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安全工作的总结报告1

时光匆匆流转，转眼间一年即将过去。这一年中，我们面临了诸多挑战和机遇。金融危机尚未结束，经济复苏的基础也不稳定，市场价格的不确定性成为常态。这种局面对于安全生产构成了严峻的威胁和挑战。面对困难，我们提出了“经济受影响，安全要确保”的管理思路，并以职业健康安全管理体系为主线来开展安全工作。第一轧钢厂作为公司最重要的组成部分，在科学管理的领导下，全体员工认真贯彻公司的安全生产文件精神，齐心协力，积极响应公司的号召，在实际工作中努力完善，严格管理，真正将安全生产工作落实到位。下面对这一年的安全工作做出以下总结。

首先，我们加强了安全教育。全年新进员工66人，转岗病假复工人员15人。我们按照分厂教育的十项内容，结合危险源辨识和现场实际情况，进行了规范教育，让员工熟悉本单位的安全生产规章制度和劳动纪律，了解作业场所存在的风险、防范措施和事故应急措施，以及相关事故案例等。全年共组织了6次全员安全教育培训，组织各班组学习安全文件，组织全员进行了国庆节前安全教育并观看了事故案例录像片，共有200多人参加，组织了396人参加安全部门的节前教育。此外，还进行了安全操作规程考试和抽考，共计52人次参加。

其次，我们加强了安全隐患排查工作。安全检查是保障安全生产的重要手段，我们的基本任务是发现和查明各种危险和隐患，督促整改，监督各项安全规章制度的实施，制止“三违”。全年共组织了48次现场联查，自查隐患共计312项，全部下达整改通知单，共考核了145余人次，整改率达到了98%。我们还加强了交通和消防方面的防范工作，加强了防火和道路交通安全的教育宣传，全厂参加了相应的考试，对重点防火区域、地下液压站、电气室和加热炉进行了管理和整改，全年没有发生火灾事故和厂内交通事故。

第三，我们注重了检修安全工作。全年进行了大小检修共计10余次，制定了相应的安全检修方案。特别是在5月份的中修期间，我们对加热炉煤气管道和轧机等进行了检修，共有5个外队伍参与，与他们签订了安全环保协议书，落实了检修人员互保和安全负责人的现场监护，并制定了试车方案，确保了检修工作的安全进行。此外，根据安全部门的要求，我们还制定了停产限电期间的安全工作计划和实施方案。

第四，我们做好了防暑防汛工作。在5月份，我们申领了防暑降温药品和食品，并及时发放给员工。同时，还申领了饮品桶、电扇和冰柜等设备，为员工提供清凉。在6月份的检修期间，我们还准备了防汛沙袋、防汛泵和消防设备，为防汛工作做好了充分的准备。

第五，我们注重了安全月活动。为提高员工的安全生产意识，我们结合全国“安全生产月”活动的要求，开展了__年的“安全生产月”活动。具体内容包括制作宣传条幅和宣传栏，举办员工演讲选拔赛，组织安全条幅全员签字活动，下发公开信，参加员工演讲比赛并获得优秀组织奖，观摩火灾应急救援演练，参加安全生产答题活动，以及组织班组长以上人员参加公司安全生产月培训。

第六，我们加强了安全基础工作。完成了职业健康安全体系目标和方案的制定，完成了__年安全生产专项整治工作实施方案的一、二阶段工作。每月按时召开分厂安全例会，传达安全文件，及时传达上级安全部门和公司安全部门的工作和要求，加强班组管理，提高班组长的管理能力和员工的素质，随时抽查考核，做好安全工作的总结和部署。

第七，我们下大力气抓好现场管理工作。发动全体职工清理卫生死角，擦拭设备，严格管理外围保洁人员，细化分工。上半年共查整改现场工作项160余项，树立了良好的形象，为员工创造了一个整洁舒适的工作环境。

然而，我们也存在一些问题和不足之处。首先，全年发生了一起轻伤事故，这说明我们的安全工作仍然存在漏洞。我们不能只顾眼前，要时刻警醒，将事故的大小都看作重要，不能忽视细节，要善于发现和解决问题，并能够将经验应用于实践。只有充分认识到安全工作的重要性，加强领导，落实责任，才能真正做到“为之于未有，治之于未乱，防患于未然”。

