2、现场的管理协调工作。

作为施工管理员，我是各个施工项目最基层的管理者。我既是指挥员，也是战斗员。我不仅是领导意志和意见的体现，也是基层问题的反馈者。因此，我要树立良好的自身形象，在工作中成为现场施工人员的榜样，并在感情上成为现场施工人员信任的伙伴。我参与了所有监管工程，并注重过程控制，将一些质量问题控制在萌芽状态。

3、安全管理工作。

在工作过程中，我主动配合项目经理完成施工人员的安全管理和教育工作。在建设单位的检查中，我始终符合相关规定，并得到了表扬。

4、与建设单位、监理单位的协调。

作为一个施工管理人员，每当项目开工，我就注重与建设单位和监理单位的配合和协调工作。我积极协调完成了建设单位和监理单位提出的好的建议，并获得了他们的一致好评。

5、材料管理工作。

本着节约成本的原则，我在实际工作过程中严格控制进场原材料的使用，减少原材料的破损、浪费和丢失现象，以节约工程成本。

二、20__年工作心得

通过这段时间的锻炼，我在很短的时间内熟悉了公司以及相关工作的基本情况，进入了工作状态，熟悉了门窗安装的整个操作流程，并总结出了安装的基本程序和要点：

1、铝合金门窗外框安装施工内容包括：铝合金门、窗框进场，查水平线，划垂直线、进出线，窗框，洞口对位，清洁洞口。

2、斜木楔固定窗框、校正，射钉固定连接片，检查。

3、连接片砂浆干固后，拆除木楔，粉户外洞口。

4、注打发泡剂，室外打第一度硅胶。

5、门窗框内侧打硅胶，室外打第二度硅胶。

6、安装框扇。

三、工作中的不足之处

当然，初入这个行业，难免会出现一些小差小错需要领导指正。在处理问题的经验方面，我还有待提高。我的业务技能也需要进一步增强。但是，前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，对今后处理相关问题提供了帮助。

四、20__年工作计划

为了提高工作效率和工作质量，我在下一阶段的施工中将着重以下几个方面：

1、加强各种政治学习，提高个人修养。

2、加强业务学习，提高业务素质，以提高工作质量。

3、要创造性地开展工作，动脑想办法改进工作方法，提高工作效率。在每次工作前做好准备，不打无准备之仗。

4、加强与领导和同事之间的沟通，使领导的监督工作更为深入。

总之，在今后的工作中，我会更加严格要求自己，不仅要做好本职工作，还要积极团结同事，搞好彼此之间的关系。在工作中，我要不断学习和积累，不断提出问题并解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好地完成。我相信我一定会做好工作，不辜负领导对我的期望。

以上是我个人20__年的工作总结，希望各位领导和同事能给予指导和建议。最后，再次感谢各位领导和同事，祝大家新年快乐！

优秀员工个人年度工作总结范文8

在我进入公司的这几个月里，我陆续接触了公司的软件开发平台，一些已经完成的项目，比如销售管理系统、物流管理系统和供销社系统等。同时，我还参与了一个正在进行中的物流公路港系统的开发，对公路港的运营模式有了较深入的了解。我对公路港系统也进行了深入的研究，但仍然需要进一步的理解。在这期间，我进行了长达几个月的出差。

在即将开始项目出差之前，我对公路港的运营模式和如何结合互联网+进行双线运营模式的打造有了更深入的理解和学习。在实施安装和培训我们自己的物流管理系统、信息交易系统和诚信系统的过程中，我学到了很多东西，并成功地与合作伙伴协调配合，使各个系统顺利运行起来。

在与客户和合作伙伴的沟通过程中，我学到了很多相关的专业知识。在加入公司之前，我对信息系统和计算机硬件几乎一无所知，但在公司给予的机会下，我逐渐熟悉了解了一些相关的知识。工作之余，我也努力学习，并与同事、客户和合作伙伴进行交流，学习先进的开发技术，并请教他人相关的开发技术问题。

一、存在的问题

1) 由于刚开始对公司开发平台不够熟悉，因此在了解客户所需开发功能和表单的过程中，我多次因需求变更而不断修改。这个问题困扰着我，因为客户的需求不够明确，每次交流都会导致需求的变更，从而影响效率。

2) 在工作过程中，涉及到很多我不熟悉的领域，需要不断学习。

3) 工作的条理性还不够清晰，需要更好地分清主次和轻重缓急。在开发时间紧张的情况下，任务较多，需要制定详实而有主次的计划，明确哪些任务需要立即完成，哪些可以稍后完成，这方面还有很大的优化空间。

4) 学习的知识还不够广泛。我需要加强专业知识和技能方面的学习，这是我目前最欠缺的地方，希望领导能够给予我指导和培养。一个项目往往涉及多种技术，掌握了更多的知识，才能更灵活地解决问题，因此我会加强这方面的学习。

二、工作心得

1) 每个项目在开始时，一定要与客户充分沟通需求，只有了解了项目的需求，才能真正做好。我们需要向客户提出要求，让客户提供所有与项目相关的资料，并在每次与客户见面时，由熟悉业务和程序的至少一至两个程序员随时记录需求。

2) 在工作中，有一个技术和经验都比较出色的前辈带领，将任务细化，详细到每个页面甚至每个页面中的图片何时完成、完成到什么程度，可以将工作进度有计划地确定下来，这样做事情效率很高。因此，我希望领导能够给予我们更多指导。

3) 每周的工作总结非常重要，这让我们每天都有计划地知道自己做了什么，不是盲目地工作。因此，我们应该养成每周、每月以及每年做工作总结的习惯。

4) 工作并不是一成不变的，也许有一天你需要去其他岗位帮忙，因此，同事之间相互学习技术是很重要的。也许有一天，公司需要你发挥其他的技能帮忙，因此相互学习也是很重要的。我们的工作不能仅仅局限于自己的业务范畴。