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上半年工作总结及下半年工作计划精品1

时间过得真快，已经过去了半年。虽然我在公司财务部只工作了三个月，但是我内心感慨万千。回头看看，虽然没有取得多么惊人的成绩，但是我经历了一段不平凡的考验和磨砺。

今年是我进入公司的第一年。作为一个追求进步的人，年底年初总是要对自己进行一番总结的。这也是一种对自己的鞭策。在过去的三个月里，我通过领导和同事们的帮助和指导，努力提高了自己的敬业精神、思想境界、业务素质和工作能力，并取得了一定的工作成绩。我一直以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待自己的工作，在财务岗位上发挥了应有的作用。现在，我想总结一下上半年的工作。

首先，我加强了财务会计工作的学习，注重提升个人修养。我通过书籍、网络等媒介学习集团的财务制度，积极参加集团组织的财务培训。我每周参加三次的管理培训和工作计划汇报，遵守劳动纪律，团结同事，热爱集体，服从分配。我努力在工作中求真、求实、求新，以积极热情的心态完成领导安排的各项工作。此外，我还努力学习财经方面的知识，按照集团的财务制度和程序办事，并争取在下一年取得初级职称。我还努力钻研业务知识，参加相关部门组织的各种培训活动。我始终以平淡、付出和默默无闻为准则，增强服务意识，脚踏实地地工作。

其次，我在本职岗位上发挥了应有的作用，爱岗敬业，扎实财务会计工作，不怕困难，勇挑重担，热情服务。今年以来，财务工作的力度加大了。除了完成报销报账工作，我还兼顾训练营的考勤工资制作后勤工作。为了能够按质按量完成各项任务，我不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益。我始终以乐于吃苦、甘于奉献的精神对待各项工作，任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时，我还兼顾后勤工作，出色地完成各项任务。我顾全大局，服从安排，团结协作。我能够虚心向有经验的同事学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，并与同事们一起做好财务审核和监督工作。我坚持原则，客观公正，依法办事。在办理会计事务时，我始终本着客观、严谨、细致的原则，实事求是、细心审核、加强监督。通过认真的审核和监督，我保证了会计凭证的准确性和合法性，发挥了财务核算和监督的作用。我也爱岗敬业，提高效率，热情服务。在财务战线上，我始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。我不刁难同事，不拖延报账时间，努力提高工作效率和服务质量。

此外，我也遵守纪律，廉洁自律，树立起财务会计工作者的良好形象。作为财务工作者，我有双重身份。因此，在平时的工作中，我不仅要学习和掌握与金融相关的知识，了解公司业务，还要加强会计人员职业道德教育和建设，熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度。我希望能够树立起财务工作者的良好形象。

最后，我还要努力学习，增强业务知识，提高财务会计工作能力。为了能够适应集团快速发展的需要，我会根据业务学习安排并充分利用业余时间，加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习实务知识和管理知识，我可以提高实际业务能力。通过会计人员继续教育培训，我可以更新和提高自己的会计业务知识和水平。

总的来说，在过去的半年里，我享受到了工作带来的喜悦，同时也发现了一些存在的问题。在今后的工作中，我会不断学习新知识，努力提高思想和业务素质。

上半年工作总结及下半年工作计划精品2

上半年，我行认真贯彻市分行20__年工作会议精神，牢固树立_，进一步深化改革，加强员工队伍建设，强化内控和风险管理，齐心协力抓好工作落实，确保了我行20__年上半年各项指标的稳健运行，为完成年度目标任务奠定了坚实的基础。

一、各项指标完成情景

今年上半年受市场和授信政策等因素影响，贷款业务有所收缩，但其他经营指标坚持了良好的发展态势。

1、存款业务指标增势明显。_月末，各项人民币存款余额为×万元，较年初新增×万元，完成市分行人民币存款计划的×。其中人民币对私存款余额到达×万元，余额新增×万元，完成市分行计划的×。对公存款余额到达×万元，余额新增×万元，完成市分行计划的×;金融机构存款余额×万元，新增×万元，完成市分行计划的×。外币存款受人民币升值压力影响，较年初负增长×万美元。

2、授信业务总量略有回落，不良贷款比重大幅下降。_月_日，人民币贷款余额为×万元，较年初减少×万元，其中零售贷款减少×万元，公司贷款较年初减少×万元，票据贴现余额减少×万元。经过大力催收，收回×有限公司逾期贷款×万元、零售不良贷款×万元，我行不良贷款率由年初的×降至×。

