医院年度工作总结报告怎么写6

根据县政府和县残联关于《达县十一五精神病防治康复实施意见》提出的工作目标任务和要求，结合我镇的实际情况，现就我们镇开展精神病防治康复工作进行详细说明。

首先，我镇是全县第一农业大镇，拥有61670人口，其中精神病患者共计269人，其中重症精神病患者有94人。在20__年，我们镇全面开展了精神病患者的调查摸底和建档立卡工作，并实施了社会化、综合性、开放式的精神病防治康复工作。通过调查摸底工作，我们镇的精神病患者监护率达到了90%，显效率达到了60%，社会参与率达到了50%，自杀率下降到了0.5%以下。同时，我们也接受了县康复办的检查验收，检测率不低于0.6%。

在半年的工作开展中，我们采取了一系列措施来加强精神病防治工作。首先，我们加强了领导力度和宣传工作。镇政府成立了强有力的领导班子，镇政府通过会议、电视、专栏、学习等多种形式大力宣传精神病防治工作，宣传政策、强调措施、明确要求，力求全镇精神病患者不漏统一人，建卡到人，监护力度到位，治疗到位，显效到位。

其次，我们加强了政策制定和措施落实。由于我镇人口众多，精神病防治工作面临着较大的挑战，部分精神病患者流动性大，不易管理，部分患者无人监护或监护力度不够，很多家庭贫困，无力承担医疗费用，导致治疗效果时断时续，治愈率较低。为了解决这些问题，镇政府下大决心，从源头抓起。我们要求各村和社区及时成立精神病防治领导小组和监督小组，并进行广泛宣传。同时，我们迅速落实精神病对象，力争不漏统一人，并建立和完善精神病人档案。对于那些无人监护的精神病患者，我们要确保村、社区干部负责，并保障他们的基本生活。对于有病的患者，特别是那些有暴力倾向和行为的患者，我们要迅速组织到医院就医。各部门要密切配合，分工合作，发挥各自的职能。镇卫生院和村卫生站负责业务指导，镇社会事务办负责扶贫救济和社区服务，镇派出所负责管理肇事肇祸精神病患者，同时惩治歧视和侮辱精神病患者的不法分子，保障精神病患者的合法权益。各村、社区要协助政府，动员社会力量，做好宣传、发动、组织协调和服务工作，维护精神病患者的合法权益。劳动社会保障所要积极做好精神病康复者的职业和就业安置工作。精神病患者的监护人和社会各界都要关心、帮助、尊重精神病患者，尤其是精神病患者的家属监护人要履行法律赋予的权利义务，管好精神病患者的生活和治疗，坚决杜绝推向社会的做法。只有各级部门齐心协力，才能共同为精神病患者创造出良好的社会环境。此外，我们也要确保资金保障，镇政府为轻症精神病患者提供300至500元的治疗费或生活费，对重症患者到医院就医会垫支3000元，以确保患者能够及时入院治疗，不延误病情，逢年过节还会派人对精神病患者进行慰问。

在工作中，我们还强调严守纪律，促进和谐。镇政府将精神病防治工作纳入全年工作目标考核的重要内容。同时，我们呼吁干部和群众对精神病患者充满爱心，不歧视、不偏见、不打骂、不关锁，及时掌握精神病患者的动态，对于下落不明或出走的患者要及时报告，对于情绪波动大的患者要稳定控制，不激化矛盾，并制定防治预案。对于这类弱势群体，我们要全民参与，共同爱护，努力营造和谐的村庄和社区。

针对下一步的工作计划，我们将重点在以下三个方面继续努力。首先，加大宣传力度，提高公众对精神病防治工作的认识。精神病患者是一支弱势群体，他们的潜在危害不可忽视，因此，宣传工作非常重要。其次，要建立长效机制，持续推进精神病防治工作。精神病防治工作不能一蹴而就，只有建立长期的管理机制，才能从根本上解决问题。最后，要积极探索创新，努力寻找适合我镇发展的精神病防治安全监管道路。精神病防治工作任重道远，我们要不断探索和完善各项措施，遵守有关法律的同时，为我镇的发展开辟一条安全监管的道路。

总之，过去的半年中，我们镇在精神病防治工作中制定了政策，培训了人员，规范了档案，落实了措施，注重实效。目前，我们镇的精神病患者控制率和治愈率已经明显好转，取得了初步成效。在未来的工作中，我们将继续努力，不断改进，为精神病患者的康复和社会的和谐发展做出更大的贡献。

医院年度工作总结报告怎么写7

20__年，院行政科在院长的正确领导下，在各科室同事们的支持下，认真学习贯彻重要思想，深入学习“”、“科学发展”，扎实做好院办工作，尽力完成院领导交办的各项工作任务。经全科室人员的团结努力，顺利完成了年度工作任务，现将一年来的工作总结如下：

一、医院日常工作

1、协助院领导做好医院行政管理工作，做好院长办公会、院周会等各种会议的准备和会议记录工作，认真执行会议决议，并进行检查监督，及时把落实情况向领导反馈。

2、认真做好材料的打印、信息上报等工作，确保及时上报。做好各种文件的收发，复印等工作。机要文件及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置。规范文件的转发程序，做到了文件转接有登记。

