我们去的团建地点是一个野外山庄，里面设备齐全，有各种游戏设施。刚到那里的时候，大家就自觉地放下手中的包，开始做起事情来，原来是要自己动手弄吃的。一些擅长烹饪的同事主动扮演起厨师的角色，不太擅长的人则乐意帮忙。有些人去洗菜，有些人则负责收拾吃饭的场地等等，大家各司其职，连平时看起来很严肃的公司经理也加入其中，完全没有上班时的严肃样子，脸上笑容满面，偶尔和周围的同事开开玩笑，这让我感到非常惊奇。旁边的同事看了我的表情，笑着说：“公司的经理都很好相处，所以不用惊奇。”我点点头，心里最后一点不安也消失了。

吃饭的时候，我们边吃边玩游戏，大家都非常开心和高兴。大家坐在一起，毫无拘束地开着玩笑，就像一家人团聚的感觉，让我心里感到无比温暖。之后经理还组织了一场CS游戏，大家都很感兴趣。由于我没有玩过，感到有些手足无措，但幸好大家都很照顾我，对敌方来说，即使看到我也没有打我，竟然让我留到了最后，我所在的队伍还赢了。

这次团建活动给我留下了深刻的印象，尤其是打CS的时候，我看到了公司同事之间的默契和凝聚力，感受到那种为了保护战友而愿意“牺牲”的情感。这让我内心深受触动，我想这也许就是公司组织这次团建的意义吧。到了日暮西山时，大家都显得意犹未尽。晚上的时候，我们围坐在一起畅所欲言，大家纷纷表达心里的想法。有人对公司提出意见，有人对经理表示感谢，让大家在心灵上更加靠近。

我非常喜欢这样的团建活动，它让我感受到了公司和谐的氛围，也大大提高了我的工作热情。通过这次活动，我更加深入地了解了公司同事之间的关系，也更加融入了公司大家庭。我相信，这样的团建活动对于公司的发展和员工的成长都有着积极的影响。

团建活动活动内容总结精品9

盛夏八月，炎热难耐。七月，带着踏出校园的喜悦和迈入职场的期待，我来到了天津这座美丽的城市，加入了中交天津港湾工程设计院。对于我这个刚刚入职的新人而言，港湾院是一个全新的起点，一个全新的征程。在这里，我将开启我的工作天地。

我还记得第一天报道时，院领导和部门领导对我的期望，还记得新员工培训时，领导们对我们的寄语，还记得新员工培训会上，各位领导给我们的谆谆教诲，尤其是拜师仪式上，师傅们传授给我们的经验和建议。这些都是离开校园的第一课，是职场生涯的开篇。我们见识到了领导和其他员工的工作热情，积极向上的人生态度，谨慎认真的工作作风。这些都是港湾院的工作风格。那么，他们在生活中又是怎样的呢？恰巧，我有幸参加了综合设计咨询分公司举行的团建活动，这让我看到了他们在生活中的另一面，他们是如此可亲可近。

根据安排，_月_日早上8点，我们准时从青海园出发，前往团建目的地北京。乘车的过程中，我领略了京津沿途的美景，阳光明媚，景色宜人，是一个适合出行的好日子。我在公司待了二十多天，还没有出去转转，这次团建正好借此机会，熟悉一下京津地区的风土人情，真是一件美事。根据谷歌地图，从青海园到北京怀柔区大约有260公里，乘车大约需要3个小时。但由于是周末，路上车辆似乎有些拥挤，到达目的地已经是中午12点30分了。可以说，我们又累又饿。在简短的用餐和休整之后，已经是下午2点了，我们要开始今天的户外拓展活动了。