二、上半年主要工作回顾

(一)坚持以人为本，狠抓员工队伍建设，充分调动员工工作进取性，增强员工组织归属感，努力打造团结、和谐、高效的战斗团体。

今年来，支行把队伍建设作为第一要务来抓，自始至终坚持以人为本，实实在在谋发展，真心诚意办实事，理顺了人气，凝聚了人心。

1、改革工资分配办法，调整月度绩效工资和年度绩效工资的分配权重，解决了年度绩效工资激励滞后的问题。同时改革对网点和机关科室的激励政策，妥善解决了原有分配激励政策中显失公平的矛盾和问题，平衡了柜员与分理处主任、一线与二线之间的关系，有效地鼓舞了士气，带动了人气，促进了业务的指标的攀升。

2、因人因地制宜，把适宜的人安排在适宜的岗位，用人所长，使全行上下各个部门、各个岗位、每位员工都在一个和谐的氛围中充分地发挥各自的作用，是支行今年工作的一个着力点。

(二)坚持以市场为导向，以产品营销和个性化服务为手段，进一步扩大客户群体，确保支行各项业务的快速发展。

1、改革业务发展科的业务流程和营销模式，加大了对私存款营销和对网点管理的工作力度。年初，支行班子经过认真的分析和审慎的研究，把业务发展科细分为零售业务科和公司业务科。零售业务科负责对私存款、零售贷款、代收代付等中间业务的营销和网点的管理。公司业务科负责对公存款、公司贷款、票据贴现及中间业务的营销和管理。这一改革，将原先业务科大而全的职责进一步明细化，有效强化了部门负责人的工作职责，为对私、对公业务的良性发展奠定了基础。今年上半年对私、对公存款如此好的来势，业务流程整合功不可没。

2、改革营销模式，变一线网点人员单打独斗、散兵游勇式的营销为全员整体联动、铺天盖地、轰炸式的全员营销。原先员工的思维定势是:存款是一线网点人员的事情，贷款、票据贴现等中间业务是业务科的事情，二线员工完成揽存任务后就万事大吉。对外营销信息零碎，缺乏沟通，以网点和个人为单元走出去营销，势单力薄，缺乏集中火力。对业务科的流程和营销模式整合后，支行从全行各个层面收集信息，最终反馈到零售业务科和公司业务科汇总筛选，确定重点，以支行整体的经济实力为后盾，以零售业务科、公司业务科和网点组成联合营销阵线，多层次、全方位营销，一个个堡垒不断地被攻克。今年我们各项存款节节攀升，与我们全行员工的艰苦努力和营销模式的改革是分不开的。

3、抓客户群体的建设，经过各种途径，巩固老客户，争揽新客户，侵吞、蚕食他行重点客户，我们的客户群体正在逐步扩大。去年，由于授信政策和费用政策的限制，我们一度失去了×和×中心等一些核心老客户，一度也使我们各项工作都处于十分不利的境地。可是，我们没有被暂时的困难吓倒，经过半年来踏踏实实、辛勤努力的营销，深度开发了×、×公司、×等一批优质目标客户，同时还新拓展了×房产、×、×等一帮新客户，不仅仅弥补了核心老客户流失带来的存款损失，也为我行20xx年对私、对公业务超常发展储备了深厚的客户资源。

4、加大对票据业务的营销力度，广辟票据渠道，初步构成了必须规模的客户群，票据业务步入了良性发展的轨道。今年我们将票据业务摆在与资产负债业务同等重要的位置，制定专项奖励办法，强力营销，有效地调动了业务人员拓展票据业务的进取性和主动性。同时，为了调动全行员工拓展票据业务的进取性，支行又推出了票据业务专项激励措施。这一系列激励政策的出台，充分调动了全行员工营销票据业务的进取性，认真及时的考核兑现，将激励政策转换成了实实在在的效益，比较好地解决了激励政策和实际效果的良性循环问题。零售科×从×纸厂一次揽入票据×多万元。经过上门营销，公司科将×公司所有承兑汇票业务争揽到我行办理。在与×公司的交往中了解到其供货的客户所在的×商业银行暂停办理承兑汇票质押分解业务的信息后，主管行长×立即率公司业务科客户经理奔赴×等地。经过与×等公司的多次交流和接洽，开辟了票据业务的×市场。至今年六月末，×、×等公司在我行办理贴现×万元，质押拆零银行承兑汇票×万元，吸收6个月定期保证金存款×万元。

5、因势利导，多策并举抓清收，确保了资产质量的不断提高。截至_月末，我行不良贷款余额×万元，比年初减少×万元，贷款不良率由年初的×降至×，降幅达×%。首先是明确重点清收目标，实事求是地制定一户一策的催收计划，并明确专人专责抓催收。其次因势利导，采取得力措施抓催收落实。对于恶意赖帐的钉子户，经过法律手段“虎口拔牙”，×局职工×，每月有固定的工资收入，恶意拖欠住房按揭贷款本息达五期以上，我们在多次上门催收无果的情景下，将之诉诸法律，法院约谈该客户后，该客户重新认识了恶意拖欠银行贷款的严重后果，一次性归还了以前所欠贷款本息，以后每月均按期归还本息，再没有出现一次逾期。对于有保险担保的逾期零售贷款，在进取催收的同时，进取主动地与保险公司协调沟通，争取保险公司的“垫款”支持，消化不良，降低不良比重。对于×有限公司因资金周转困难，导致贷款逾期，我行又不能继续给予支持的现实，一方面进取帮忙企业想方设法盘活，同时进取协助该厂与×行联系，促成×行给予该厂×万元贷款，置换了我行×万元不良贷款，有效化解了我行授信资产风险。

