3、监督，是财务工作的另一项基本职能。首先，我们要对每个部门每笔经济业务的合法性和合理性进行监督，以保证企业不受不必要的经济损失，更不能为一些工作人员创造犯错误的氛围。在这方面，财务部严格按照有关制度执行，从不放过任何不合理的事情；其次，我们要对公司整体资产进行监督，定期进行固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等，以保证公司财产不受侵害。

4、评价，我们要对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进行评价和分析。财务部能够按照月、季和年的周期，通过会计报表和财务辅助说明进行分析和评价。

5、管理，是财务工作的一项重要职能。首先，我们要为领导管理和决策提供准确可靠的财务数据，公司财务部能够随时完成公司领导和其他部门要求提供的数据资料；其次，我们要参与公司的管理和决策，对于公司存在的不合理现象，财务部已经提出了合理化建议，大部分已被采纳。

二、其他工作

在完成财务常规性工作的基础上，财务部在这一年里还认真完成了以下工作：

1、出口退税工作上新台阶。在没有经过专业培训和出口报关业务不熟悉的情况下，我们经历了各种复杂多变的问题的磨炼，终于走上了正轨，理顺和掌握了整套出口退税流程，工作总结《财务周工作总结》。我们还安装了最新版本的出口退税专用软件。

2、一般纳税人年检工作。在20__年度销售额没有达到标准的情况下，我们协调国税局给予了年检通过。

3、20__年度社会保障年检合格。

4、协调省商务厅，争取20__年两次境外参展费用及9000和14000认证的补贴工作。我们已经与商务厅和财政厅进行了协调沟通，具体事宜正在办理之中。由于20__年度我们没有出口记录，所以今年境外参展的费用没有被商务厅纳入补贴计划之内。

5、报关编码更改工作。由于报关编码的不一致，公司纳税负担将会加重，所以在财务部的组织下，通过其他有关部门的密切配合和共同努力，我们成功地变更了已经报关的业务，为公司本月及将来挽回了较大的经济损失。

6、清理盘点公司资产，对在产品损失进行了报废处理，金额为71.5万元。

三、存在问题

1、有关制度和规定执行力度不够。

2、财务各人员综合素质和业务水平不一。

3、财务软件未能升级为网络版，效率不是最高。

4、财务部的管理职能没有充分发挥。

四、解决方法

1、首先要确定制度和规定的适用性和可执行性，如有问题，要进行修改，并坚决执行到底。

2、每个人都要定立学习目标，通过考试取得职称和学历，逐步提高自己的综合素质和业务水平。

3、在条件允许的情况下，进行网络升级，实施ERP核算和管理。

4、通过参与管理和参与公司的重大经营决策，充分发挥财务部的管理职能，可以先从管理会计的角度做起。

五、几点感想

1、工作方法和工作效率至关重要，我们深切体验到了事半功倍和事倍功半的差距。

2、凡事都要付出热心，相信耐力无所不能。

3、团队协作精神非常重要。