下午的拓展活动非常愉快，得益于一个风趣幽默的教练。他说的一些幽默话语让人发笑，当然，效果也是非常明显的，我们都能够开怀大笑。参加团建活动的人员年龄和身份各不相同，有年长的，中年的，甚至还有90后。想要打破这些界限，让每个人都忘记职位、性别和年龄，有些困难。起初，我们曾经担心领导因为身份和年龄的原因无法愉快地和我们玩耍，但事实证明这种担心是多余的，他们真的能够很快地融入到我们的团队中。通过两个小小的互动游戏，每个人都能够放下芥蒂，开始享受这次活动带来的乐趣。我们相互折磨着，痛并快乐着。为了能够更好地开展活动，教练按照报数将我们分为红队、粉队和黄队，每个小队都有自己的队长、队秘、安全员和环保员，并建立了自己的团队文化和展示，包括队名、队旗和口号。我们红队叫做“肥豹队”，粉队叫做“七心队”，黄队叫做“港湾勇士队”，每个队都有自己独特的特点，每个队员都很可爱。通过这次活动，我们才发现，原来他们在生活中是如此多才多艺，如此亲切友好。

“达芬奇密码”是一个寻找数字的游戏，有30张卡片，每张卡片上有一个图案，代表一个数字。我们需要在规定的一分钟内找出这30个数字，找对继续，找错扣5秒。游戏总共有四轮，每轮只能派出一名队员进入游戏区域，其他人站在外面，给予建议。这是一个靠想象力、记忆力和团队智慧的数字游戏，因为不仅需要每个队员分析每张卡片代表的数字，还需要执行的队员动作迅速敏捷。我们红队派我这个新人参加了第一轮，起初我们并不知道如何玩，所以第一轮只是试一试。进入游戏区域时，我有点紧张，毕竟还不知道如何玩，也担心自己的表现会拖后腿。好在队友们给予了我安慰和鼓励，第一轮在惊险刺激中度过。当教练宣布第一轮成绩时，我们队和粉队都找到了4个数字，而黄队只找到了3个。每个队都为下一轮做好了准备。我们每次都群策群力，分析自己看到了什么，猜测是数字几，每个人都贡献了自己的智慧。想想，这其实和工作是一样的，每个员工都需要在自己的岗位上发挥作用，为公司的发展做出贡献。众人拾柴火焰高，每个人的力量都将激发出一个企业的活力。

“青春战车”是一个考验团队协作和融入集体的环节，将每个队员的脚绑在一起，大家相互搀扶，一同移动。经过第_个游戏环节的磨练，大家已经能够相互信任和互相帮助了，这个环节也变得没有那么具有挑战性了。

“打造超级团队NO.1”是由五个连贯的游戏组成，考验我们的整体意识和团队协作。每个部分都需要队员们共同努力，一个人失败，整个团队就无法前进。每个人在团队中扮演着重要的角色，这和工作中的情况是一样的。一个人的失误可能会让整个团队陷入困境，我们需要尽量避免错误，不给团队带来麻烦。每个人在这个环节都发挥着作用，并且都起着重要的作用。同时，与其他团队的竞争也是促进本团队发展的重要手段，没有竞争，就没有危机意识，也不会有进步。一个企业、一个公司需要的是竞争与合作，这样才能形成良性循环，激发企业的活力。

到最后，成绩排名似乎已经不那么重要了，重要的是，今天我们能够敞开胸怀，尽情释放自己，每个人都收获了乐趣和喜悦。

第二天，我们乘车前往延庆区的京北大峡谷进行徒步穿越。八点集合出发，又是一段不短的乘车时间。说实话，对于山路乘车，我有点恐惧。可能是因为之前一次去某水库采集水样的经历，中途也是三个多小时的山路乘车，加上山路弯弯曲曲，转弯急，我出现了晕车和呕吐的症状。幸好当地善良的村民及时照顾，才让我度过了难关。这次又不巧地出现了呕吐的情况，再加上前一天晚上休息不充足，呕吐的症状似乎更加严重。幸好，身边的同事们及时发现，并给我晕车药，还给予了多种关心。他们的热心善良深深地打动了我。这样一个团队，我真的很荣幸能够加入。

