5、开创学校“四自”管理模式，严肃学生综合素质评价行为，严格学生综合素质评价。

6、加强学校、家庭、社会三结合的育人网络建设。

7、切实加强安全教育、法制教育和纪律管理，确保学校教育教学的平安和谐运行。

8、加强学校卫生管理工作，营造良好的校园环境。

三、工作内容。

(一)抓好两支队伍建设，提高德育管理水平。

1、抓好班主任队伍建设，全面提高班主任育人素质。

为加强班主任队伍建设，强化班级管理，畅通德育工作渠道，我们建立健全班主任例会制。班主任例会是加强班主任队伍建设、强化班级管理、畅通德育工作渠道的基本制度和基本保障。通过班主任例会，我们总结阶段性的班级管理经验，剖析工作中存在的问题，研讨和改进工作的措施和应对策略，分析班级管理和学生思想中出现的新问题、新情况。我们还通过例会对班主任进行理论培训，提升班主任的思想、业务素质。

另外，我们要加强班主任理论学习，创设平台加强班主任的交流。要求每个班主任根据自己工作的经验积累，写好德育随笔，读一本教育专著，研究一个教育现象，写一篇教育反思。每学期开展1次班级管理经验交流会，指导班主任将工作中积累的宝贵经验，形成理论材料，提升自己的班主任理论水平。

同时，我们要健全与完善班主任考评制度。要健全和完善班主任岗位职责、工作条例、班主任工作考核评估激励机制，坚持公正、客观地衡量班主任工作。我们还鼓励班主任主动创造性地开展工作，并把班主任工作的实绩作为晋升、评优的重要依据。

2、加强政教干部队伍建设，提高政教干部队伍素质。

我们要加强政教干部队伍建设，提高政教干部队伍素质。政教干部要加强学习，继续认真落实周例会制，增强服务意识，强化处室职能，服务学校大局。此外，我们还要加强生活指导师管理，提高管理水平，加强门卫保安和寝室管理员管理，提高服务质量。

3、加强学生干部队伍建设，规范并提高学生的自我管理水平。

我们要重视学生会的选拔工作，制定制度，保证学生会干部的质量。同时，要进行学生会干部培训，规范并提高学生的自我管理水平。我们还要切实加强值周班的规范化管理，充分发挥值周班在文明监督、督促并落实学生仪容仪表、检查做操情况、卫生管理等方面的作用。

(二)加强学生习惯养成教育，抓好仪表教育，促进规范管理。

1、认真做好学生开端教育工作。

通过新学年的军训活动，我们要培养学生良好的养成教育习惯，初步形成良好的班风、校风。同时，为进一步实施“四自”管理奠定良好的基础。通过文明习惯养成教育活动，让学生熟知《中学生守则》和《中学生日常行为规范》内容，深刻理解其内涵，使学生养成良好的文明行为习惯。

2、抓好学校的各项常规，创建优良校风。

我们要落实“三制”：人人岗位责任制、卫生值日包干制、卫生检查评比制。坚持一周三查：查仪容仪表情况、查文明行为习惯、查自学纪律情况。我们还要继续坚持文明班级的评比制，常规检查反馈、督促、落实制，使常规管理达到精细化。

3、开展学唱红歌活动，营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的良好育人氛围。

我们要扎实开展课间操、眼保健操、课外活动，提高学生健康质量。通过班会加强对学生文明习惯养成教育的指导，激励学生积极向上，形成良好的校风。

(三)扎实开展系列主题教育活动。

1、以爱国主义教育为主线，以学生文明习惯养成和感恩教育为基础开展主题教育月活动，贯穿于学校德育工作。通过开展“重细节，养习惯”、“做文明学生、创文明优美校园”、“学会感恩，励志成才”、“爱我祖国，荣我磐中”等系列主题教育活动，营造浓厚的舆论氛围，规范学生行为习惯，提高学生综合素质。我们力争做到月月有主题，周周有重点，充分开好主题班会，进行动员、发动、总结落实。活动结束后，我们要评选出在主题活动中表现突出的学生和班级，并公开进行表彰。

