由于我们团委学生会办公室与本学院新生联系较多，我们的招新准则是招录一批具有较好沟通能力、组织能力、服务心和责任心的新生。我们组织面试和笔试时都经过严格筛选，只有通过筛选的新生才能进入下一轮。我们致力于达到团委学生科老师指示的“精简团学干部队伍”的精神，因此我们仅招收了三名新生作为本部门的新成员。

三、日常工作：

1、每周三的例会点到：

每次班级点到时，我们工作人员都力求声音清晰、有力，语调平稳。在接受请假时，我们态度端正并且询问请假事由，做好记录。同时，我们制作值班表、院干班干联系表、点到表等，保证信息的准确及时。

2、场地值班表：

在制作以上表格时，我们务求联系方式、班级、姓名等信息准确及时。制作值班表时，我们充分考虑上课时间、部门之间、班级之间、男女搭配之间的合理性和公正性。如果院干有特殊要求想要更换值班时间时，我们会在调节、协调后征得对方同意才会更换值班时间。在制作院干班干联系表时，我们充分注意联系方式的更改，并定时通知各位同仁若有更改及时与我们取得联系。

3、上传下达：

当我们接到团委学生科老师或其他部门要求我们协调通知事情时，我们工作人员在联系对方时务必保持礼貌，并在通知事情时简洁清晰，态度和气耐心。

4、组织观众、啦啦队：

由于观众和拉拉队都是由大一新生组成，因此我们要求我们的部门成员结识11级所有的班长，方便以后通知事情，并带领观众与啦啦队进场。在组织观众时，我们做好活动前的配合、筹备等工作，并要求观众、啦啦队在做统一动作或喊统一口号时保持和气耐心。

5、文印工作：

作为各个部门之间的枢纽，我们团委学生会办公室负责各个部门之间的电子材料管理与文印工作。因此，我们办公室打印的文件要准时，确保不延误团委学生科老师和其他部门的工作。

作为枢纽部门，我们办公室的工作一定要做到先之先、后之后：活动前的配合、筹备；会议前的材料准备；活动后的后勤工作、活动总结、材料归整存档。我们部门秉承“求真务实，高效灵动”的原则，以“待人以诚，与人为善”的态度，认真工作，使学生会工作顺利进行。

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