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精选员工个人工作总结合集12篇
大小:479.91KB 4页 发布时间: 2024-02-21 16:21:54 17.23k 15.53k

虽然我取得了一定的成绩,得到了领导和老师们的认可,但我要戒骄戒躁,继续努力工作,不降低标准,做到该怎么干就怎么干。我始终牢记全心全意为孩子们服务的宗旨,并将在未来的日子里取得更好的成绩。

精选员工个人工作总结合集4

20xx年,三利酒店经历了飞速发展的一年。在公司领导的正确指导下,人力资源部门在全体员工的共同努力下,努力学习,积极工作,同心协力,完成了上级和公司领导交给的各项工作任务。尽管人力资源部门成立不久,但在这一年的工作中,通过考勤管理、入职离职管理和人事信息档案备案等措施,确保了各项人事管理工作的规范性和高效性。根据部门工作的安排,20xx年从员工招聘到劳动关系等方面做了很多基础工作,使得人力资源部门的工作进一步走向成熟。然而,仍有许多工作没有开展或者不够完善。因此,在20xx年开始之际,我们重新审视完成的工作,总结经验和不足,以便今后更好地开展工作。

一、招聘工作

随着公司的发展,各部门对人才的需求越来越多,加上莫丽斯酒店储备人才等原因,人力资源部门在人员招聘工作方面投入了大量的时间和精力。从_月份开始,我们通过网络招聘、现场招聘、校园招聘和内部员工介绍等多种渠道进行招聘。从_月_日酒店总人数为120人,到20xx年1_月3_日酒店总人数增至157人,累计入职人员达到62人,转岗至集团其他部门的人员有5人,离职人员有20人。

在这期间,我们收取了应聘简历、电话、信息等400余份,并面试了60多人。我们还前往章丘、烟台、菏泽、潍坊、合肥等地,共计到8所院校进行了校园招聘活动,并与10余所院校进行了电话沟通,为20xx年的招聘工作做了前期准备。

二、培训工作

在20xx年_月份,我们参加了三利酒店组织的技能培训及评比,并最终良好完成了考核。从1_月_日开始至今,我们主要协助莫丽斯酒店筹备期间的人力资源部培训工作。期间,实习生们协助公司完成了各项工作任务,并在圣诞节平安夜的联欢晚会上表现优秀,得到了公司领导和同事的一直好评。

三、日常管理

我们负责公司的日常管理工作,包括酒店人员信息统计、协助办理员工健康证、员工入职离职手续、上报酒店人员动态、培训记录、考勤管理以及协调集团公司与酒店的各项工作交接等多项管理工作。我们制定了酒店人力资源部的各种管理文件和制度共5个,并进行了2次公司备案。此外,我们还修改制定了8种管理表格,并进行了2次公司备案。我们还处理了3份部门性的通报,设计制作了招聘海报和招聘简章,参与协助酒店大型婚宴服务工作,协助酒店员工办理日常事务性工作,办理了公司福利发放及酒店各种申请等。

在工作中,我们还参与协助sw设计公司完成了莫丽斯酒店的多项设计工作,并在酒店筹备期间向公司介绍了大量酒店专业人才,为莫丽斯酒店的开业做出了一定的铺垫。

人力资源管理工作任重道远。在新的一年,我们要将人力资源的各个环节日常具体工作做细、做好、做到家,不断提升专业水准和战略高度,从而推动人力资源战略目标的实现。

精选员工个人工作总结合集5

尊敬的库主任、同事们:

大家好!

光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,__年即将过去,__年即将来临。回顾过去的一年,我主要从事代储监管和过磅工作,并较圆满地完成了工作任务。这主要得益于库领导班子成员的支持和正确的引导。同时,我也要感谢同事们的帮助,使我能够在短时间内适应新的工作方式,顺利完成工作任务。

新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。为了在__年更好地完成工作,我总结了以下几点经验:

一、掌握工作方向,不断提高工作能力和业务水平。作为一名代储监管员,我认真履行本职工作,同时协助科长做好工作。为了加强监管力度,提升服务水平,我不断向领导请教、向同行学习,并尽快熟悉了解有关代储管理的文件。我还大胆开展对辖区代储库的监管工作,明确工作程序和方向,提高了工作能力和思路。