其次，专兼职安全管理人员在安全技术知识掌握和安全管理方面存在不足。工作不够深入细致，监督检查不够到位，没有能够及时发现和纠正职工的习惯性违章和经验主义错误。虽然事故发生后我们制定了许多防范措施，但这些措施不够具体，没有形成规定动作，导致落实上存在偏差，并且对措施的落实缺乏足够的检查验收。

针对以上问题和不足之处，我们提出了__年安全工作的重点。首先，要加强宣传和教育工作，为全年安全工作打好基础。安全管理的重心要下移，加强对基层班组和员工的管理。其次，要制定节日期间的安全管理规定，进行节前教育和大检查，并确保节日期间的生产安全顺利进行。第三，要重点关注检修期间的安全工作，加强检查和整改力度，确保检修工作的安全进行。第四，要加强煤气区域的检查和预防工作，加强对煤气岗位员工的抽查，杜绝中毒事故的发生。第五，要做好防火工作，重点加强对地下液压站、配电室等的检查和管理。第六，要抓好安全工作现场的管理，加大检查和整改力度，确保安全生产作业环境的净化。最后，我们要深入吸取教训，总结经验，高度重视安全生产工作，认真抓好安全生产，做到“为之于未有，治之于未乱，防患于未然”。只有做到这些，我们才能真正做好安全工作，保障员工的生命安全和公司的可持续发展。

安全工作的总结报告2

一、加强安全教育方面:

工厂每年接纳新员工66名，复职员工15名。根据工厂的分类教育内容和危险源识别，我们进行规范教育，结合现场实际情况，让员工熟悉本部门的安全生产规则、劳动规律，了解工作场所存在的风险及防范措施，以及应急事例。我们组织各班组学习安全文件，全员参加国庆节前的安全教育，观看事故案例录像。共有200多人参加，其中安全部门有396人参与了安全操作规程试验和抽样试验。我们还进行了安全生产责任制试验和抽样试验，共有52人参加。3月份，我们组织天车操作人员进行公司专业教育培训，共有40多人参加。4月份，由张友良劳灾事故组织的班长以上人员培训，共有60多人参加，学习多年轧钢厂事故案例和班组安全工作方法。5月份，我们开展了“安全五人一人”活动，制定了起爆车指挥手势图，共制定了37份，其中18人掌握情况。上半年，我们接纳了34名新员工，全部进行了二、三级安全教育培训，并存档答案。10月份，利用停产限电期，我们组织了62名班长以上人员进行了安全培训，并进行了试验。这些都是我们加强安全教育方面的努力。

二、调查安全危险性方面:

安全检查是确保安全生产的重要手段，其基本任务是停止“三违规”，监督发现、明确和改善各种危险性。我们持续开展安全现场调查和整改工作，每年组织48次现场调查，共调查了312项危险性，并发出整改通知。共审查了145多人，整改率达到了98%。我们加强了交通和消防方面的防火和道路交通安全的教育宣传，全厂员工都接受了消防和道路交通安全的试验。我们加强了重点防火区域、地下液压站、电室和加热炉的管理和整改工作。上半年，分厂没有发生火灾事故，也没有厂内交通事故。2月份，分厂制定了防火和交通安全方案，并学习了传递消防“四种能力”。6月份，我们制定了分厂的防洪应急方案，并悬挂了14张消防标语牌。9月份，按时召开了分厂中秋节前的安全会议，及时传达了公司安全方面的各种文件和要求。根据公司安全部门的要求，我们制定了轧钢厂百日安全活动方案，并发给了各作业区，要求每个员工都清楚方案的内容。10月份，厂长带领部队进行了安全上的危险性调查，敦促各作业区立即纠正发现的危险性。11月份，我们组织了参加安全部门职业健康防火防爆和保安部门消防交通安全问题的活动，共有309人对工厂的灭火器进行了特别检查，发现的问题得到了改善。

三、检查安全方面:

全年进行了十几次大小检查，每次制定了安全检查方案。特别是在5月份的修理期间，我们更换了加热炉煤气管道的大部分，并进行了轧机等检查项目。我们与外队签订了安全环境保护协议，由检查人员相互保证，安全责任人员现场监视，并制定了试运行方案。10月份，根据安全部门的要求，我们制定了停产期间的安全工作计划和实施计划。

四、防暑防洪工作:

5月份，分厂接受了防暑药品和食品，并立即分发给员工。我们在高温工作场所购买了10台电风扇和冷冻库，并每天供应100包冰。此外，6月份我们还准备了200个防汛袋、6台防汛泵、6条消防带和20根铲子，以应对防汛工作。

五、安全月方面:

为了提高整个轧钢厂的安全生产意识，我们根据全国第九个“安全生产月”活动的要求，结合我们轧钢厂的实际情况，开展了20XX年的“安全生产月”活动。具体内容包括在6月1日制作了两个宣传横幅和14个宣传栏，以营造宣传氛围。在6月6日召开了“安全生产月”的职员演讲选拔赛，在6月9日进行了各工厂的安全标语全员签字活动。6月12日发行了“给轧钢工厂的职员和家人的公开信”。6月16日参加了公司的“安全生产月”职员演讲比赛，并获得了优秀组织奖。6月19日组织了20人观看动力工厂火灾应急救援训练。6月22日，工厂有20人参加了公司组织的安全生产测验活动。6月28日，我们组织了57名班长以上人员参加了公司安全生产月的训练。这些活动都是为了提高安全意识和安全管理水平。

以上是我们在加强安全教育、调查安全危险性、检查安全和防暑防洪工作方面所做的努力。我们将继续加强安全工作，确保员工的安全和生产的顺利进行。

安全工作的总结报告3

20_年，我们药业公司认真贯彻落实集团公司安全工作会议精神，在集团公司领导和集团公司安监室的正确领导下，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“生命至上、安全为天”的安全观，深入开展了安全生产“隐患治理年”和“基层基础建设年”活动，实现了“不发生重大设备事故、杜绝工伤死亡事故和一次损失千元以上的火灾事故及盗窃事故”的安全经营目标。

首先，我们及时回顾总结、认真研究部署了各时段安全生产工作。去年，公司的安全生产工作取得了较好的成效。为了保持和发扬成绩，巩固安全生产成果，我们年初及时总结经验，并结合集团公司20_年安全生产工作要点，制定了“杜绝各类事故的发生、确保设备运行安全、行车安全、公司财产的安全、员工的人身及财产安全”等的安全经营目标。同时，我们也为做好防汛工作做了充分准备。上半年，我们进行了多场次的防汛检查，并召开了防汛工作专题会议，周密部署，严格落实各项防汛措施，切实抓好雨季和汛期的安全生产工作，确保安全渡汛。

其次，我们全面实施了“安全目标管理考核办法”。我们层层签订了安全经营责任状，确保责任到人，责任到岗，做到安全工作人人有责。同时，我们制定了每个部门的安全经营目标考核内容及考核办法，并将其列入公司绩效奖金考核体系。

第三，我们健全了安全和消防安全管理制度，扎实推进了公司安全基础管理工作。上半年，我们进一步完善了“班后三级安全检查制度”、“外来人员出入管理制度”和“兼职安全员管理制度”等制度，从基础上加强了安全管理工作。为了落实这些制度，我们对其进行了修改，使其更具操作性，并开展了制度学习月活动，进一步加强了各规章制度的落实工作。此外，我们还继续落实安全生产办公会议制度，每月一次的安全生产办公会议，由总经理负责主持，安管部负责牵头，要求与会人员必须就本部门本月安全工作情况及下月安全工作计划进行汇报，并提出自查中需要协调解决的问题。通过这些措施，我们贯彻了“谁主管，谁负责”、“谁在岗，谁负责”、“谁操作，谁负责”的原则，实行全方位、全过程的安全管理工作，以实现“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，保障人身和财产安全。