(三)坚持依法合规经营，进一步强化内部管理，确保安全无事故。

今年是×银行业务发展关键年，员工思想曾一度出现较大波动，为迅速扭转该局面，支行一方面经过耐心细致的思想政治工作，进取主动地宣传股改，及时引导员工走出思想认识上的误区，另一方面始终不渝地坚持从严治行，不断强化内部管理，加大对风险点的检查督导，确保了各项业务的健康平稳运行。

三、下半年的工作意见

今年上半年，我行各项业务工作都取得了较快的发展，经营效益也得到了大幅提高，的确令人欣喜，但我们在享受胜利的喜悦的同时也必须清醒地认识到我们下半年面临的巨大的困难和挑战：今年下半年，我们要消化撤销×分理处带来的存款流失，要妥善处理好股份制改革过程中人力资源改革的突出问题，工作的难度十分大，任务十分艰巨，稍有懈怠，上半年取得的成绩就会化为乌有。

1、进取稳妥地推进人力资源的改革，初步建立一个贴合股份制银行内在运作机制的人力资源管理机制和绩效考核机制。抓好队伍建设，进一步增强全体员工的组织归属感和职业使命感。

2、进一步加大营销客户、服务客户的工作力度，进一步巩固和发展上半年已经取得的成果，尽努力全面完成全年的目标任务。

3、进取主动地解决好费用资源和费用需求之间的突出矛盾，在业务和效益发展的同时，实现员工收入的同步稳定增长。

4、进一步强化内部管理，落实安全制度，抓好反腐防案工作，保障各项工作的健康运行。

上半年工作总结及下半年工作计划精品3

x集团物业公司是一家负责集团公司后勤事务管理和绿化工程建设及养护管理的公司。近年来，物业公司以“强班子、建队伍、夯基础、上水平、精服务”的总体工作思路，进一步统一思想、提高认识、明确任务、落实职责，周密部署、精心实施，着力营造全民动员、全社会参与的强烈氛围，迅速掀起绿化矿山、美化家园的新热潮，较好地完成了省、市下达的义务植树任务和矿区绿化任务。

首先，物业公司抓住重点，注重树立形象。他们深刻认识到绿化工作是矿区整体工作的重要组成部分，随着矿区经济的发展和城市化的推进，人们对环境的要求越来越高。为了满足职工群众的需求，提高矿区礼貌程度，改善生活质量，他们将绿化工作作为一项重要任务，组织到位，明确管理职责，细化措施。许多单位还实行了领导绿化点挂牌制，使绿化工作真正纳入正常化、规范化的轨道。

其次，物业公司采取了一系列措施，提高职工的绿化意识。通过广播、报纸、电视、宣传栏、黑板报等形式，他们开展了全民义务植树和矿区绿化的宣传活动，广泛宣传发动，掀起了绿化热潮。矿区逐步形成了爱绿、知绿、护绿的良好社会风气，使绿化工作成为人人有责、积极参与的局面。此外，他们还建立了一系列工作制度，确保各项工作任务的全面落实。这些措施有效地营造了良好的舆论氛围，推动了绿化工作的开展。

再次，物业公司注重绿化队伍的建设，为绿化工作打下坚实基础。他们建立了专门的机构，配备了专业人员，各单位也加强了绿化工作管理机构。为提高绿化管理队伍的整体素质，他们进行了全面的培训，组织了园林绿化技术培训和苗圃技术培训，提高了绿化工作的技术含量。此外，他们还加强了内部管理制度建设，制定了一系列管理制度，用制度规范绿化工作，促进了绿化工作的开展。

最后，物业公司注重绿化矿山，美化环境。他们以创立国家级礼貌单位为目标，高起点规划，高标准设计，大手笔绿化，大范围推进公共绿地、单位绿地、居住区绿地的建设。他们合理规划设计，充分利用空地，以植物造景，建设园林景点，提高了绿化品位与档次，营造了优美的矿区环境，树立了矿区的形象。他们还加强了绿化管理，严格执行各项管理制度，保持绿地的养护管理，使矿区绿化带错落有致，别具一格。同时，他们通过共建、捐建、认养、冠名等方式，鼓励广大职工积极参与绿化管理，调动了广大职工的积极性。