安全抵达大峡谷后，我们开始了今天的徒步穿越之旅。尽管是炎炎夏日，但峡谷里却十分凉爽。一路上，泉水叮咚，两岸悬崖峭壁，谷中林深树茂，灌木丛生。这样长距离的徒步穿越，无疑是对我们自身的挑战，也是对团队协作能力的磨练，是提升团队战斗力的最佳方式。峡谷内道路崎岖，中途有许多水沟，有些地方难以通行，甚至会弄湿鞋子。起初，我们都能够做到不沾水，但随着往里走，越来越难。有些地方水流湍急，岩石上长满了苔藓，很滑，一不小心就有掉入水中的危险。有队员为了不让其他人掉入水中，干脆自己趟入水中，给予其他人支持。这种甘于奉献的精神，这种互相扶持，感染着每个队员，让我们觉得前行的道路并不是那么曲折和艰难。中午，经过两个多小时的穿越，每个人都有些筋疲力尽了。在领队的鼓励下，我们继续前行，赶往用餐地。在这段徒步之后，我们围坐在一起，自己动手，体验在野外用餐的乐趣，这也是一种美好而难忘的享受。餐后，我们继续前行。这时候真的是考验耐力的时候了，因为下午的阳光更烈。幸好，每个队员都能够坚持走完全程。就像设计工作一样，需要长期坚持，才能做好工作。

短短两天的团建活动就这样在快乐中结束了。回想起来，我们充满了趣味，也收获了很多。我们见识到了工作之外的自己，也用心结识了他们。生活就是如此，当一个人前行时，需要有一群志同道合的人与你同行，这样才不会感到孤单和枯燥。在港湾院，有这样一群人！

团建活动活动内容总结精品10

在这次短暂而又充实的团建活动中，我们的半仙队共同完成了一系列团建任务，包括团队升塔、贪吃蛇、不倒森林、循环报数和欢乐节拍等等。通过这些寓教于乐的活动，我们收获了很多。

最让我们印象深刻的活动是团队圣塔。在第一轮比拼中，由于我们缺乏有效的领导，没有找到正确的方法，导致整个团队陷入了迷茫的状态，每个队员都不知所措地面对着五颜六色的小圆块。在第二轮中，我们虽然找到了正确的方法，每个人也明确了自己的角色，但是在执行过程中，还是因为有队员犯错，后面的队员不能及时应对而导致结果不尽人意。通过对前两轮的总结和反思，我们在第三轮中制定了更完善的方案，明确了分工，并且在出现问题后能够及时调整。最终，我们顺利地完成了挑战任务。在这三轮挑战中，我们的半仙队逐渐磨合、完善、成长。在接下来的贪吃蛇、不倒森林等项目中，我们的配合越来越默契，发挥也越来越好。

这次团建活动让我们深刻地认识到，一个团队的成败取决于它是否具备有效的领导力、正确的方法、快速准确的执行力以及相互之间的协作能力。同样地，在我们日常的工作中，我们也需要树立团队意识，从整体出发，发挥自己的最大能力，才能助推公司一步步走向辉煌。

我们非常感谢集团给予我们这样一次成长的机会，让我们在职场适应期间能够及时调整状态，快速转换角色，为我们今后的工作和学习奠定了坚实的基础。我们相信，在中慧这个大平台上，通过我们的不懈坚持和努力，我们一定能够走得更远，飞得更高。

团建活动活动内容总结精品11

通过两天的激烈角逐，__集团公司首届职工田径运动会圆满结束。全体运动员在本次运动会中，秉持着友谊第一、比赛第二、公平竞争的原则，严守赛场纪律和比赛规则，以顽强的拼搏精神和勇于争先的态度，展现出__人的风采和精神面貌。

这次运动会的成功举办，不仅增强了企业员工的思想凝聚力和向心力，锻炼了员工健康的体魄，培养了员工对集体和企业的集体主义精神，同时也促进了__集团公司双文明建设的发展，积极推动了“全民健身运动”的蓬勃发展，打造了一支强健而高素质的员工队伍。

尽管__公司在本届运动会上没有取得骄人的成绩，但公司全体运动员展现出的竭尽全力、不畏强手、不服输、顽强拼搏、永不言败的运动精神，仍然让人们感到自信和自豪。总有一种力量推动着我们向前，总有一种精神让我们感动，总有一种信仰让我们热泪盈眶，我们的运动员是最可爱的人。

当看到某一位运动员在比赛中扭伤了脚但仍然坚持不懈时，当看到啦啦队员在比赛场边呐喊助威时，总会让人不禁流下感动的泪水。无论是欢呼面对胜利，还是微笑面对失败，他们都已经以光荣的方式完成了自己的使命；他们用实际行动支撑起了__集团公司的一片精神蓝天。