(三)以培养学生良好的卫生习惯为目标，加强校园卫生环境管理工作。

卫生工作面临的新情况：本学期我校进行了教学楼内的粉刷，如何保持和管理是很重要的。初一新生刚入学，对于学校的卫生管理还不是很熟悉，且对于室外卫生清扫无经验。尽管面临困难，但卫生工作不能放松，还要继续提升学校卫生环境，这就需要学校德育处及各年级从思想到行动上更加重视卫生工作才行。明确职责、责任到人、层层落实。

1、重新划分卫生区。划分卫生区尽量做到各班的任务量均衡。8月30日召开班主任会时就把卫生区划分布置下去，第一周试运行，第二周开始评比。

2、加大检查督导力度，把检查情况及时记录、反馈，并能对存在的问题及时整改。

3、教给学生正确的劳动技巧，纠正学生的不良劳动习惯，避免水点、泥点溅到墙上。如如何正确使用拖布，如何正确清扫，滴水拖布不许如楼等。

4、各班要有针对性制定卫生管理办法，各项责任到人。

5、加大对楼道内、班内、操场上吃零食的检查，避免乱丢乱扔。

6、奖罚分明。每两周对数据进行一次汇总，评出卫生示范班。对于在活动中表现出色的学生进行表彰。同时加大处罚力度，对于乱扔垃圾的学生，给予必要的处罚或处分。

7、加强学生的卫生教育，通过开展相关活动和讲座，培养学生良好的卫生习惯，让他们养成每天打扫卫生的好习惯。

2024新学期学校德育工作计划及目标5

一、指导思想。

会宁县教育局根据《公民道德建设实施纲要》、《中学生行为规范》、《中学生守则》、未成年人教育等法律法规以及自身的德育工作安排，构建了“三全”德育框架，即“全员、全程、全方位”的德育工作模式。通过深入开展德育活动，着重增强德育工作的针对性、实效性、主动性和创新性。

会宁县教育局坚持“抓常规促规范，以创新求发展”的德育工作思想，努力构建“和谐德育”的教育体系。以主题教育月活动为主线，以常规管理为基础，以精细管理为核心，以自定目标、自主管理、自我完善、自我发展的“四自管理”模式为主要手段，充分发挥学生会作用，提高学生的自我管理能力，全面提高学生的综合素质，努力营造健康、文明、和谐的育人环境。同时，还探索德育工作的新途径，构建具有甘沟中学特色的德育工作机制和体制，力争将学校的德育工作提升到一个新的水平。

二、工作目标。

(一)一个中心：以学生养成教育为中心。

(二)三支队伍：班主任队伍、加强政教队伍、和学生干部队伍建设。

(三)八项工作：

1、抓好三支队伍建设，提高德育管理水平。

2、加强学生习惯养成教育，抓好仪表教育，促进规范管理。

3、扎实开展系列主题教育活动。

4、加强校园文化建设，开展师生读书活动，打造书香校园，加强班级文化建设，营造合理、健康的有利学生道德成长的校园文化氛围。

5、开创学校“四自”管理模式，严肃学生综合素质评价行为，严格学生综合素质评价。

6、加强学校、家庭、社会三结合的育人网络建设。

7、切实加强安全教育、法制教育和纪律管理，确保学校教育教学的平安和谐运行。

8、加强学校卫生管理工作，营造良好的校园环境。

三、工作内容。

(一)抓好两支队伍建设，提高德育管理水平。

1、抓好班主任队伍建设，全面提高班主任育人素质。

①建立健全班主任例会制。

班主任例会是加强班主任队伍建设，强化班级管理，畅通德育工作渠道的基本制度和基本保障。通过班主任例会，总结阶段性的班级管理经验，剖析工作中存在的问题，研讨和改进工作的措施和应对策略，分析班级管理和学生思想中出现的新问题、新情况。同时，通过例会对班主任进行理论培训，提升班主任的思想、业务素质。

②加强班主任理论学习，创设平台加强班主任的交流。

要求每个班主任根据自己的工作经验积累，写好德育随笔，读一本教育专著，研究一个教育现象，写一篇教育反思。每学期开展一次班级管理经验交流会，指导班主任将工作中积累的宝贵经验，形成理论材料，提升自己的班主任理论水平。

③健全与完善班主任考评制度。

要健全和完善班主任岗位职责、工作条例、班主任工作考核评估激励机制，坚持公正、客观地衡量班主任工作，鼓励班主任主动创造性地开展工作。将班主任工作的实绩作为晋升、评优的重要依据。

2、加强政教干部队伍建设，提高政教干部队伍素质，加强学习，继续认真落实周例会制，增强服务意识，强化处室职能，服务学校大局。加强生活指导师管理，提高管理水平。加强门卫保安和寝室管理员管理，提高服务质量。

3、加强学生干部队伍建设，规范并提高学生的自我管理水平。

①重视学生会的选拔工作，制定制度，保证学生会干部的质量。

②进行学生会干部培训，规范并提高学生的自我管理水平。

③切实加强值周班的规范化管理，充分发挥值周班在文明监督，督促并落实学生仪容仪表，检查做操情况，卫生管理等方面的作用。

(二)加强学生习惯养成教育，抓好仪表教育，促进规范管理。