2、我们要加强急诊急救能力培训，确保所有医务人员能够熟练掌握成人基础生命支持操作技术。我们将在第一季度组织对临床、医技及新招聘人员进行成人基础生命支持操作过关考核，要求人人过关，不合格者将补考1次，补考仍不合格者将不得上岗。同时，急救车辆、护理单元急救室必须按要求配齐急救药品、器械、卫材等，相关医务人员必须掌握各种急救技能。医务部负责督导，急诊科、各临床科室和医技科室负责具体落实。

3、我们要加强手术管理，严格审批手术，对于有禁忌症、严重合并症、风险较高、重要辅检结果异常未会诊的，坚决予以拒批；同时，要强化术前讨论，把握手术适应症，严格执行医院制定的手术分级管理制度、切口标识制度、术前确认制度及高频电刀操作规程等，严禁超能力手术，杜绝做错手术、开错部位以及非手术部位烧伤等事件的发生。医务部负责督导，手术室、外科系列科室负责具体落实。

4、我们要加强急诊输血管理，在血源保障的前提下，检验科在收到输血申请及标本后，必须在四小时内完成供血。医务部负责督导，检验科负责具体落实。

5、我们要严格执行围产期操作规程，细心观察产程，掌握剖宫产指征，防止产妇及新生儿死亡事件的发生。医务部负责督导，妇产科负责具体落实。

6、我们要强化会诊转诊制度的落实，急危重病人抢救会诊要及时，会诊意见要明确，有落实责任人和办理时限，有谈话签字记录；急诊转诊要迅速，原则上就近转诊，不能落实的将追究科主任责任；会诊时发现的病历质量问题或分管院长和包保院长检查工作发现的质量问题要详细记录在案，所在科室主任签字确认，按制度处罚当事人，科主任负连带责任，纳入当月质控通报。医务部负责督导，临床各病区和急诊科负责具体落实。

7、我们要严格执行重大事项报告制度，对于发生突发事件、重大安全事件、紧急情况、重要事项未能落实的，科主任必须在第一时间向分管副院长和院长同时报告，特别紧急情况由当班人员直接报告。接到报告后，院领导和科主任必须在第一时间赶到现场处理，对于违反制度导致严重后果的，当班人员将被下岗，科主任将被免职。医务部负责督导，各科室主任负责具体落实。

（二）持续改进医疗质量

1、我们要认真落实首诊医师负责制和病情评估制度，严格执行诊疗常规及常见疾病临床路径，切实提高首诊医师的诊疗水平。

2、我们要加强病历质量检查，每周四随机抽取2个科室检查在架病历的书写质量和医疗核心制度的执行情况，按照湖北省住院病历质量考核评分标准进行检查评分。对于发现的问题，要详细记录在案，所在科室主任签字确认，按制度处罚当事人，科主任负连带责任，纳入当月质控通报。医务部负责检查，各科室负责具体落实。

3、我们每月15日随机抽取1个科室检查临床合理用药情况。对于不对症滥用药的情况，将根据实际发生的药品费用对当事人进行处罚，并对科主任处以同等金额的罚款。医务部负责检查，各科室负责具体落实。

4、科室主任和质控员要严把病历出科关，杜绝不合格病历的归档。医务部每个月15日随机抽取每位管床医生2份归档病历进行质量检查，按照湖北省住院病历质量考核评分标准进行检查评分；每半年开展一次病历质量评比，对于被评为一、二、三等奖的人员，分别给予300元、200元和100元的奖励；对于查出的质量问题，要详细记录在案，按制度进行处罚，被评为丙级病历的人，每份处罚300元，科主任负连带责任，结果纳入当月质控通报。医务部负责检查，各科室主任和质控员负责具体落实。

（三）强化医疗安全意识

我们要认真总结和汲取以往的教训，抓住重点隐患进行整改，防范于未然。

首诊医师和临床科主任要重点解决病情评估不足的问题；手术病人要重点解决高龄手术、小儿手术、麻醉合并症、超能力超条件手术、术中判断不清和解剖不明的盲目手术等问题；老年病人要重点解决心、脑、肺等重要脏器突发意外事件致死的问题；孕妇生产要重点解决围产期监测不规范、产程观察不到位、抢救不及时致产妇及新生儿死亡的问题；康复病人要重点解决特殊治疗适应症掌握不准、方式方法使用不当致意外事件的问题；转运病人要重点解决途中断氧、气道堵塞、床上坠落等事件发生的问题；精神病人要重点解决监护不到位导致越窗、跳楼、走失、互殴、自伤、自残、自死的问题；接诊醉酒、暴力致伤、吸毒者要高度重视，不得因医疗问题诱发纠纷事件。对于违反制度及诊疗操作规程导致医疗纠纷、医疗事故的，将按照医院制定的医疗安全问责制、医务人员医德考评实施细则及临床病区科主任年薪制考核发放方案进行责任追究。医务部负责监督，各科室主任负责具体落实。