3、认真完成医院工作计划、总结以及各种请示、报告等文件材料的起草工作；认真做好医院印章的管理和使用工作，做到严格管理，正确使用。

4、在本职岗位上发挥应有的作用，积极协助院领导筹办各类会议和接待上级领导、兄弟单位来院视察参观，做到服务热情周到，尽努力让“客人”有“宾至如归”的感觉。

5、认真做好考勤工作，为保证医院工作秩序，对考勤纪律所给出的考勤记录进行认真核对，保证考勤的严肃性和正确性。组织科主任以上人员进行行政值班工作，做好值班工作管理有关记录、登记事项，保证通讯联络畅通，确保了值班人员落实，安排职工的节假期值班工作，有效的维持了医院的正常工作运转。

6、严格管理好医院车辆。加强对车队的管理，严格车辆管理制度，合理调派用车。

一年来，我们虽然较好地完成了工作任务，做了一些应该做的工作，但与上级和医院的要求，还有一定差距，在工作的高标准、零缺陷、创新上有待再下功夫，决心在新的一年团结奋进，开拓进取，争取新的进步。

二、医院基本建设工作

本年度，医院在领导的重视与支持下，基本建设取得了显著成效，完成了x区医院__平米干部病房的改扩建工程。新建成x套间__张床位的干部病房，新建干部病房全部朝南，宽敞整洁，配套有沙发、空调、电视、淋浴设备等生活用品，为我离休干部、保健对象在医院住院提供了物质保障。我院将定期聘请安医、省医的专家来院会诊、查房、手术，为在本院干部病房住院的患者提供技术保障。干部病房的建成投入使用将会在我的医疗保障工作中发挥很好的社会效益和经济效益，本年度招标采购了__500ma高频摄片机。德国__系统，使我院的放射科装备水平上了一个大台阶，在全国高处于先进水平。实现了从模拟图像到数字图像转换，大大提高影像清晰度，将为我市患者提供优质的服务。

三、20__的工作的思路

1、在院长办公会议上明确提出医院上等级评审为医院重中之重，我们办公室创建小组按照评审标准进行指标分解，分工明确、责任到人、调动全科室员工的积极性，步调一致、上下齐心、通力合作，扎扎实实地做好创建工作。

2、没有规矩，不成方圆。办公室特殊的岗位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗科室。要本着从严、从细、可行的原则，在原有各项制度的基础上进一步完善办公室工作规范、保密制度、文件管理等制度，从而使各项工作的开展更加规范有序。

3、办公室是院内调度科室，工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。

4、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我们的工作不足进行批评指正，使我们的工作能够更加完善。

总结一年来的工作，我们在医院日常工作和基本建设工作方面取得了明显的成效。然而，我们也意识到与上级和医院的要求还有一定差距。因此，我们决心在新的一年里继续团结奋进，开拓进取，争取更大的进步。我们将继续加强制度建设，改进工作方法，提高工作效率，为医院的发展做出更大的贡献。

医院年度工作总结报告怎么写8

20__年，卫生局进一步加大了对民营医疗机构的监管力度，以提高医疗服务质量并增强民营医院的责任心、服务意识、质量意识和竞争意识，推动民营医院的管理水平迈上新的台阶。

首先，各民营医院在20__年完善了组织机构建设和制度建设。他们制定了当年的工作计划，对20__年的工作进行了总体部署，并建立了长效发展机制。

其次，卫生局指导全县的民营医院坚持为人民健康服务的办医方向，提高医疗服务质量。民营医院按照核定的执业科目开展诊疗活动，遵守各项规章制度和诊疗技术规范，规范医疗服务行为，加强医德医风教育，树立依法诚信服务观念。

第三，民营医院的依法执业行为也得到了规范。卫生局严禁民营医疗机构聘用非卫生技术人员，要求各民营医院严格按照执业地点和诊疗科目开展诊疗活动，并禁止发布非法、虚假的医疗广告。

第四，卫生局每季度召开一次全县民营医院监管工作会议，通报对民营医院的阶段检查情况。各医院根据管理检查中发现的问题，制定切实可行的整改措施，并确保整改措施得到落实，同时建立合理的自律机制。

第五，政府给予了足够的政策扶持，保障了民营医院在科研立项、职称评定、继续教育、医保定点和双向转诊等方面与公立医院享受同等待遇。对于民营医院在服务准入和监督管理方面，政府一视同仁，确保其健康发展。

最后，在民营医院开展了平安医院创建活动。经市卫生局验收合格的民营医院达标率为50%。然而，上半年民营医院的工作仍存在一些不足之处，如只注重硬件建设而忽视软件管理，普遍存在资料不完整等问题。特别是在安全生产、行风建设和文化建设方面，资料不全或缺乏资料。此外，门诊日志登记不规范，未落实传染病报告制度，医务人员学习氛围仍不够浓厚。在今后的工作中，我们将努力加以整改。

医院年度工作总结报告怎么写9

20__年，市一院深入开展群众路线教育实践活动，以人民群众满意为目标，深化内部运行机制改革，加快人才队伍建设和学科建设步伐，持续改进和提高医疗服务质量和安全，强化社会治安综合治理和安全生产日常检查和整改工作,各项工作取得了较好的成绩。

一、进一步健全社会治安综合治理、安全生产管理体系。

医院高度重视社会治安综合治理工作，成立了由院长鲍子雨任组长、班子成员组成的创建领导小组和办公室，印发了《关于建立蚌埠市第一人民医院消防安全三级网络管理体系的通知》、《蚌埠市第一人民医院消防安全应急预案》等规范性文件，科室层层签订平安医院、安全生产、综合治理目标责任书，将建设责任层层分解落实。

二、努力提高医疗服务质量，保证医疗安全。

1、开展医疗质量与安全专项治理活动，启动了“医疗质量与安全月”活动，首批开展以儿科医疗安全、手术科室围手术期医疗安全为主题的活动。