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行政岗位年底工作总结精品10篇
大小:475.93KB 5页 发布时间: 2024-02-10 11:15:48 18.84k 18.74k

行政岗位年底工作总结精品5

在这个辞旧迎新的特殊日子里,我们告别了忙碌的20__年公司筹建工作,随着厂房封顶的完成,我们迎来了新的一年和新的工作。20__年将是公司大张旗鼓、全面步入正轨的一年。经过一个轻松愉快的春节假期后,我部门全体员工士气高昂,势必要按照公司董事会的工作方针全面展开工作,力求在20__年取得开门红。现将上个月的工作总结如下:

一、总结过去,规划未来。

在一月份,人事行政部对去年的工作进行了总结,全体员工逐个发表个人意见以及对下一步工作的看法,发挥集体智慧的作用,对于一些工作突出的事件和个人进行了表扬和鼓励,对于存在不足和错误的工作,认真分析并及时纠正。并结合公司今年的工作方针,由经理为主制定了新的工作计划,层层落实、逐级负责。

二、抓好行政工作,做好后勤保障。

1、为了今年能给公司员工提供更好的就餐环境,我们在总经理的关心和指导下,全体员工通力协作,成功完成了员工食堂搬迁工作,并克服了人员少和时间紧迫等困难,顺利完成了新年员工聚餐工作,得到了上级领导和全体员工的一致好评。

2、为了规范各类单据表格的管理,方便各部门使用,我们计划在最短的时间内修改并重新印刷。上个月,我们已经与几家印刷厂家洽谈,采购部成立后已顺利接手了这项工作。

3、为了员工有一个舒适的住宿环境,公司在领导的关心下,尽快为员工宿舍安装了空调和电视,并解决了春节值班人员的就餐问题。

4、为了方便应聘人员能顺利找到我们的企业,厂区指示牌的批示和建立正在积极落实中。

5、我们组织保安人员学习保安管理制度,由于公司现在还处于筹建期,工地出入人员杂多,为了保障公司财产安全,我们已经实行了封闭式管理。

三、人力资源。

1、根据各部门的人力需求,我们进行了人才筛选、面试和招聘工作。从20__年12月10日到20__年1月10日,我们成功招聘并正式录用了15名员工。

2、公司领导对不符合公司要求的员工进行了辞退。

3、第三批试用期员工转正的事宜已经全部完成(共计7人)。

4、我们联系并参加了四次省外大型现场人才招聘会。

本部门将继续在公司领导的大力支持下,发扬成绩,克服缺点,进一步加强工作的责任心和事业心,继续发扬奉献精神,求真务实,开拓进取,为公司的发展做出更好更大的贡献。

行政岗位年底工作总结精品6

时光荏苒,20__年已经过去了一半,新的一年即将到来。回首过去,不禁让人感慨万千。虽然我们没有取得轰轰烈烈的战果,但我们经历了一段非凡的考验和磨砺。对于我们每个追求进步的人来说,年底总是一个自我反思和检视的时刻,也是对自己的一种鞭策。在新的一年里,我们将继续围绕公司的核心工作,克服自身的缺点,改进工作方法;深入学习,掌握技能;加强管理,改进服务;大胆探索行政部工作的新思路和新方法,推动行政部的工作再上一个新的台阶,为公司的健康快速发展做出更大的贡献!以下是20__年终工作总结。

行政部是公司水厂的关键部门之一,要求我们提升内部管理水平,并应对工商、社保、药检、质检、税务等机关单位的各项检查。行政工作繁琐而细致,从复印、扫描、传真、订阅报刊杂志,到车辆文件的保管,再到接待、会议、结算,采购办公用品及对其领用情况进行备案,每一项工作的完成都是对我们责任心和工作能力的考验。如何在保证准确无误的前提下简化工作流程,如何以最小的成本换取最高的效率,这已经不仅是对现代企业从事业务工作人员的要求,也同样适用于行政工作人员。

