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酒店财务个人工作总结怎么写1

20xx年，对于酒店来说是一个稳步成长、提升管理服务的一年，也是取得辉煌成绩的一年。在过去的一年中，财务部紧紧围绕"强化经营能力、拓展营销渠道、完善制度流程、控制成本能耗、提升服务水平"的经营思路，遵照总经理关于"严格制度、完善流程、加强监督、提高质量"的要求，努力拼搏，在成长中不断提高员工自身素质和服务技能，克服各种困难，完成了各项工作任务，取得了一年比一年更好的骄人战绩。

首先，在经营管理方面，财务部员工在总经理的关心和指导下，基本能够完成各项工作任务。他们按月进行财务核算，坚持完成各项日常工作，服从酒店工作安排，配合完成酒店新员工入职培训，并积极组织参与酒店各类活动。他们还确保酒店全年整体安全生产的顺利进行，全年无安全事故发生。总体来说，财务部主要完成了以下几方面的工作：

1. 制度建设和流程管理：重新修订酒店财务制度和工作流程，明确各自岗位职责，完善各种流程工作，并设计制作各类经营用表单，使部门内部、部门之间、部门与监管部门的流程运作顺畅。

2. 补充完善酒店薪酬制度：制定了服务销售奖的制度，体现同岗不同酬的竞争薪酬制度，合理配合了酒店工资薪酬改革。

3. 会计账务的规范和整理：通过内审查账，财务部首先进行了问题自查，后又及时处理和改正内审查出的问题，提高了整体账务的规范性，并制定了新的适用的会计科目，逐月进行账务规范，以更好地核算经营状况。

4. 经营报表的分析和变动：根据经营需要，合理改变报表格式和内容，对各季度经营情况进行总结和分析，为以后的经营提供有力的借鉴和参考依据。

5. 加快往来资金运转：制定应收应付账款归集和传递程序，并加强与供应商的联系和协作，加快资金回笼。

6. 加强账务审核监督：严格监督控制酒店财务政策和财务程序的执行情况，及时制止任何违反财务制度并使酒店遭受损失的行为，保证酒店利益不受损害。

7. 建立合理物资流转程序：合理节能降耗，管理各种材料物资，有效控制成本，建立相关流程和明细台账及记录，加强仓库物资清理整顿和管理，建立物品存放、使用等程序。

对于今后的努力方向，财务部将继续发扬团队精神，认识到公司经营不是个人行为，个人能力有限，只有团结一致才能事半功倍。他们还将学会与部门、领导之间的沟通，多听取意见和建议，及时发现纠正问题，并充分发挥会计的监督职能，及时反馈信息给领导层，变被动为主动。此外，他们还会不断学习业务，涉及金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等领域，以提高工作能力。

总的来说，财务部作为酒店的后勤部门，积极配合酒店的各种工作。虽然他们在很多方面都做了很多工作，但仍有一些制度流程还在探索使用中，有些流程操作还不够顺畅，还有一些流程需要根据经营的需要适时调整。为此，在新的一年里，财务部将继续加强学习，努力完善基础制度流程，加大监管力度，合理控制成本能耗，提高服务质量，增强管理参与力度，提高管理水平。他们还将制定岗位量化考核标准，督促岗位尽职尽责，让财务部紧密团结起来，共同努力，让酒店持续发展，立于不败之地。

酒店财务个人工作总结怎么写2

回顾20__年的财务工作，财务部在酒店老总的直接领导及集团财资管理处的指导下，认真遵守财务管理相关条例，按集团财资管理处要求实事求是，严以律己，圆满完成了20__年酒店的财务核算工作及各项经营指标的完成。积极有效地为酒店的正常经营提供了有力的数据保证。促进了经营的顺利完成，为经营管理提供了依据。主要有以下几个方面：

一、会计基础工作方面

为了确保财务核算在单位的各项工作中发挥准确的指导作用，我们在遵守财务制度的前提下，认真履行财务工作要求，正确地发挥会计工作的重要性。总结各方面工作的特点，制定财务工作计划，扎实地做好财务基础工作。年初以来，我们把会计基础学习及集团下达的各项计划、制度相结合，真实有效地把会计核算、会计档案管理等几项重要基础工作放到了重要工作日程上来，并按照每月份工作计划，组织本部门人员按月对会计凭证进行了装订归档，按时完成了凭证的装订工作。严格按照会计基础工作达标的要求，认真登记各类账簿及台帐，部门内部、部门之间及时对帐，做到帐帐相符、帐实相符。

