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单位员工个人年度工作总结精品10篇
大小:474.86KB 4页 发布时间: 2024-02-23 11:53:18 5.26k 4.37k

二、加强学习,努力提高自身素质

作为财务工作人员,我们深知肩负的任务繁重,职责重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好地履行职责,我们必须不断学习。因此,我们将学习放在重要位置,认真学习物业业务知识,尽快熟悉公司制定的各项规章制度、相关的业务知识和各项业务技能。我们结合实际进行学习和实践,用心参加各项培训和学习。

三、加强收入管理

我们定期提醒各部门回收应收费用,每月协助分公司负责人向房产局提交各种报表,及时向政府收回1-3季度补贴费用42万元。在日常工作中,我们注意与房产局办事员建立良好关系,遇到难以收回的住户管理费时,主动与房产局办事员沟通,将费用列入应收政府补贴报表中,争取收回拖欠费用。曾有房产局林办事员开玩笑说:“又不是欠你自己的钱,你那么计较紧张干嘛?”

四、加强会计核算管理

我们认真做好会计基础工作,对各部门同事所需报销的单据进行认真审核,对不合理的票据一律退回更正,完善必要手续。发现问题及时向领导汇报,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全,装订整洁符合要求,及时向总公司报送会计报表。除按时完成本职工作之外,我们还能完成临时性工作任务,不畏困难,加班加点,完成了总公司和分公司下达的各项工作任务,帐务核算做到帐帐相符、帐物相符、帐表相符,报表数字准确、报送及时。

五、服从公司安排

我们理解公司的工作安排,毫无怨言,尽全力完成领导交办的工作。在2-_月份,我兼做了__地产的会计工作,期间努力克服困难,完成了地产的会计工作任务,赢得了双方领导的一致赞赏。在9-1_月份,我又兼做了分公司出纳部分日常工作,协助客服领班顺利完成了出纳休产假期间的工作任务。

总之,在20xx年的工作中,我个人的努力和各位同事的帮助是分不开的。在新的一年里,我将一如既往地更加努力工作,改正不足,以勤奋务实的态度,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力,为公司的发展贡献自己的力量。

单位员工个人年度工作总结精品4

__年对于__而言是一个充满机遇和挑战的一年,也是公司获得收获的一年。在__年度,公司领导层在设计院的正确领导和支持下,紧紧围绕发展经济这一目标,抓住机遇,追求发展,全体员工齐心协力,顽强进取,各个方面的工作都取得了一定的成绩。在过去的一年里,公司全员团结拼搏、务实创新,始终坚持创新从内心开始的经营理念,同心同德、真抓实干,切实完成了设计院下达的生产指标。下面对公司本年度的各项工作予以总结汇报。

一、狠抓生产,经营业绩不断提高

__年,公司继续致力于争创勘察设计之精品的经营目标,坚持创新从内心开始的经营理念,将发展经济作为公司发展的首要任务。一年来,公司在工程设计与施工、多媒体制作与演示、网络监控及软件开发等方面都取得了一定的成绩。

二、完善制度,管理水平不断提高

制度建设是企业发展的重要保障。公司发展至今,靠正确的领导和政策,也靠广大员工的支持和严格的管理。在__年,公司结合经营管理实际,对管理制度进行了第四次修订,并制定了《兰州朗青交通科技有限公司管理制度汇编》。该制度涉及人事、财务、薪金、奖惩、采购、报销、质量追究、内部控制等21个方面,基本达到了按制度和规定办事的管理理念,公司的管理逐步进入了科学管理的轨道,管理水平不断提高,同时也有效促进了劳动生产率和工作效率的提高。

三、注重培训,员工综合素质不断提高

公司一直以来都非常重视员工培训工作。采取公司外派深造、个人自主学习、聘请专家授课等多种形式进行培训,同时每月至少保证两次的学习时间。在培训内容上,不仅注重思想政治方面的学习,也注重专业知识方面的学习。培训内容主要包括现代企业管理知识、专业基础知识、各门类技术培训等。对于成绩突出者,公司给予一定的奖励,并报销相应费用。

通过学习培训,有效提高了广大员工的学习积极性,使员工的整体素质得到了全面提升。__年,公司先后组织了10次员工培训。目前,公司正在开展创新标兵、技术能手和科研小组活动,对于在活动中涌现出的先进个人和部门,公司将给予一定的物质奖励。这项活动将长期坚持下去,既鼓励了先进,又鞭策了后进,增强了员工的集体荣誉感,同时也弘扬了朗青的形象,促进了各项工作的发展。

四、注重企业文化建设,推动朗青健康发展

企业文化建设是企业发展的催化剂,也是企业健康发展的基础。__年,在董事会的正确领导下,公司全员紧紧围绕生产经营目标任务的完成,继续在全公司范围内广泛开展争创文明部室等活动。工会利用双休日、节假日开展多种形式的文娱活动,例如组建朗青自行车队、举办朗青篮球联谊赛等等。通过这些员工喜闻乐见的活动形式,极大地增强了企业的凝聚力,同时也极大地鼓舞和调动了员工工作的积极性、主动性和创造性。在公司形成了团结一致、气氛融洽、士气高昂的良好氛围。

