⒉一级扬水泵站设备老化,抽水能力不足,年内如不能如期启动,将影响结构调整进度。
⒊去年月份,市政府变更禁牧政策以后,牧民难以接受,搬迁工作受阻,禁牧工作难度较大。
⒋新红线村级公路估算投资多万元,上级仅补助三分之一,其余资金尚未落实。
2024年季度工作总结3
基层锻炼对于个人成长来说是非常重要的,因为只有了解百姓的想法、思维和需求,才能真正理解社会的精神实质。为了达到这个目标,我将继续加强以下几个方面:
一、深刻认识选调的意义,坚定信念,努力工作
我深知在基层锻炼是成长中必不可少的一部分。乡镇是社会的缩影,通过在乡镇工作,我能够更好地了解和熟悉社会,掌握生存和发展的能力。只有在基层,我才能真正了解百姓的想法和需求,以便在未来的工作中避免走弯路,减少偏差。我要珍惜这个宝贵的机会,努力增加自己的能力,通过实际工作来锻炼意志,磨炼品行,坚定信念,努力工作。我深知,只有面对社会的各种挑战,体验生活的酸甜苦辣,才能培养出过人的能力和坚毅的品格,培养出周到细致的办事能力和敢于挑战困难的精神风貌,才能更好地为人民服务。
二、以苦为乐,甘于寂寞,发展和提高自己
来到新的环境,面对清苦和寂寞是难以避免的。然而,“孤独刺痛心灵的同时,常常会引发思考的激情;寂寞渗透沉默的双眼,往往也会掘出生命的泉水”。我明白,清苦和寂寞是一个人对于人生重大问题进行思考的最佳时机,是一个人在认识和习惯上发生转变和进步的关键时刻。如果不好好把握这个关键时刻,可能需要花费很长时间才能体会到其中的价值。我会珍惜这段宝贵的时间,以苦为乐,与寂寞为伴,多思考、多学习,不断提高自己的思想境界和道德情操。同时,我会多读书、读好书,提升自己的业务水平,努力掌握行政公文的写作要领,丰富和发展自己的知识结构体系。现在,每天的报纸和新闻财经已成为我的必修课,国家的最新决策,市区的最新政策也成为我的关注对象。我会坚持下去,努力加强自身的政治修养,不断提高服务能力,迅速成熟起来。
三、注重细节,脚踏实地,务实高效地工作
态度决定命运,细节决定成败。汪先生的讲座给我留下了深刻的印象,他说:“展示完美的自己很难,需要每个细节都完美,但毁坏自己很容易,只要一个细节没注意到,就会给你带来难以挽回的影响。”的确,人与人之间的差距往往只有很小的差异,但这种小差异往往会导致巨大的差距,小差异就是态度上的积极和消极,巨大的差距就是成功与失败。现在的社会存在着一种浮躁现象,由于浮躁,许多人觉得自己是做大事的人,不屑于去做小事;由于浮躁,人们无法冷静地思考细节问题,导致工作质量无法保证。细微之处见精神,我将以《把信送给加西亚》中的那个伟大的罗文上尉为榜样,坚持不懈地工作,拒绝浮躁,排除干扰,把细节的重要性牢记在心,认真完成本职工作,讲究方法,提高工作效率,“不以善小而不为,不以恶小而为之”。同时,我会虚心向他人学习,总结经验和教训。少说话,多做事,真正为基层农民服务。
在过去的三个月中,我通过不同的实践机会,不同的岗位,获得了很多收获。我深知自己的阅历和经验尚浅,还有很多需要完善之处。我将以时间的积累为基础,以坚定的信念为航标,以实际行动为动力,脚踏实地地锻炼自己。我会不断学习,不断实践,不断进取,不断自强,坚持不懈地努力,使自己迅速成熟起来,成为一名合格的选调生。
2024年季度工作总结4
二季度,是第二届董事会第一年工作的冲刺时期。针对前两个季度经营工作中存在的存款增长稳定性不够,资产质量优化进度不够,综合盈利能力、资本充足等核心竞争力有待进一步提高的不足,将继续围绕半年度工作会议提出“份额”、“效益”、“风险”和“形象”八个字抓好工作,向独立经营10周年献礼。
一、突出重点增存款,份额再上新台阶。
组织资金始终是银行工作的基础和重点。前时期的结对子比赛,取得了初步成效,但存款的稳定性不强。要继续突出存款增长,强化宣传攻关、强化比赛考核、强化服务创新,持之以恒把“结对子、争份额、比贡献、争市场组织资金比赛”活动开展得有声有色,争取存款市场份额再上新台阶。