2024年医生个人工作计划3

作为一名医生，我的工作职责是尽力帮助人类摆脱疾病的困扰，促进健康，维护医学的圣洁和荣誉，扶危救急。作为一名初入基层医疗工作者，我勇往直前，不畏艰辛，不断追求进步。乡镇医疗卫生工作是预防为主、防治结合的卫生机构，是农村三级卫生服务网络的核心，也是新型农村合作医疗制度的重要服务提供者。经过__年至__年的实践工作，我对自己的工作有了很多思考和感悟，下面我将简单陈述一下。

首先，我努力学习，不断提高政治理论水平和业务素质。在实践工作中，我把实践作为检验理论的唯一标准，通过工作中的点点滴滴，我深刻认识到在当今残酷的社会竞争中，知识更新的必要性。现实驱使着我，只有抓紧一切可以利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，终究会被现实所淘汰。我努力学习各种科学理论知识，学习各种法律、法规和政府策，领会上级部门重大会议的精神，始终保持政治上、思想上的一致性，确保在实践工作上不偏离正确的轨道。同时，我不断总结经验教训，结合本职工作，认真学习有关国家医疗卫生政策和技能，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，解决在工作中遇到的问题。我希望将来回首自己所做的工作时，不会因碌碌无为而后悔，也不会因虚度时光而感到羞愧。

其次，我恪尽职守，踏实工作。从我踏入医学学府的那一刻起，我就郑重宣誓：我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心尽我所能，帮助人类摆脱疾病的困扰，促进健康，维护医学的圣洁和荣誉，扶危救急。作为基层医疗工作者，我肩负着重要的责任和使命。我按照分工，摆正位置，严格遵守职责，努力完成本职工作。只有正确定位，明确职责，团结同事，诚恳对待人，脚踏实地，忠于职守，勤奋工作，一步一个脚印，认真完成本职工作，才能成为一名优秀的基层医疗工作者。

具体来说，在门诊和往院的诊疗工作中，我随时肩负着湖潮乡4149户、共1万7千多口人及处来人口的健康。无论是在平日还是节假日，我都尽力为病人提供诊疗服务，不耽误病人的治疗，不推诿病人，理性诊疗。我平等待人，不偏袒贫富，关心、体贴、同情每一位就诊的患者。我努力进行合理的检查、治疗和收费，遵守新型农村合作医疗的诊疗规定，开展门诊和往院的诊疗工作。

此外，我还积极宣传相关政策并进行居民健康教育。自__年新型农村合作医疗在我乡开展以来，我认真学习相关政策、会议精神和诊疗制度，组织村医生和本院职工进行培训，并通过发放宣传资料等方式宣传新型农村合作医疗工作。同时，我通过电话、现场咨询和发放资料等方式，开展居民健康教育工作。

另外，我还关注安全生产和新型农村合作医疗管理。创造安全舒适的工作环境是日常工作正常开展的前提。通过组织职工会议培训和安全生产隐患排查，我提高了全院职工的安全意识，使我院的事故发生率为零，保证了日常工作的正常开展。我还注意搜集、汇总和反馈新型农村合作医疗管理方面的意见和材料，为院领导班子决策提供支持，并协助管理我院和乡村一体化工作。

最后，我还负责科室管理工作。自__年起，我负责医疗科工作，按照分工，摆正位置，严格遵守职责。在院领导的指导下，在全体科室工作人员的支持和协助下，我扎实推进各项工作，加强了与其他科室的协作，使科室医疗服务工作有条不紊地开展。通过培训和学习，全体医务人员的诊疗知识、技能和业务水平得到了明显提高，提升了我院的诊疗质量。

在三年的工作中，我努力做了一些工作，但也存在不少问题和不足。有些问题亟待解决，不容忽视，我希望能更深入地了解和掌握情况，在工作中努力改进。我还需要加强工作方法，更加扎实和细致，将原则性和灵活性结合起来，提高工作质量。我时常感到知识和能力的不足，需要进一步提高各种业务素质和理论水平，提升文字表达能力和综合素质，以圆满出色地完成本职工作。有时工作方法不够妥当，考虑不够周全，在此向领导和同事们道个歉，希望得到谅解。三年来，在思想认识和业务知识方面，我有了明显的提高。这些进步离不开全局新老同事们对我的支持和帮助，从老同事身上，我学到了吃苦耐劳的敬业精神；从充满活力的新同事身上，我得到了积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。

