最新公司主管个人工作总结合集12

行政工作是一个公司内比较核心的一份工作，它在各个部门、各个岗位中发挥着重要的纽带作用。所以作为行政主管，我认为今年这一年的压力还是比较大的，不仅是对于我个人，对于我们整个部门而言，我们都承担了很大的责任。因此这一年，我们同舟共济，用团队的力量去抵挡了一切的难关，这是我们今年取得进步的一点。

首先，我认为做好本职工作并严于律己是作为一名行政主管应该办到的事情。行政工作是一项比较琐碎的工作，平时要处理大大小小的事物数不胜数。为了更好地进行工作，我每天工作完成之后，会做出第二天的工作计划，并在需要的时候进行调整。对自己的时间进行合理安排，可以避免对其他方面造成影响。在工作上，我始终坚持不违规不违纪，保持良好的工作态度。这一年，我保持得还算不错，这一点是值得肯定的。

其次，做好管理工作并勤勉协作也是我在行政主管岗位上的任务。作为第一年担任行政主管，我一直在学习和借鉴经验。我努力学习管理知识，并将其运用到自己的工作中。同事们对我的评价也比较中肯。然而，我知道还有很多需要学习的地方，所以我会更加努力和勤勉，与同事们积极合作，互相配合，争取创造一个更加优秀的集体。

此外，做好培训工作和内部协调也是行政工作人员的重要任务。这一年的培训工作进行得比较顺利，但外界的压力很大，我们内部也需要定期提升。一个人的能力再强也无法撑起整个集体，所以我们需要一同进步，避免个人主义，共同努力，达到更好的水平和期望。

时间过得很快，现在我最主要的任务是计划好未来一年的工作，争取顺利开展一个新的阶段。我会在这段时间里认真准备，迎接全新的征程！

最新公司主管个人工作总结合集13

时光匆匆流逝，转眼间又将迎来新的一年，回首过去的一年，我不禁感慨万千。虽然没有取得轰轰烈烈的战果，但我们经历了一段不平凡的考验和磨砺。作为追求进步的人，我们在年底对自己进行一番盘点，是对自己的一种鞭策。

行政人事部是公司的关键部门之一，尽管人数不多，但在过去的一年里，我们竭尽全力，认真完成了各项工作。为了总结经验，继续发扬成绩，同时也克服存在的不足，现在我对过去一年的工作进行以下简要回顾和总结。

过去的一年，我们的工作主要可以分为以下三个方面：

一、人事管理方面

1. 根据部门人员的实际需要，通过各种渠道，有针对性地招聘了一批员工，以满足各个岗位的需求。

2. 规范了各部门的人员档案并建立电子档案，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的进行补齐。

3. 在7月份正式开始使用考勤管理系统，并不断完善人事管理制度。

二、行政工作方面

1. 办理好各门店的证照，并按时进行年审工作。

2. 办理好公司车辆的正常年审工作。

3. 协助各部门做好菜牌、菜谱、点心部的点心纸的设计跟进工作。

4. 对办公用品进行采购，严格审查各部门的办公用品使用状况，并做好物品领用登记，以节约成本为第一原则，合理采购办公用品。

5. 加强员工宿舍管理，定期进行检查，并在每季度末进行季度优秀文明宿舍评比。

6. 加强员工饭堂管理，包括餐具卫生管理等方面。

三、公司管理运作方面

1. 根据市场的发展趋势，制定了相应的管理制度，并完善现有制度，使各项工作有章可循。在日常工作中，及时与公司各部门、门店进行沟通和联系，适时提出指导性意见。

2. 逐步完善公司的监督机制，加强对员工的监督管理力度。

3. 加强团队建设，打造一个业务全面、工作热情高涨的团队。作为一个管理者，我充分发挥员工的主观能动性和工作积极性，提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的公司形象。

4. 引导员工勇于承担责任，理清各部门的工作职责，并要求每个人主动承担责任。

作为行政人事部的负责人，我深知自己不仅是一个管理者，更是一个执行者。为了带好这个团队，除了熟悉业务外，我还需要负责具体的工作和业务，以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能主动承担工作，使公司各项工作正常进行。

新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。随着南岗渔村的开业，我们面临着压力和动力，我们决心再接再厉，迎接新的挑战。在新的一年里，行政人事部将从以下几个方面着手工作：

一、完善公司制度，推进管理规范化

成功的企业源于卓越的管理，而卓越的管理则建立在优异、完善的制度基础上。随着公司的不断发展，完善公司制度，实现管理规范化是公司持续发展的根本。因此，我们将致力于建立一套合理而科学的公司管理制度，以进一步完善公司制度，实现管理规范化。

二、加强培训力度，改进培训机制

企业的竞争最终归结于人才的竞争。目前，公司各门店及部门人员的综合素质普遍有待提高，特别是酒家各部门主管及中层管理人员，他们肩负着重要的责任。因此，我们将根据实际情况制定培训计划，为他们提供有助于提高工作能力的培训。此外，我们还将完善新员工入店手册。

三、协助各部门工作，加强团队建设

我们将继续与各门店和部门合作，协助处理各种突发事件。新的一年充满挑战也充满机遇，我们需要一个团结、勇于创新的团队来保障我们的发展。因此，加强团队建设将是行政人事部工作的重点。

正如一句话所说：“天下难事始于易，天下大事始于细。”只要我们在工作中更加细致、沟通更多、责任心更强，我相信我们会越来越强大。

最后，我希望我们行政人事部的每一位成员都能以积极的态度和高度的责任心投入到新的工作中。让我们携手努力，共同迎接新的一年的挑战和机遇，为公司的发展做出更大的贡献。

最新公司主管个人工作总结合集14

时间总是过得飞快，转眼间又到了新的一年的开始。回顾过去的一年，作为客服部的主管，我很荣幸地带领着我的团队成功完成了20XX年的各项工作任务。在此，我要向一直支持和协助我的客服部员工们表示感谢。没有他们的辛勤工作，就不会有今天客服部取得的成绩。同时，我也要感谢其他部门同事对我工作的支持与配合。

20XX年对于客服部来说是一个繁忙而辛苦的一年。我们完成了1栋、2栋、3栋、4栋、5栋的交房工作，但对于每个人而言，也都有了不同的收获。许多人并不了解客服工作，认为它很简单、单调甚至无聊，只是接听电话、做记录而已。但实际上，要成为一名合格、称职的客服人员，需要具备相当的专业知识，掌握一定的工作技巧，并且要有高度的自觉性和工作责任心。否则，工作中就会出现很多失误和失职。

前台是整个服务中心的信息窗口，只有保持信息渠道的畅通，才能有助于各项服务的顺利开展。客服人员不仅要接待业主的各种报修、咨询、投诉和建议，还要及时跟进各部门的工作进展，并对约修、报修的完成情况进行回访。为了提高工作效率，我们除了做好各项接待记录外，还要负责各项资料的统计和存档，以使各种信息储存更完整、查找更方便，并保持原始资料的完整性，同时确保各项工作都按照标准进行。