9、护士实行绩效分配

分配原则：效率、质量优先，按劳分配，兼顾公正、公平。

分配依据：病人满意度、工作的时间、存在的风险、护理质量、责任心。

通过以上的工作计划和措施，我们将全力以赴，努力提高护理质量，为患者提供更优质的护理服务。我们相信，在全体护士的共同努力下，我们一定能够实现优质护理的目标，为患者的健康和康复做出更大的贡献。

优质护理服务工作计划及总结怎么写9

新的一年已经到来，给我们带来了新的机遇和挑战。我回顾过去，看到了自己的努力和成长，同时也明白了未来的责任和使命。在院领导的指导下，我将继续坚持内一科的知道思想，服从护士长的领导，配合好护士长的工作，努力做好每一项工作，为临床服务，为医院的发展添砖加瓦。

首先，我将以提高服务质量为目标，更好地为临床服务。我会将以前的被动服务转变为主动服务，努力做到收发物品时热情主动，确保没有差错，及时沟通解决问题，进一步规范各项工作，确保消毒灭菌准确彻底，不会出现延误的情况。

其次，我要积极提高自己的素质，加强学习，争先进。素质决定能力，我会不断提升自己的素质，参加医院组织的业务培训，积极学习新的专业知识，提高自身的业务素质，为临床工作做好准备。

我还将认真学习医院的各项管理规范，协助护士长做好工作。我会仔细研究医院的管理规范，逐句分析，如果遇到不懂的地方，我会主动请教，帮助护士长完成各项工作。我会掌握各项规章制度、操作流程、岗位职责和应急预案，确保工作的规范进行。

为了实现以上目标，我会采取一系列的措施。首先，我要加强基础理论知识的学习，不断充实自己的专业技术知识。我会利用业余时间多阅读护理相关书籍，关注护理知识的最新动态。其次，我会在工作中不断总结经验教训，提高自己的操作能力。如果遇到困难，我会及时向有经验的护士请教。最后，我会认真做好基础护理工作，确保病人的病床整洁无异味，物品摆放整齐，输液滴速与医嘱相符。我会勤巡视输液病人，善于观察病情，发现问题及时解决。

在新的一年里，我将更加努力，认真负责地对待每一项工作，为每一名病人提供更好的服务，为医院的发展贡献自己的力量。我相信，只要我们坚持努力，我们的努力将会得到回报，我们的未来将会更加光明。让我们共同努力，为医院的建设做出更大的贡献！