二、不辱使命,严格按照检查内容和要求完成了__分公司分配的“秋季粮油普查”工作。按照__分公司的统一部署,我参加了为期23天的“秋季粮油普查”工作。在工作期间,我严格按照分公司的检查内容和要求,全面开展了粮油普查工作,并及时反馈问题和提出整改意见,圆满完成了任务。

三、开拓创新,节省费用,保证政令畅通。为了准时传输各类文件,我采用了网络qq传输的方式,减轻了工作量,提高了时效性。一年来,我没有用传真机传输过一份文件,所有工作都通过网络进行,保证了文件的及时准确传输。

四、加强沟通,强化监管意识,促进代储工作最大能效。由于我所监管的国家政策性粮食分布区域大,点多量少,加上各储粮库点仓储设施较为陈旧,管理人员素质参差不齐,给监管工作带来了一定的工作强度。为了确保国家政策性粮食储存安全和管理规范,我在每次的代储工作中,都做到每个点必到、每个仓必进,有问题必处理、有情况必反馈,并加强与当地主管粮食部门的沟通,提高监管意识,促进代储工作的最大效能,提升国家政策性粮食的管理水平。

五、精心策划,防患未然,确保资金监管落到实处。在国家启动最低保护价粮食时,为了保护农民利益,我制定了《资金申请表》,并严格按照该表的内容进行资金拨付。通过监管到位,我及时、准确地进行了资金拨付,确保了资金安全,避免了给农户“打白条”的现象,保证了国家政策的执行。

六、严格遵照计量工作职责,确保数量真实和业务流程化作业率100%。作为计量员,我深知数量真实是工作的基础,保证数据的真实和准确是我的职责。我在工作中严格按照业务信息系统的流程进行操作,确保了数量真实和业务流程化作业率100%。

七、热爱本职工作,正确认真地对待每一项工作。我热爱自己的本职工作,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,充分利用工作时间,坚守岗位。为了保证工作的正常运转,我经常加班完成工作,甚至放弃了近20多个休息日。在开展工作之前,我会制定个人工作计划,合理安排工作,保证工作按时完成,提高工作效率。通过不断努力,我取得了工作水平的长足进步,开创了工作的新局面。

然而,我也存在一些不足之处。首先,我有时会直言不讳,快言快语,在任何情况下都会毫不隐瞒地表达自己的观点,这一点我需要注意。其次,我个性要强,追求完美,在工作上要求上进,但有时会显得不够低调,这是我需要收敛的地方。最后,我在与同事之间的交流和沟通方面还有所欠缺,不太喜欢参加大众活动,更喜欢独自静思,不太主动与人沟通,这是我需要努力改进的地方。

过去的已经过去,我决不会陶醉于已取得的成绩,因为我知道作为一个中储粮员工,只有不断提升工作水平和业务能力,才能适应工作的需要。在新的一年里,我将认真学习各项规章制度,努力提高思想觉悟和工作效率,使自己的工作水平全面进入一个新的水平。我会全力以赴,将所有的精力和能力投入到工作中,相信自己一定能够做好工作!

谢谢大家!

精选员工个人工作总结合集6

时光如白驹过隙,不知不觉间我已经在公司工作了半年多。回顾这段时间里的点点滴滴,我深刻意识到自己在售后客服这个岗位上肩负的责任。售后服务作为产品销售后的一种补充,对于公司的产品维护和改进起着至关重要的作用,同时也是与客户交流的重要平台。售后服务的质量直接关系到公司的形象和利益,也间接影响着销售业绩。

在我的工作中,我主要负责与客户进行售后沟通,处理各种售后交接问题。在过去的一年里,我学到了很多东西,积累了一定的旺旺回复话术和电话沟通技巧,能够有效地完成工作。尤其是在十月份,我处理了9800多个交接数据,成为了我们小组中的佼佼者。平时,我也一直尽职尽责地完成自己的工作,没有辜负公司领导对我的期望。为了更好地完成工作,为公司创造更多效益,我将今年的工作经验总结如下:

首先,树立店铺良好形象。作为售后客服,我们是客户进入店铺后第一个接触的人,我们的一言一行代表着公司的形象。因此,我们要以解决问题为出发点,不要把自己的情绪带到工作中。即使遇到无理的顾客,我们也要以包容的心态对待,不与顾客发生冲突,将顾客视为朋友而不是工作对象。作为网店客服,我们大部分时间都是通过旺旺文字与顾客交流,因此在与顾客交流时,我们要保持良好的态度,用委婉的言辞、礼貌的语言和生动的语句与顾客沟通,同时搭配一些动态诙谐的图片,给顾客带来不同的体验。