二、紧抓拓展争效益,夯实资本充足率。
今年是我行享受所得税减半政策的最后一年。二季度要继续围绕我市经济发展的热门、重点,紧盯我市临江开发、开发区建设、工业集中区建设,瞄准有效资产抵押企业,紧抓传统业务拓展,加大支持力度,尽力拓展市场,争取效益化。同时,要继续强化各项治理,搞好年内各项财务核算,尽力控制不合理费用开支,反对铺张浪费,杜绝挤占、冒领、滴漏,防范各类案件发生,争创效益,扎扎实实地提高资本充足率和各项拨备率,向全部股东交上一份满意的答卷。
三、狠抓难点求突破,奋力提高资产质量。
信贷资产质量始终是我行效益的根本,也是我行快速发展的基础。二季度,要抓住年底企业资金回笼较多的有利时机,锲而不舍活资产,一步不松降不良,争取不良贷款余额占比双降低。一要抓紧以规范信贷五级分类为抓手,加快我行信贷治理系统建设,早日为我行强化信贷治理提供科学决策工具。二要集中力量做好银行专项票据兑付工作,争取央行资金扶持政策落实到位。三是以化解不良贷款为出发点,全面完成对支持类企业、化解类企业、和压缩类企业的清理工作,为明年进一步强化信贷治理打好基础。
四、强化宣传树形象,努力营造发展环境。
要抓紧我行独立经营10周年庆典的准备工作,设计系列宣传方案,加强舆论宣传,深化、细化、提升形象策划,促使我行办公场所、办公用品、宣传资料、仪表仪容、服务用语等硬件、软件建设提升档次、有规格。要拓展优质文明服务的新思路,强化行风建设,塑造品牌形象,为__商业银行增添新的活力。
2024年季度工作总结5
行政部在本季度的工作中取得了一定的成绩,但问题点也很多,改善的空间很很大,为了更好地做好今后的工作,进行总结,提出存在的问题,并计划改善。
一、人力资源管理方面
1、工作纪律:自开业来,我们制定了各项规章制度,在上个季度的工作中取得了一定的成效,但本季度规章制度的执行力不够。工作繁忙大多数员工都能认真积极主动地去做自己的本职工作不计个人得失。但仍然有个别员工工作时间中外出处理个人事情,直接跟主管领导请示,但不填写请假条报行政部存档。分析原因有二:一是管理不到位。应该充分发挥部门负责人的.职能,不但抓好业务更要做好员工的综合管理工作从根本上解决问题;二是工作时间安排松散、不紧凑。个部门的工作安排应该张弛有度,充分利用好工作时间。
2、培训工作:培训工作是多项工作的一个重要组成部分,对此各部门积极配合行政部完成,总体上看貌似不错但总感觉没有达到预期效果。分析认为,一是有部分员工对于培训工作的认识不足,缺乏主动性;二是培训资料欠缺,内容不够生动,反复讲及各内容就难免产生厌烦心理。
3、招聘工作:随着公司业务的不断扩大,现有的员工力量很难满足工作的需要。所以,网上招聘形式进行了招录工作,计划国庆节过后对应聘人员进一步了解和筛选。
二、行政工作
1、由于公司的整体规划,8月末将营业楼二楼租赁给了质监所,行政部跟站长室迁移到了营业大厅,对各部门工作起到了更好的监督作用
2、对外和相关职能机关如工商、税务、环保局、质监局、银行等做好沟通接待工作,以使公司对外工作更为通畅。
3、对内做好办公用品及其他用品的采购,以节约降低成本为第一原则。
4、日常工作及领导交办的临时性事物基本做到了及时处理及时反馈,在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位。
5、公司相关证件的办理、变更如营业执照、组织机构代码、税务登记证的企业法人变更,房产证的办理及分割。
三、财务管理
1、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度;
2、每月对应付账款的统计与及时上报。
3、每日营业款及时存入公司账户。
四、工作中存在的不足
1、由于行政部工作上上事无巨细,每项工作主观上都希望能够完成得最好,但由于人力和精力有限,不能把每件事都做到尽善尽美。