在我们已有的基础上更上一层楼！把今年留下的遗憾到明年来完美！

最后，祝福“我们的家”在学生会再创辉煌，家人都天天开心。

最后，我想引用子在川上的名言：“逝者如斯夫不舍昼夜！”这句话提醒着我们珍惜时光，不要浪费光阴。随着时间的流逝，我们部门的工作也告一段落。我们回顾过去的工作历程，发现在工作中我们经历了欢笑和悲伤，也遇到了一些遗憾。但总体来说，我们遵循着学校的校训“修德启智，博学笃信”，积极配合院系举办的各项活动。我们的辛勤付出得到了领导的好评。

在过去的半年里，我们的工作历程丰富多彩。首先，我们负责督察学生的日常行为，特别是早自习时的校徽佩戴和禁止带早餐。通过我们的严厉监督，学生佩戴校徽的情况有了明显改善，而带早餐的现象也逐渐消失。

其次，我们作为学生会的成员，接受了团总支学生会的考验。每天晚上放学后，我们进行拉练，培训我们的团结度、纪律性和耐性。虽然这个过程很辛苦，但我们深刻理解了团结的重要性。

随后，我们参与了系里举办的“树新风、讲文明、革陋习”的文明礼貌月活动。为了配合这个活动，我们不定时、不定量地检查本系学生抽烟的情况。在我们严格的监督下，学生抽烟的现象有所下降。

除了这些，我们还积极配合院系举办的各种大型会议和活动，维护会议和活动的秩序，确保它们的顺利进行。我们的努力得到了领导的认可。

通过我们的努力，我们取得了显著的工作效果。在部长的带领下，我们挽救了学生不戴校徽、带早餐和抽烟等不良习惯，使他们改正错误，走上正轨。我们在系部开展的活动中维持了学生的秩序，确保活动按计划顺利进行。

对于我们的工作，我们有一些感受。作为学生会的一员，我们感到这个组织就像是我们的家。在这个寒冷的冬日，我们一起工作，展现出团结和坚持的力量。在冬至时，我们一起包饺子、嬉戏、玩闹、享受美食。虽然累了，但我们从内心深处感到快乐。虽然我加入纪检督察部是有些偶然，但我觉得这是个正确的选择，因为我得到了一个温馨的避风港。

关于工作目标，部长曾经说过，我们需要在学生会中找到自己的定位，这样我们才会有动力去追逐目标。虽然我并不追逐名利，甚至有时讨厌那些不择手段为了达到目的的人。但社会潮流往往是黑暗的，我发现自己的人生有时在后退。虽然我不能确定我的目标是什么，但我会全力以赴去做我喜欢的事情。

最后，我想给出一个工作建议。在我们已经取得的基础上，我们应该继续努力，更上一层楼。明年，我们应该完美地弥补今年的遗憾。

最后，祝愿我们的家在学生会中再创辉煌，希望每个家人都能天天开心。

2024年学生会个人工作总结1000字10

新学期的第一周已经过去了，校学生会办公室为了积极配合校学生会主席团的工作，以全新的面貌迎接本学期的任务，进行了一系列人员调整和任务分配工作。在新生纷纷入学的这周，校学生会也举办了迎新活动，通过这次活动，办公室对于自身的整改有了新的思考。下面是本周办公室的工作总结：

一、办公室工作情况

1. 制作各种表格：为了更好地服务未来的工作，办公室各小组制作了各种表格，包括财务进出表、财务汇总表、财物折损统计表、签到单、请假单和每月出勤汇总表、展板记录表和展板借出统计表、大事记表格、各部长无课表和本部门无课表。

2. 整理20xx年学生会内部材料：校学生会主席团决定对学生会的资料建档工作进行重视，办公室负责整理和修改资料。这项工作将成为今年的重点工作。

3. 做好会议记录和考核工作：健全和完善校学生会的规章制度体系，做好每次会议记录和考核工作是前提。办公室认真做好此项工作，记录了本周所有会议和活动的出勤情况。

4. 积极配合各部门，顺利完成迎新活动：根据主席团的安排，办公室积极配合，做好各项工作。在迎新活动当天，办公室出席了18人，负责现场布置、传单分发、咨询帮助以及收场等工作，顺利完成了迎新任务。另外，在9月2日的咨询处，办公室也派出人员负责新生咨询工作，并积极宣传校学生会，扩大了校学生会在校内的影响力，也为纳新工作的展开做了铺垫。

二、工作中的良好现象和存在的问题

在各项工作中，办公室成员认真负责，有效地完成了任务，全力配合各部门工作，仔细清点办公财务，对校学生会迎新活动的顺利展开起到了重要作用。然而，通过此次活动，办公室内部也暴露了一些问题：

1. 部门人员出勤率下降：在几次会议中，出现了人员缺席、迟到和早退的现象，与上学期相比，出勤率明显下降。

2. 全体人员的工作积极性不够：参与活动的热情不足，工作积极性低，等待任务的降临而不是积极主动地提出工作需要。

3. 部门内部男女生比例不协调：部门成员的课程安排不同，在一些活动中由于人员不足，出现了女生需担男生活的现象，男女比例不协调。

4. 部门分工不够明确：活动前分工模糊导致活动现场不能快速做好布置和收场工作，不能充分利用各项资源。

5. 存在基本纪律问题：在活动中，少数成员忘带校徽或工作证。

6. 与其他部门联系不够紧密：部门与部门之间联系较少，不了解其他部门的工作情况，对活动的整体展开产生消极影响。

三、进一步安排调整，建立良好的工作体系

针对上述问题，办公室主任及时召开会议，讨论如何解决这些问题以及如何做好办公室工作。讨论结果如下：

1. 落实部门人员，加强考核力度：对于部分人员因其他原因退离学生会的情况，给予理解，认真落实剩余成员，并加大每次出勤的考核力度。

2. 安排各小组任务，明确分工：确认各小组负责人，并明确各小组的工作任务，落实工作制和责任追究制。

3. 制定规章制度，强调纪律：建立规章制度，强调纪律，做到有章可循，违章必究。

4. 注意男女比例的协调：在纳新工作中要注意各小组所需的男女比例，防止不协调现象的产生。

5. 积极联系各部门，友好相处共同进步：积极联系各部门，了解其他部门的工作情况，互相帮助，互相合作，促进本部门的工作进步。

6. 及时调整心态，进入工作状态：每位成员都应该调整好自己的心态，认真反思工作中存在的问题，以良好的精神状态迎接新学期的任务。

通过对本周的工作总结和问题分析，办公室将进一步完善工作体系，提高工作效率，以更好地服务校学生会和学生群体。