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公司职员年终工作总结精品14篇
大小:482.58KB 5页 发布时间: 2024-02-21 13:52:03 16.19k 15.16k

我负责教学的两个平行班,每个班的特点都不同。7班由于我是班主任,课堂气氛非常活跃,很多同学都有一种不敢不学习、不得不学习的心态,因此考试成绩还不错。然而,从上课的状态来看,我发现大部分同学对物理没有真正产生兴趣,无法真正学好物理。此外,一部分同学虽然想学好物理,并且很认真努力,但由于基础薄弱和理解能力差,始终无法真正掌握学好物理的方法。6班的学生非常老实,课堂气氛比较沉闷,但有相当一部分学生对物理非常感兴趣,也愿意动脑思考,接受能力较强,只是在课后的复习上不够用功,有的同学凭借聪明才智,从不看书或笔记就能复习,作业也需要催促才能交上来。

总体来说,两个班的学生都有一个共同的特点,就是懒,懒得动笔、懒得动脑,懒得总结。针对这种情况,我尽量做到以下几点:

1、严格要求课堂纪律,决不允许任何人随意说话干扰他人。这一点虽然简单,但我认为非常重要,是老师能够上好课、学生能够听好课的前提。总的来说,我在这一点上做得还不错,几个“活跃分子”都反映物理老师很严格,不敢随便说话。

2、讲课时随时注意学生的反应,一旦发现学生听不懂,尽量及时停下来听听学生的反应。

3、尽量给学生条理清晰的笔记,便于那些学习能力较差的同学回去复习,有针对性地记忆。

4、注重“情景”教学。高中物理有很多典型情景,在教学中我不断强化这些情景,对于一些复杂的情景,我通常将其分解成简单情景,提前渗透,逐步加深。每节课我说得最多的一个词就是“情景”,每讲一道题,我都会提醒学生“见过这样的情景吗?”“你能画出情景图吗?”“注意想象和理解这个情景”。

5、重视基本概念和基本规律的教学。首先要重视概念和规律的建立过程,让学生知道它们的由来;对每一个概念要弄清它的来龙去脉。在讲授物理规律时,不仅要让学生掌握物理规律的表达形式,而且更要明确公式中各物理量的意义和单位,规律的适用条件及注意事项。了解概念和规律之间的区别与联系,例如:运动学中速度的变化量和变化率,力与速度、加速度的关系,动能定理和机械能守恒定律的关系。通过联系和对比,真正理解其中的道理。通过概念的形成、规律的得出和模型的建立,培养学生的思维能力以及科学的语言表达能力。

6、重视物理思想的建立和物理方法的训练。讲解物理习题是培养物理思想和训练物理方法的重要途径。在讲解习题时,我把重点放在物理过程的分析上,将物理过程图像化,让学生建立正确的物理模型,形成清晰的物理过程。做物理习题时画示意图是将抽象变形象、抽象变具体的重要手段,也是建立物理模型的重要手段。从高一开始,我就训练学生绘制示意图的能力。例如,在解运动学习题时,要求学生画出运动过程的示意图;在解动力学习题时,要求学生画出物体受力和运动过程的示意图,并要求学生在审题时一边阅读题目,一边画图,养成良好的习惯。在解题过程中,要培养学生应用数学知识解答物理问题的能力。

一年来,我也遇到了很多困难。由于课时有限,没有足够的课堂练习时间,高中物理对学生的思维习惯和学习能力要求也较高。很多时候,物理课后没有作业或者作业很少,但一些概念、规律和情景需要学生在课下加深理解。然而,学生所欠缺的正是课下的功夫,导致很多学生反映“一听就懂,一做就不会”。这是我教学中遇到的困难之一。在未来的教学工作中,我将继续研究和探讨这个问题。

公司职员年终工作总结精品13

我于20__年__月__日进入公司,并担任综合管理员一职,负责办公室内勤工作。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入工作角色,工作开展起来顺利有效。现将工作情况简要总结如下:

一、提高认识,融入公司

进入公司后,通过公司和科室组织的新员工培训等,使我系统而全面地了解了公司的发展战略、业务方向、规章制度等情况,更让我深刻认识到在公司发展过程中形成所包含的深刻内涵和时代需求。同时,公司以人为本、尊重人才的用人理念为我们提供了展示才华的大舞台,给了我很大的鼓舞,使我坚信这样一个企业能给我们创造更大的发展空间,公司的明天也会越发美好。

二、学以致用,提高能力

由于从行政单位进入企业单位,并初次接触物业管理工作,对综合管理员的职责任务不甚了解,为了尽快适应新的工作岗位和工作环境,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,为工作的开展奠定基础。

三、立足岗位,认真履职

入司后,在领导的培养与同事们的帮助下,我很快熟悉和胜任了综合管理员的岗位职责,很好地完成内勤组各项工作任务。

(1)起草领导交办的各类行政公文、新闻简讯、设计方案。

(2)认真做好会场布置、会议用物品的摆放等工作,完成会议及接待前的准备工作。

(3)积极配合其他小组和同事工作。

(4)全力做好办公物品的管理工作,对办公用品进行全面盘点,建立办公用品入库、发放登记台账,完成年度、月度办公用品计划申报工作。

(5)协助科长起草了年度年终工作总结。

(6)撰写了食堂班班组建设经验交流材料。

(7)做好各类公文的接收,并及时向领导汇报,保证工作及时有效开展。

(8)保质保量完成领导安排的其他工作。

四、认识不足,克服缺点

本着“实事求是”的职业态度,敬业爱岗,创造性地开展工作,取得一定效果,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,综合管理员工作对我而言是一个新岗位,许多工作都要边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高。第二,有些工作还不够仔细,与领导及同事的沟通不够,一些工作协调的不是十分到位。第三,向领导提供有效的决策数据方面有待进一步提高。在今后的工作中我会努力克服自身的不足,我相信困难是暂时的,前途是光明的。

五、明确目标,追求卓越

今后,我将进一步认清发展新形势,树立新观念,开阔新视野,注重自身发展与进步,学习新知识,拓展新技能,努力把物业管理知识和相关物业法律法规的知识运用到工作中去。加强与领导和同事间的协调与沟通,有效形成团结一致、群策群力的工作氛围。注重工作细节,及时总结,向领导提供有效数据。不仅是做一名合格的员工,更要做一名优秀、卓越的员工。

六、结语

在过去的时间里,我通过努力和学习不断提高自己的综合管理能力,适应了新的工作环境,并且在工作中取得了一定的成绩。但我也清楚地认识到自己的不足之处,我会继续努力克服这些问题,不断提升自己的能力,为公司的发展贡献更多。

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