第四，我们进一步规范了应急救援队伍，建设和完善了应急预案，并组织了演练。根据集团公司的要求，我们加强了安全生产管理机构和应急救援队伍的标准化建设，配齐了满足安全生产监督管理和应急救援需要的人员和装备，努力推动安全生产监督管理工作科学化、标准化和制度化。此外，我们还对义务消防员进行了体能、消防水带、战斗服穿戴、空气呼气器使用等方面的训练，并进行了考核，努力造就一支招之即来、来之能战、战之能胜的应急救援队伍。

第五，我们以“隐患治理年”和“安全生产月”活动为契机，紧抓隐患排查治理工作。我们成立了安全隐患排查治理领导小组，加强了对隐患排查治理工作的领导。通过加强检查力度，我们除了安全员日常的安全巡查外，各相关部门每周进行一次安全检查，并要求按规定时间内整改完毕，以及时发现和排除安全隐患、纠正违章行为。我们还重点抓好节假日的安全管理工作，做到早部署、早安排、早落实。根据集团公司的要求，我们认真进行了安全检查和隐患治理工作，通过深化隐患排查治理，有效遏制事故的发生，促进安全形势持续稳定健康发展。

最后，我们采取了多种方法，提高员工的安全意识和综合素质。我们严格执行了新员工厂级、部门级、班组级的“三级”安全培训制度，确保培训课时不低于24课时。此外，在每日的班前会上，我们也给员工灌输安全生产知识，努力提高员工的安全意识。各部门每月至少进行3课时以上的安全培训，并加强部门员工劳动纪律教育，杜绝违章操作，加强夜班的纪律检查，杜绝夜班睡岗现象。我们还开展了多项“安全生产月”活动，如安全知识问答、查找身边隐患、安全演讲等，营造了浓厚的“安全生产月”活动氛围，提高了全员的安全生产素质，实现了职工安康、企业和谐。

安全工作的总结报告4

20__年_月_日，公司组织了一次为期两周的装置大检修，至5月_日，检修圆满完成。此次大检修公司非常重视，在整个检修过程中，质量安全管理部坚持“安全第一”的原则，强化检修期间的安全管理工作，提升安全管理水平和全员的安全意识，努力营造出良好的安全检修氛围。在检修期间，各部门都能较好落实各项安全管理措施，规范了检修现场的安全作业，有效地保证了检修任务的安全顺利完成。在检修期间，质量安全管理部除了确保及时高效的完成办理各类作业票证、制定并监督执行安全检修方案外，同时还加强了现场的安全检查力度和重点项目的作业监护，监督各参检单位严格遵守各项安全管理制度和检修规定要求进行检修作业。现就检修期间的安全工作总结如下：

一、检修前的安全准备工作

1、成立组织机构，逐级落实责任

在检修前，公司成立了设备检修组织机构，同时要求各单位把检修项目的安全责任逐级落实，在检修项目上要明确主要负责人、安全负责人、现场监护人，将安全责任严肃分解，逐级落实。各级管理人员根据检修项目的具体情况严格制定了详细具体的安全措施，并在装置停车程序和泄压、排放、降温等环节做了要求，并采取相应的安全防范措施，特别是装置停车过程中的工艺处理彻底，为后来的安全检修作业奠定的基础。

2、加强安全教育培训，提高施工作业人员安全素质

随着大检修工作全面展开，外来施工人员大量进厂，由于外来施工人员情况复杂，安全意识淡薄，缺乏安全观念，为保证检修期间的作业安全，防止安全事故发生，做好入厂施工人员安全教育培训工作尤为重要。质量安全管理部因地制宜，采取了灵活的教育培训，在教育过程中，重点强调了《设备大检修安全、环保规定》的内容，并对动火作业、受限空间作业、大件吊装作业等高危作业的注意事项进行了重点讲解。此次大检修中共有五家外来施工单位参加了厂级安全教育，总共对137人进行了安全教育培训，安全教育率为96%，并对受教育人员进行了登记、建档。通过入厂安全培训，提高了外来人员的安全意识。由于培训工作始终坚持以服务检修为目的，得到了施工单位的积极支持和配合，提高了外来人员入厂安全教育培训率，安全教育培训收到了很好的效果，这点，在检修过程中，从外来施工单位的人员对检修现场安全管理的认同和积极配合得到了印证。