三是部门制度完善。

我们非常重视部门制度建设，完善的制度对未来的每一届新闻部都起着重要作用。我们对新闻部的记者公约制度、物资管理制度、例会考勤制度以及新闻的发布和审批制度进行了完善，并在成员之间强调这些制度的重要性。然而，在这段时间的工作中，我们也发现新闻部的制度还有很多漏洞，例如我们还没有形成记者素养的培训制度和新闻资料如图片的存档制度。在下学期招新之前，我们将致力于完善和修订这些制度。

对于下学期的招新，我们有以下计划：

1、新闻图片展，将过去的新闻专题和图片展出，要求文字编辑和美工在开学前一周完成，同时与招新活动同时展出。

2、新闻部的电子杂志，主要是展示新闻部的文化和记者的风采。我们将自己制作电子杂志，并在网站上发布。如果无法发布，可以作为部门内部的留念。

3、新闻部的一段视频（如果太麻烦的话音频也可以），由我们自己策划。希望视频部能提供技术支持，我们将合作完成这个项目。

4、在新干事的培训方面，除了过去传统的部长传授，我们还计划邀请一些专业人士，如报社记者和新闻传媒学院的老师来讲课，提高新干事的专业素养。

希望在下学期的招新中，能有更多优秀的同学加入我们的新闻部，共同努力，提升部门的影响力和实力。同时，我们也会继续努力完善部门的工作机制和制度，为新闻部的发展打下坚实的基础。

新闻中心工作汇报10

站在20xx年的钟声里，回望过去的一年，我们感受到了工作的精彩与美丽。这一年我们忙碌而充实，紧张而愉快，不知不觉中我们在工作中得到了磨砺和锻炼，也褪去了一些孩子气。在这里，我们对过去一年的工作做一下总结与回顾。

首先，我们在20xx年春季运动会上发挥了重要的宣传媒介作用。新闻部不仅担任了运动会阅兵式的主持人，展示各方队的风采，还忙于收集整理稿件，并进行剪辑播放，以营造运动会的奥运气息。我们还负责筛选并播放会场音效，确保整个运动会的秩序井然。

其次，在我们学校搬进新校区后的第一次迎新活动中，新闻部作为宣传媒介，及时播放了我校新校区的情况和新政策，对学校的各个方面进行了详细的讲解，使新同学和家长对我校有了全面的了解。同时，我们还为向学校迎新活动提供赞助的移动联通等公司进行了宣传，提高了他们的知名度。

在20xx年9月末，新闻部进行了10级新生的纳新活动。我们对原有的播音组、编辑组和外联组进行了改组创新，将外联组改版为网络维护组。在纳新期间，我们08、09级的新老成员通过海报宣传、海选、初赛、复赛和面试等环节进行了人才选拔。通过试卷笔试形式选取编辑组成员，通过现场问答形式选取播音组成员，我们选出了一批优秀的人才，为团委的建设注入了新鲜的血液。

在校团委组织的各种活动中，新闻部总是积极参与其中。例如在《唱响青春·校园十大歌手》和《百事新星选拔赛》活动中，我们从彩排到正式演出，全程跟踪报道，并通过网络维护组第一时间将赛事的报道发布到校园网上，让同学们了解活动的详细过程。每次活动结束后，我们还会主动留下来清理场地，打扫卫生，积极参与劳动。

我们还对新加入部门的10级委员进行了长达一个半月的系统培训，老委员们亲自传授工作方法和流程，以帮助他们快速提升工作效率。

新闻部积极响应校团委的号召，筹划了一些新的工作计划。例如，在圣诞节前夕，我们准备了圣诞老人送祝福活动。尽管想法可能不够成熟，但我们的态度一直是积极努力的，思想也是积极向上的，态度也是积极端正的。

然而，我们也要客观地认识到自己存在的不足之处。在某些地方，我们与其他部门的沟通协调能力还有待提高。有时候对某些工作可能不够热情，工作能力也有待进一步提高。