虽然行政部人员人数不多,但在过去的几个月里,我们任劳任怨,竭尽全力完成各项工作。经过这几个月的磨练和洗礼,行政部的综合能力又向前迈进了一步。在20__年,我们紧紧围绕公司的经营方针、宗旨、品牌和效益目标展开工作,紧跟公司各项工作部署。我们注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用,为公司顺利完成年度各项目标任务作出了积极贡献。为了总结经验,继续发扬成绩同时克服存在的不足,现将20__年的工作做如下简要回顾和总结。

一、人事管理方面

根据水厂部门岗位的实际需要,我们有针对性、合理地招聘了一批员工,以配备各岗位。我们规范了各部门的人员档案并建立了电子档案,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐。我们有步骤地完善了培训机制,不断地外派员工学习并要求设备厂家前来培训员工,同时加强内部的培训管理工作。

二、行政事务工作方面

1. 办理好各种证照并按时到各单位进行年审换证工作。

2. 与相关职能机关如工商、税务、药监、社保、银行等保持良好的沟通,以确保公司对外工作的顺利进行。

3. 对内做好办公用品的采购,严格审查各部门的办公用品使用状况,并做好物品领用登记,以节约降低成本为第一原则,合理地采购办公用品。

三、公司管理运作方面

1. 我们顺应市场的发展,依照公司要求,制定了相应的管理制度。我们完善了公司现有制度,使各项工作有法可依,有章可寻。在日常工作中,我们及时与公司各个部门沟通,适时对各部门的工作提出指导性意见。

2. 我们逐步完善了公司的监督机制。有句话说得好:“员工不会做你要求做的事情,只会做你监督要做的事情。”基于这个原因,我们今年加强了对员工的监督管理力度。

四、工作中的收获

我们能够较好地完成本职工作,如文件的录入、存档、打印、办公用品发放、对外接待、对内管理等。我们懂得事情轻重缓急,做事较有条理。我们能够很好地完成领导交代的工作,真正做到了“上传下达”。与同事相处融洽,我们能够积极配合并协助其他部门完成工作。我们的工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,我们已经得心应手。

五、工作中存在的不足

过去的一年,在公司领导的指导和各部门的大力协助下,行政部取得了一定的成绩。尽管我们取得了一定的成绩,但仍然存在很多不足之处,主要表现在以下几个方面:

1. 由于行政部工作常常细致入微,我们每项工作都希望能做到最好,但由于人力和精力的限制,我们无法把每件事情都做到尽善尽美。

2. 对公司各部门的工作了解还不够深入,对存在的问题掌握的情况不够全面,从而无法充分发挥作为领导参谋助手的作用。

行政岗位年底工作总结精品7

各位尊敬的领导和同事们:

大家好!我是行政事务部办公室岗位的员工,在去年二月底加入这个职位。回顾过去的一年,我感受到了许多,有感慨,有喜悦,有探索,也有突破。在各级领导的帮助指导和同事们的支持下,通过不断的实践和积累,我的能力和素质得到了较大的提高,视野也更加开阔。现在,我将向大家汇报一年来的工作情况。

首先,我始终立足本职,完成了各项工作任务。作为一名行政主管,我充分发挥了承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用。从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作,到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作,我都充分展现了行政主管的重要性。行政工作无小事,每一项细小的工作都可能影响到公司的形象。因此,我在担任行政主管后,迅速投入到各项工作中,完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他服务工作。尤其对于仓库物品出入、印章管理等工作,我严格按照制度执行,避免因责任心不强造成公司经济损失和产生负面影响。

其次,我注重学习,努力提升工作能力。我坚持将学习摆在重要位置,勤奋学习,积极进取,努力提高自己。我通过多看、多问、多学、多练来不断提高自己的各项业务技能。我利用空闲时间学习了《应用文写作大全》、《秘书学》和各种行业报刊杂志,以此提高自己的素质和能力。

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