__年,我们虽然做了大量的工作,取得了一些成绩,但在工作中仍然存在着一定的问题。首先,部分员工的思想观念仍然陈旧,工作主动性不强,缺乏进取精神和竞争意识。其次,由于公司成立时间较短,资金积累较少,加之部分项目资金未能及时到位,导致公司资金周转困难。

单位员工个人年度工作总结精品5

一年又悄悄地过去了,回顾过去的一年,我在我的岗位上始终秉持着学校的核心价值观,并且致力于提升教师的教学水平。

首先,我非常重视师资培训。尽管我们学校的师资力量雄厚,但我还是发现很多老师的教学水平有待提高。为了培养更多优秀教师和班主任,我们举办了一系列教师培训班,旨在提升所有教师的教学水平。这些培训班由我们学校内部举办,培训的对象是学校的骨干教师,他们不仅是学校的宝贵财富,也为学校培养了许多有经验的人才。凭借他们的实力,他们成为了学校的灵魂,点燃了很多教师的激情,让他们在教学中不断创新。我们给予能力不足的教师积极的成长空间,并为优秀的教师提供更多的学习机会,让所有教师都明白教学的奥秘。教师培养一直是我们学校的重点工作,作为教学主任,肩负着这一重要任务,我将尽职尽责,培养出更多合格的教师。

其次,我非常注重各科教师的评估工作。我们学校每月对教师的工作进行评估,因为我们需要负责任的教师,而不是那些在岗位上浪费时间的人。作为评估小组的负责人,我带领团队对每位教师的教学质量进行评估。通过这个评估系统,我们可以全面评判一个教师在学校的贡献,确保教学质量的稳步提升。按照规定,我会在每个月中旬开始评估工作,确保教师们能够及时了解自己的不足之处,并加以改进。

最后,作为教学主任,我的工作职责是负责全校一年级的教学工作。为了让教师在教学中没有过多的压力,同时确保学生有更多的时间专注于学习,我非常注重听取教师的意见和建议。虽然我作为管理者与学生的接触相对较少,但我始终相信,只有听取教师的意见,并与他们共同探讨教学问题,才能更好地管理教学工作。因此,我会尊重教师的意见,不会凭一己之见影响他们的教学。当然,对于教学效果差、不符合要求的教师,我也会进行指导和培训,并且我也愿意接受批评和处罚。我相信通过引导教师努力向前,他们的教学责任感会得到提高。

在新的一年里,我将继续努力,不断提升自己的专业能力,为学校的教学质量贡献自己的力量。同时,我也期待着与教师们共同成长,为学生的未来奠定坚实的基础。

单位员工个人年度工作总结精品6

我被任命为病房护士长至今已有九个月,现在我将这期间的工作作个汇报,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。

说句实话,刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力。首先,我从未参与过护理管理工作,缺乏管理的实践经验。其次,面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性,病区环境的简陋以及护患比例的失调等因素让我感到无所适从。

然而,我在夏院长及护理部领导的帮助下,将压力化为动力,并分步制订了切实可行的方案。

首先,根据科室现有的护理人员数量,进行了合理的分工和安排。我们将各班包括护士长在内的岗位责任制和每周、每月的工作重点汇总成表,并对每个人都明确标示,要求人人熟悉并按照执行。同时,我们进行了不定期的考核,做到奖罚分明,公平对待。

另外,我们对科室的基础设施进行了一些合理的调整和完善。

第三,我们补充了抢救药品和器材以及无菌物品,并对其进行了规范化管理。

第四,针对我科的特点和现有条件,我们对病房管理进行了合理的改进和规范。我们实行了包干区责任制来负责环境卫生,并落实到每个工友个人。

第五,我们不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作。安全护理是精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。精神障碍病人由于受病情支配,常常会出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,稍有不慎就可能导致意外甚至危及生命。因此,做好安全护理不仅能保障护患双方的安全,而且还能提高医疗护理质量。为此,我们要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时加强对病室各种设施、物品以及家属的安全管理。

第六,我们了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要。我在科内每月至少一次个案护理查房,加强科室业务学习,并定期组织护理人员进行科内、院内业务学习,同时进行三基理论考试和操作训练。

第七,我们加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想,急病人所急。

最后,护士长是科室的理财人,应该发扬勤俭节约的传统美德,杜绝浪费。我要求全体医护、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从我做起,严格控制科室支出。对一切浪费的现象,我们会及时提出批评,必要时辅以经济处罚。虽然这样或许会得罪一些人,但我知道,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的。

虽然工作是平凡而辛劳的,我放弃了不少与家人、孩子团聚的时间。一旦病房里有了危重病人,即使在家,我的心里也总觉得有点不踏实。但可喜的是,在医院、护理部领导的帮助与支持下,我的工作逐渐显露出了成效,得到了患者及其家属的称赞,也得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步,以后的路还很长。“路遥知马力”,我坚信,只要通过不断的努力,只要把满腔的激情奉献给医院,把爱心播撒到每一位患者的心里,我就一定会把综合病房的工作开展得更好。

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