二、会计管理方面

1、资产管理：我们在按会计制度要求进行资产管理的基础上，更加有条不紊地坚持集团的各项制度，严格执行集团财资管理处部下发的资产管理办法及内部资产调拨程序。认真设置整体资产账簿，对帐外资产设置备查登记，要求各部门建立资产管理卡片建全在用资产台帐，并将责任落实到个人，坚持每月盘点制度，在人员办理辞职手续时，认真对其所经营的资产进行审核，做到万无一失。

2、债权债务管理：对酒店债权债务认真清理，每月及时催促营销部收回各项应收款项。

3、监督职能：加大监控力度，主要表现在如下几个方面：

(1)财务监控从第一环节做起，即从前台收银到日夜审、出纳，每个环节紧密衔接，相互监控，发现问题，及时上报。

(2)对日常采购价格进行监督，制定了每月原材料采购及定价制度(菜价、肉价、干调、冰鲜)，酒水及物料购入均采用签订合同的方式议定价格。对供应商的进货价格进行严格控制，同时加强采购的审批报帐环节及程序管理，从而及时控制和掌握了购进物品的质量与价格，及时了解市场情况及动态。

(3)加强客房部成本控制：要求客房部加强对回收物品及客房酒水的管理，对未用的一次性用品及时回收，建立二次回收台帐。

4、货币资金管理：财务部严格遵守集团财务规定，由会计人员监督，定期对出纳库存现金进行抽盘，并由日审定期对前台收银员库存现金进行抽盘，现金收支能严格遵守财务制度，做到现金管理无差错。

三、对内、对外协调方面

1、对内：协助领导班子控制成本费用开支，一、编制费用预算，为各部门确定费用使用上限，督促各部门从一点一滴节省费用开支;二、合理制定经营部门收入、成本、毛利率各项经营指标，及时准确地向各级领导提供所需要的经营数据资料，为领导决策提供了依据。对本部门所属的收银员认真教育，督促其尽力配合经营部门的工作。

2、对外：及时了解税收及各项法规新动向，主动咨询税收疑难问题。

3、及时填制酒店的纳税申报表，按时申报纳税，遇到问题及时与集团财资管理处进行沟通并解决。

4、按时参加集团召开的季度例会，根据集团财资管理处召开的财务工作会议的工作布署，及时安排对往来的清理及固定资产的管理工作。

5、积极配合集团财资管理处及法规审核处的联合检查工作，做好各项解释工作。

6、对收据及发票的领、用、存进行登记，并认真复核管理。

7、参加集团组织的会计人员继续教育的培训，不断提高自身的业务素质，更好的为企业服务。

四、20__年的工作计划

20__年是“___”的第二年，也是酒店发展的关键一年，我们将已崭新的面貌迎接一年的工作，在总经理的领导下，结合三星标准，围绕“竭尽全力为酒店前勤服务，保证酒店正常运转”的宗旨，齐心协力，团结一致，为酒店的美好明天共同努力。在20__年，财务部将：

1、20__年财务预算计划工作。根据集团公司及酒店领导班子的工作要求，结合市场情况，在反复研究历史资料的基础上，综合平衡，统筹兼顾，本着计划指标积极开拓稳妥的原则，编制酒店__年财务预算。并且，根据集团公司下达的__年任务指标，层层分解落实，下达到各部门。同时，为了保证任务指标的顺利完成，财务部对各部门的计划任务进行逐月检查和分析，及时发现各部门计划任务指标执行中存在的问题，为公司领导制定经营决策提供重要依据。

2、20__年财务决算工作。财务部将根据会计决算工作的要求，高标准、严要求、齐心协力，认真保质保量地完成会计决算几十个报表的编制及上报工作，并对会计报表编写详细的报表说明，认真完成会计决算工作任务。

3、做好20__年收入、费用计划及经营计划。

4、组织财会人员继续学习新会计准则，提高财会人员业务技术水平。

5、进一步搞好财务部财会量化工作管理。