2024年医生个人工作计划4

随着医院规模的不断扩大，病员和医务人员的合理诉求也不断提出。医务管理的内涵也不断延伸，医务管理工作的重要性和远见性仍然需要我们不懈努力。回顾过去的一年，我们深刻认识到医务管理工作还存在一些不足之处。比如，医疗工作的改进监管力度不够，临床与医技之间的协调沟通力度不够，医师对于医师三基理论的掌握程度不够，医师执业监管处罚力度不够，业务培训和考核的力度也需要加大等等。

在新的一年里，我们的科室将围绕医院的工作重点，按照新的三甲评审细则的要求，深入贯彻"以病人为中心，以提高医疗质量和医疗安全为主题"的工作理念。我们将明确任务，制定计划，并且脚踏实地，认真落实，不断深化和完善医务科的各项工作。我们将全力以赴做好以下重点工作：

一、我们将加强医疗制度的落实力度。通过日常监管和专项督查等方式，我们将继续加强对医师执行医疗制度情况的监督检查，并且奖惩兑现。我们还将开展多种形式的医疗制度知识讲座，并举办医疗制度知识竞赛。

二、我们将加强医师"三基三严"考评的力度。我们将细化"三基三严"管理制度，加强青年医师急救知识和技能培训，严格考评体系，并将"三基三严"考核情况纳入职称评审体系中。我们还将引入"三基"考试软件系统，并定期进行考核，以不断提高各级医师的"三基"理论水平。

三、我们将促进学科建设。根据医院医疗业务的总体发展方向，我们将有针对性地选派一批业务骨干外出学习，确保学习一项新技术，并逐步扩展医院新技术、新项目的开展范围，积极培育我院高、精、尖特色技术。

四、我们将优化医疗服务流程。我们将鼓励业务科室利用节假日出诊和手术，加快床位周转，缩短平均住院日。我们还将加强临床科室和医技科室之间的协作，以期医技科室能够以更好的工作效率和质量满足临床工作的需求。

五、我们将为争创国家级优质医院做好准备。以第十七次质量安全月活动为载体，我们将重点加强合理用药、合理用血、抗菌药物专项整治等督查力度。

六、我们将实施远程会诊项目。我们将积极筹建以我们科室为中心，包括8家县级医院在内的远程会诊网络中心。我们还将制定远程会诊中心的管理规定，并且切实利用好远程会诊系统，提高我们医院在疑难疾病整治中的品牌影响力。

七、我们将逐步实现临床实验室的集中统一管理。按照省卫生厅的要求，我们将科学、合理、有序地将各实验室及其开展的项目进行整合，并制定实验室质控标准和管理办法。

八、我们将继续加强放射卫生防护管理工作。我们将开展全院29台射线装置的职业病危害效果控制评价工作，并及时变更相关许可证，以确保全院的射线装置运转符合卫生和环保部门的要求。特别是要确保PET-CT能够及早投入使用。

九、我们将积极申请生殖中心的验收，并筹建产前诊断中心。针对医院生殖中心的运行状况，我们将打造医院特色诊疗项目，并整合生殖中心和产前诊断中心的资源，并申请验收和立项。

十、我们将争取扩大医疗帮扶项目的医院数量。我们将积极联系对口帮扶县级医院和社区服务卫生站帮扶点，解决医师下派意愿强烈与帮扶医院数量较少之间的不平衡局面。我们还鼓励医师在不影响医院正常工作情况下，积极深入社区服务卫生站驻点，既方便群众就医，也逐步摸索医院与社区"双向转诊"模式。

十一、我们将完善住院医师规范化培训工作。我们将妥善实施我院20__年7月1日以后入院的住院医师规范化培训工作，合理安排培训时间，包括1年、2年和3年三个层次的医师的规范化培训轮转科室。我们还将继续加强阜阳卫生局委托培训的学员管理，并争取启动住院医师规范化培训社会化学员招生工作。

我们将不断努力，积极推动医务管理工作的改进和发展，为提高医院的综合实力和服务水平做出贡献。同时，我们也希望得到医务人员的大力支持和配合，共同为医疗事业的发展而努力奋斗。

2024年医生个人工作计划5

一、认真形势，统一思想，坚定信心努力完成各项工作