2、本期重点指导班主任上几堂主题班会示范观摩课，通过典型引路提高班会课的课堂实效，加强班主任班会课的交流，促进班主任素质的提高。我们还要利用班会时间安排学生观看午、爱国主义教育片、心里健康辅导等优秀电视节目。通过观看、书写观后感等形式让学生心灵上受到洗礼，思想上得到升华，促进学生综合素质的提高。

(四)加强校园文化、绿化、美化建设，开展师生读书活动，打造书香校园，加强班级文化建设，营造合理、健康的有利学生道德成长的校园文化氛围。

我们要积极开展学生读书活动，通过检查评比、个人展示、征文、演讲等活动，营造积极向上、清新高雅、健康文明的校园文化氛围，使学生在浓浓的读书氛围中，展现个性风采和精神面貌。同时，我们要加强班级文化建设，努力营造积级、健康向上的班级文化，这是班主任提高班级管理水平和促进学生发展的一个重要举措。

(五)开创学校“四自”管理模式，严肃学生综合素质评价行为，严格学生综合素质评价。

本学期，我们要开创新发展“四自”管理模式。“四自”管理是在班主任的指导和教育下，培养学生在校学习、生活中的自主性，让学生在班级管理中能自定目标、自主管理、自我完善、自我发展，充分调动学生的学习和生活的自主性。我们要搞好每一阶段的总结表彰，以此来鼓励多数学生和家长，提高他们的自信心。与学生家长结合，通过家长会、表彰会等形式加强“四自”宣传力度，使家长了解“四自”管理模式，获取他们的支持。我们要使学校特色管理模式发挥出更大的成效。

学校重点工作安排计划5

一、指导思想

在学校“一切为了师生发展”办学理念的指引下，围绕学校本期工作要点，以提高教师整体素质和教学质量为目标。引导广大教师，牢牢抓住打造“高效课堂、提高课堂有效性”这个根本。教研要面向学校工作的各方面和各环节，在教学实践中开展各项教育科学研究，我校的教研工作重点在于突出教研的校本性、实用性、科学性和广泛参与性，教研为教学质量的提高提供服务，教研的发展为学校的发展提供支撑；多方位、多层次组织教师研究影响高考、学业水平考试继续大步提高的因素，探索解决措施，为高考、学业水平考试取得好成绩做出贡献；形成“人人参与、个个实践”的教研氛围，积极促进教师专业发展和学生各项素质的协调发展。

二、工作要点

（一）抓好教学研究，提升教学质量

1.加强课堂教学实效性研究，树立有效教学理念。我校实行分层次教学，个层次之间的差异性较大，因此，在强调集体备课的基础上还应有针对不同层次班级的不同的实施策略和重点，加强课堂教学实效性研究，运用丰富多彩的教学策略、教学方法和教学组织形式，立足不同的课堂，提高不同层次班级课堂教学效率。

2.广泛开展听课评课活动，实行名师上示范课，年轻教师上竞赛课，新教师上汇报课制度，通过这些活动，有力地促进了教师间的切磋与相互提高。

3.开放课堂，实行推门听课制度。主管教学领导、教导主任、教研主任和教研组长要带头听课，使听课成为促进课堂教学的重要手段；通过听课推动年级的集体备课活动的开展和教师课堂教学的质量的提高。

听课要求：培养期内教师每学期听课不得少于20节，其他教师每学期听课不得少于12节。必须认真填写听课记录，要求听课信息完整，并做好听课评价。

4.以教研组、备课组为单位，积极组织教师认真学习研究课程标准，加强教法、学法研究和高考研究。

（二）抓好教研常规工作，提高教研效益

1. 教研活动要做到有计划、有落实、有总结，要保证活动时间、地点、人员、内容四落实。要探索教研活动的新思路，教研活动要和听课评课结合起来，这样才能落到实处。教研组长要按时上报本学期教研活动计划。