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最新部门员工工作总结10篇
大小:477.26KB 5页 发布时间: 2024-04-08 13:15:23 2.72k 1.88k

在过去的一年中,我严格遵守公司的各项规章制度,始终与公司委员保持一致。在工作中,我团结同事,尊重领导,服从组织的工作安排。我不仅要求自己严格,还虚心向同事们学习,提高自己的综合素养,促进自己的快速发展和提升。

3. 立足本职,做好工作

我目前所在的工作部门是客户服务部,主要负责电子版巡检记录、统计水电周、月报表,档案整理、库房账目和内务管理等工作。由于工作内容较细且杂,我不断培养自己的责任心和耐心,将工作质量放在首位。我努力静心处理每项工作的细节,确保工作不出差错,不耽误工作进度。

具体工作内容如下:

1. 认真做好电子版巡检记录:全年对__块电子版进行了巡检,记录各类问题__次。

2. 统计水电周、月报表:认真核查水电数据,按时安排质量,确保每张报表数据准确无误。

3. 档案管理工作:针对负责的档案多且杂的特点,我一方面认真学习档案管理知识,参加相关培训,提高业务理论水平;另一方面,完善档案管理台账,定期更新档案,严格遵守档案管理制度,努力确保档案的准确性。此外,我还积极运用电子档案管理技能,充分发挥电子档案的作用。

4. 完成库房账目及内务工作:在库房账目方面,我严格遵守财务管理制度,确保账库相符,账库相实;在内务方面,按时按质完成领导交办的各项任务,特别是保持办公环境的清洁工作,努力营造一个环境卫生、氛围良好的工作环境。

二、存在问题

1. 学习力度还需要提高

由于工作繁忙等原因,我在学习上存在放松的现象。对于热力行业的专业知识了解还不够深入,对于一些政策性的理论学习重视度不足。因此,我在未来的工作中需要加强学习,提高自己的知识储备。

2. 专业技术能力仍需提升

在实践业务操作过程中,我还需要提升自己的业务能力,特别是在档案管理等相关业务方面,我与公司的要求还有一定的差距。

3. 工作的统筹计划性需加强

我在工作安排和计划性方面还需要提升,有时会因为工作安排不合理而导致效率低下。这是我需要不断改进的地方。

三、下步工作安排

1. 抓学习,提升内涵

在未来的工作中,我将重点学习理论知识、公司的规章制度以及热力行业的专业知识,努力促进自己的全面发展。

2. 重视统筹,提高效率

我将不断注重工作的科学安排和计划性,提高工作的效率。同时,我还将努力增强独立思考的能力,提升发现、分析和解决实际问题的能力。

3. 积极完成各项工作任务

在未来的工作中,我将按照年度工作计划,科学安排和统筹工作,严格遵守公司的各项规章制度,确保按期高质量地完成个人年度工作任务,为公司的发展做出应有的贡献。

最新部门员工工作总结10

今年是__公司持续稳定发展的一年,__公司各项工作正沿着"加强质量管理,提高服务水平"方面健康发展,很多的事物总不是简单的重复,重复中总有新的发现、新的收获、新的思索。今年是思考着工作的一年,更多的是主动与从容。以下为今年的工作总结。

一、思想认识方面

__公司行政部的一大功能就是服务功能,我个人的职责是这一功能的最终体现者,主要任务是为公司领导、各部门和员工做好服务工作,确保公司各项工作正常开展。我的工作比较庞杂凌乱,甚至有一些琐碎。但其重要性却不容忽视,尤其是在后勤保障方面,有的事情虽小,但其影响面很大,缺少打印纸或墨盒更换不及时可能一份重要档不能及时出稿。这些事情可能简单,人人能做,但我认为不是每个人都能把它做好,我对自己的要求是既然重要,没有理由不把它做好。

二、办事效率方面

思想上认识明确,行动上当然有所表现,工作效率对每件工作都很重要。但我之所以把办事效率单独作为一条来总结,是因为工作效率对我这方面工作非常重要,有的事情是高效率才能彰显它的价值和意义。为提高工作效率,我的方法是日常性工作未雨绸缪,偶发性事情高效解决。确保公司工作不受影响或少受影响。

三、主动性方面

许多工作只有积极主动,才能从容自如,要不然会疲于奔命,忙于应付。份内之事,不要领导交办,更不要领导催办。领导交办的事,不推不拖,各部门和个人的事情同样不推委、不敷衍,能解决及时解决,不能解决及时汇报。

四、工作实绩方面

对打印机、复印机、传真机、计算机等办公设备的维修与维护。公司建立几年来,部分易耗资产逐步进入老化期,设备问题影响正常工作,部门报修报主任同意后,积极联系厂家或经销商进行维修,确保公司的工作不受影响。办公易耗品的保障。各种易耗品打印纸、碳粉、配件等需求较大,积极保障好这些常规易耗品的供应。

日常办公用品的保障,积极与库管做好衔接,对各部门需要申购的物资进行对接,并上报公司主任进行审批,在事后做好保存、发放工作。做好员工宿舍的管理,对新入职员工进行住宿的安排,事后积极关心,把工作思路变被动为主动,积极主动,争取创造一个高质量的服务体系,保证公司的各项工作正常进行。

五、存在的问题与不足

工作易情绪化,有时有烦躁情绪,尤其是对待自认为是一些小事的时候,缺乏足够的耐心;工作中有时还存在畏难情绪,对有的事情的困难准备不足,缺乏追根究底的精神;后勤保障工作往往在组织活动和接待过程、其它事务性工作中,由于工作疏忽,细节方面出现严重纰漏。因此,行政工作必须认真反思、重新审视工作态度及工作过程中狠抠细节等问题,需通过认真检讨、反省,避免在以后工作中犯类似错误。这些问题的存在,阻碍着工作的发展,同时与公司目前良好的发展态势格格不入,都有待坚决克服。同时肯定还有自己没有意识到的缺点和问题,恳请大家提出批评指正。

今年的工作已经过去,所有对的、错的、成功的、失败的都是宝贵的财富,带着这些财富,投入自己的激情和热情到今后的工作中去,我相信,这一定会是不平凡的一年。

今年是__公司持续稳定发展的一年,__公司各项工作正沿着"加强质量管理,提高服务水平"方面健康发展,很多的事物总不是简单的重复,重复中总有新的发现、新的收获、新的思索。今年是思考着工作的一年,更多的是主动与从容。以下为今年的工作总结。

一、思想认识方面

__公司行政部的一大功能就是服务功能,我个人的职责是这一功能的最终体现者,主要任务是为公司领导、各部门和员工做好服务工作,确保公司各项工作正常开展。我的工作比较庞杂凌乱,甚至有一些琐碎。但其重要性却不容忽视,尤其是在后勤保障方面,有的事情虽小,但其影响面很大,缺少打印纸或墨盒更换不及时可能一份重要档不能及时出稿。这些事情可能简单,人人能做,但我认为不是每个人都能把它做好,我对自己的要求是既然重要,没有理由不把它做好。

二、办事效率方面

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