零食、乱扔垃圾，使学生会成员的各项工作落到实处。

九月份

1、做好团员证的注册。

2、更换团委宣传栏。（主题老师您辛苦了第一次）

十月份

1、积极组织部分团员集中进行一次《团章》的学习。

2、配合政教处的相关工作。

3、组织团员处理一次校园内的白色污染。

十一月份

1、举行初一新生入团仪式。

2、做好吸收新团员的各项工作。

3、做好新、旧团员的团籍整理。

4、组织初一新纳入的部分团员学习一次《团章》。

十二月份

1、以看光盘进行爱国主义教育。

2、更换团委宣传栏。（主题爱国主义第二次）

3、学生会成员座谈会。

4、初步筹备初一新生纳入学生会的各项工作。

一月份

1、做好本学期团委工作总结。

2、做好各班优秀团干、优秀团员的评选。

3、布置团员和青少年学生寒假要参加有意义的社会实践活动。

四、注意事项

以上级工作和校重要工作为先，如有和我们的工作冲突，我们随时进行临时调整。

2024年度工作计划与目标5

为了确保保洁工作的顺利开展，结合本大厦的实际情况，针对20xx年工作当中的不足拟定20xx年度工作计划，主要有以下几方面工作：

一、做好员工招聘工作、保障员工队伍的稳定

根据以往的经验，通过员工介绍进入保洁工作岗位的人员，工作时间长，积极性高。而招聘来的人员工作时间较短，少则几天，多则一个月左右。基于这样的经验，我们决定在20xx年充分发动员工介绍老乡、邻里，力争将保洁岗位的人员补充齐全。我们不仅要引进新员工、新力量，还要留住老员工、老骨干。我们要确保日常工作的质量和数量，同时关心员工的情绪，合理调整和统筹安排员工的作息时间，时刻关心员工的生活，使员工在工作之余感受到家的温暖，让他们能够安心踏实地完成工作任务。

二、深入开展员工技能培训，提高保洁专业素质

对新入职的保洁员进行公司制定的各项规章制度的培训，并针对不同岗位进行保洁理论知识培训，使员工掌握保洁工作知识，达到写字楼保洁工作的要求。在理论知识培训的基础上，结合实际情况进行实际操作培训，特别注重培训保洁工具、物料的使用和配用，清洁的程序、电梯清洁保养、锈的处理、垃圾桶的清洁处理等具体操作规程。

三、落实责任管理，做好日常保洁工作

团结协作，克服工作难点，加强对公司保洁工作的检查和考评标准的认识，明确员工的负责区域和清洁任务，建立员工的责任心，使员工能够努力工作并按标准完成工作任务。

其中，男卫生间的日常保洁是工作中的一大难题，因为各楼层保洁员以女同仁居多，而男卫生间对我们来说是个盲区，业主投诉主要是厕纸补充更换问题。为了彻底解决这个问题，达到业主的满意，我们将在20xx年与物业的其他部门进行沟通，利用物业其他专业人员巡检的时间段帮助进行厕纸更换工作（主要是综合楼三、四层）这一点需要物业办公室的协调与各班组的支持。

四、加强安全宣传，增强安全意识