其次,学会换位思考。当顾客联系售后时,往往是因为收到不合适的商品或商品出现质量问题等原因需要退货或换货。在处理顾客问题时,我们要思考如何更好地解决问题,或者换个角度思考,设身处地地想象自己遇到类似情况时希望得到的处理结果,然后采取有效的行动。售后工作也是锻炼我们心理素质的好机会,每天我们都会遇到各种各样的顾客,有些甚至是无理取闹的。对待顾客,我们要保持平常心,认真回答他们的问题。当顾客不懂时,我们需要更多的耐心去服务,倾听顾客的意见,让他们感受到我们的重视并努力满足他们的需求,为顾客提供良好的购物体验,从而带来更多的潜在交易机会。

第三,熟悉公司产品和相关知识。作为一家从事服装业的公司,我们的产品更新换代非常快。作为客服人员,熟悉自己所销售的产品是最基本的要求。当顾客询问关于产品的问题时,我们要能及时回答。对于产品的了解不仅局限于产品本身,还包括产品的相关搭配等。公司定期举行新款培训,我非常热衷参加,通过实物和网页产品介绍相结合的方式,更深入地了解产品。在处理售后问题时,我们也能更好地了解我们产品的优势和劣势,从而更好地为顾客解决问题。

最后,要有效地完成本职工作。旺旺是我们与顾客沟通的工具之一,在与顾客沟通时,我们要注意回复速度。只有及时回复,顾客才能第一时间感受到我们的热情。为此,我们设置了各种快捷短语。在保证回复速度的同时,我们还要注意沟通技巧,热情的态度往往决定了成功的一半。通过电话与顾客联系处理退换货也是我们的职责之一,在电话沟通时,我们要注意最基本的电话礼仪。通常情况下,我们是主动与顾客联系,打电话时要注意时间不宜过早或过晚,也不适宜在午休时间打电话给顾客。在通话之前,我们要了解电话的目的,通话过程中要清晰地表达,注意倾听顾客的要求,不随意打断顾客,同时要控制通话时长,避免占用过多的时间。打电话时,我们要保持友善的态度、温和的语调,讲究礼貌,这有助于双方的沟通。通话结束时,要礼貌地告知顾客并挂断电话。

对于顾客的问题,我们要以专业的态度对待。在保持专业水准的基础上,我们也要让顾客感受到我们的诚意。如果仅凭借我们的专业知识无法解决问题,我们就要从顾客的回复中洞察他们的心理,努力快速解决问题,并将售后成本降到最低。如果处理得当,公司的信誉评价等都会得到提升,这也是体现我们售后价值的地方。

在过去的一年里,我学到了很多东西,但我也意识到自己还有不足之处。尤其是一次小组模拟培训演练,通过模拟顾客与客服沟通购买的场景,我意识到如果客服熟悉产品、了解穿衣搭配知识,分析顾客的购买心理,然后找到有效的推销手段,成交的机会就会更大。公司的培训也让我认识到自己的不足,在此之后,我努力改进自己。平时工作之余,我会关注店铺的新款和各类活动,在每次活动前,我也会花时间了解活动规则,做到心中有数。

公司也组织了各种培训,我曾申请到售前岗位学习,在短暂的时间内收获了很多,对售前工作也有了初步的了解。虽然售前只需要通过旺旺与顾客打交道,但旺旺沟通也需要很多技巧。让买家下单的关键是客服能否在交谈中打动顾客,让顾客购物过程愉快。这让我明白了金牌客服不是一蹴而就的,当接触到不同岗位后,我才发现自己还有很多需要学习和改进的地方。在今后的工作中,我期待有更多培训机会,拓展自己的综合实力。

在新的一年里,我将吸取过去的教训,积极参加公司的培训,以饱满的精神状态迎接新的挑战。我将向先进学习,向同事学习,取长补短,共同进步,为公司的明天全力以赴。

精选员工个人工作总结合集7

时光如梭,转眼间,20年即将结束。虽然我在公司的时间不长,但时间的步伐从未停歇。在这段时间的工作中,我有很多感悟和收获,现总结如下。

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