三、改善手术室环境

我们意识到眼科手术室的环境还不够规范，因此我们计划有专人负责此项工作。我们计划将现有的单冷空调换成冷暖两用空调。考虑到眼科病人大多是老年人群，我们希望改善手术室的温度，确保手术的安全进行。

四、扩大眼科医疗业务范围，增加手术项目

我们计划多参加各种学术会议，不断学习，并与同行进行交流，以提高业务理论水平。目前，我们科室可单独完成的手术项目相对较少，如翼状胬肉切除+结膜瓣移植术、小切口非超声乳化白内障囊外摘除+人工晶体植入术，以及在门诊就可以完成的角膜异物剔除、麦粒肿切除等。因此，我们计划在新的一年里增加上泪囊鼻腔吻合、泪囊摘除、青光眼手术（小梁切除术、虹膜周切术）等手术项目。这些手术对于眼科来说比较常见。在目前无法出去进修的情况下，我们可以预约外院专家来院手术，逐渐带动科室的医生独立完成手术。

五、增加白内障手术可选择性

为了满足患者不同的需求，我们计划增加人工晶体的种类，包括国产人工晶体和进口人工晶体。这些不同种类和价格的人工晶体可以供患者选择。如果需要高端手术（如超声乳化白内障囊外摘除术+人工晶植入术），我们可以请中山眼科中心的专家来进行手术，费用可以由病人自行承担。这样既满足了患者的需求，又提高了医院的知名度。

六、完善免费白内障复明手术就诊程序

我们还计划进一步完善免费白内障复明手术就诊流程，以使这一惠民工程更加顺利、安全、快捷，并深入人心。我们将制定详细的流程图来指导相关工作。

七、做好宣传工作

在现有基础上，我们还将进一步加强医院的宣传工作。我们将利用各种形式和采取各种办法将医院的信息传播出去，以提高医院的知名度。

八、我们的目标

在做好以上工作的基础上，我们的目标是将手术量和业务收入提升到一个新的台阶，争取比过去一年做得更多、做得更好。我们希望领导能够给予更多的支持和帮助，我们相信在大家的共同努力下，我们一定能够取得更好的成绩。

优质护理服务工作计划精品5

为了全面响应医院“优质护理服务”工作的要求，以“提升职业素质、优化护理服务”为主题，提高服务水平，持续改进护理质量，特制定了20__年的“优质护理服务”工作计划。

一、指导思想

全面实施“优质护理服务”的工作方案，深化“以病人为中心”的服务理念，以“提升职业素质、优化护理服务”为主题，努力为患者提供无缝隙、连续性、安全、优质、满意的护理服务。

二、工作目标

以患者满意为总体目标，夯实基础，巩固成果，进一步深化优质护理服务工作，提升服务内涵，持续改进护理质量。

三、工作措施

1、严格执行各种制度、标准

严格执行各项规章制度、工作职责、工作流程、疾病护理常规、临床护理服务规范及标准。加强对危重病人的管理。严格落实《护士条例》，严格执行护士执业准入制度，单独上岗护士有执业证并注册。

2、全面提升职业素质、优化护理服务

(1)加强基础理论知识的培训，从“三基三严”入手，组织培训，内容包括基础理论、专科护理、法律法规、服务意识，强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。

(2)提高临床护士的实际工作能力，培训专科护理骨干。

(3)加强护理专业技术操作培训。建立培训机制，按照有关护理技术操作规范进行培训，提高护士的技术水平，确保技术操作的安全和准确性。

(4)推行护理质量评估与改进机制。建立护理质量评估和改进的长效机制，定期对护理工作进行评估，发现问题并及时改进，提高护理质量。

(5)加强团队合作和协作。鼓励护士之间的团队合作，加强与其他科室的协作，提高工作效率和服务质量。

四、工作保障

1、加强领导和管理。医院领导要高度重视“优质护理服务”工作，提供必要的支持和资源，加强对护理工作的管理和指导。

2、完善设施和设备。提供先进的护理设备和设施，为护理工作提供良好的条件和保障。

3、激励机制。建立激励机制，对表现优秀的护士进行表彰和奖励，激发护士的积极性和工作热情。

4、加强宣传和培训。通过宣传和培训，提高护士对“优质护理服务”工作的认识和理解，增强工作的主动性和积极性。

总之，通过全面实施“优质护理服务”工作计划，我们将进一步提升护理服务水平，持续改进护理质量，为患者提供更好的护理服务，真正做到以患者为中心，为患者的健康和安全保驾护航。

优质护理服务工作计划精品6

为了全面加强临床护理工作，深化专业内涵，拓展服务领域，促进优质护理服务可持续发展，以期达到为患者提供全面、全程、优质的护理服务。特制订20__年工作计划如下;

一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质

(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作。

1、重点加强对新入科护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识。

2、加强专科技能的培训：制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2-3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。