护士长及质控小组将经常深入病室进行检查、督促和考评。考评方式将以现场考评护士、查看病人、查看记录和听取医生意见为主,以发现护理工作中存在的问题,并提高整改措施。
四、加强“三基”培训计划,提高护理人员的整体素质。
1、每周晨间将提问两次,内容涵盖基础理论知识、专科理论知识和院内感染知识等。
关于科室优质护理服务计划范文6
一、职业计划目的
职业生涯是一个人从职业学习开始到职业劳动最后结束这一过程,为能最大限度地减少理想与现实之间的矛盾带来的职业冲突。为了更好的理清这一生有什么样的职业工作经历过程,所以我们要对自己职业生涯进行有效的规划。
人的这一生中,职业生活占据了一大部分,职业规划能够好好帮助一个学习护理专业的学生更好的探索职业理想协助其进行有效的自我评估。因此,做好职业生涯的规划与管理讲对人的思想和职业道路有着很好的指引,能有效地整合个人资源,确定职业目标,找准突破,快速成长。对自己的一生产生重要的印象。
二、我的人生格言
在我们前进的路上,有很多的坎坷,但是。只要我们敢迈出脚步,路就在我们脚下。所以我用它来做自己的人生格言。告诉自己:前面不会没有路的。只要我们敢走,路就在脚下。
三、我的职业计划
1、我的梦想
在我选择护理专业的时候,我就梦想着自己能成为南丁格尔那样的人。让护理事业因我而变得辉煌,变得灿烂。让自己的护理生涯变得多姿多彩。
2、我这一生要完成的几件大事
首先,我希望在毕业后能找到一个适合自己的科室,并在前辈护士的指导下努力充实自己,不断提高专业知识,使自己能够快速适应科室的工作。
其次,在工作中,我希望不断探索自己的职业深度,研究自己的职业背景和重点要点,并在专业刊物上发表属于自己的专业性论文。
最后,我希望不断提升自己的职称。从护士逐渐向护师迈进,在工作中努力向主管护师、副主管护师、主任护师迈进。最终,我希望在职业生涯结束时能够荣获南丁格尔奖,为自己的努力和付出画上圆满的句号。
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20__年,我们在总结上一年度开展“优质护理服务”活动经验的基础上,制定了新的护理工作计划,旨在进一步深化护理工作内涵,提升护理服务水平,持续改进护理质量,为患者提供连续性、无缝隙、优质周到的护理服务。
首先,我们将加强核心制度建设,落实护理安全措施。我们将严格执行护理核心制度,特别是在护理质量管理制度、查对制度、交接班制度、护理不良事件报告制度、分级护理制度、护理安全管理制度、危重病人抢救制度等十项护理核心制度的执行。我们还将对护理不良事件进行全院缺陷分享,结合借鉴典型案例,查找原因,吸取经验教训,并提出整改措施。此外,我们还会加强医疗安全核心制度的落实,包括护理操作规范、流程以及各种常规的落实,并重点监控高危患者的风险评估和记录。
其次,我们将转变护理观念,提高服务质量。我们将继续推进优质护理服务,扩大其覆盖面,并在门急诊、手术室、血透室等部门推行优质护理服务。我们还将深化“以病人为中心”的服务理念,提供医学照顾、病情观察、健康指导、康复促进、心理护理、出院随访等服务,体现人文关怀。同时,我们将建立护理质量控制和持续改进机制,明确关键指标,并定期监测和反馈,以不断提高护理质量。
第三,我们将严格落实责任制整体护理,加强护士队伍建设。我们将深化护士分层使用,根据病人病情和护理难度分配责任护士,并建立符合护理工作特点的护士分层级管理制度。我们还将加强护士培训,提升专业素质能力,并发展专科护士队伍。此外,我们还将继续开展专科小组,提高护理会诊质量,并加强患者健康教育。
第四,我们将加强三基三严的培训,提高护理质量。我们将加强基础理论知识和护理技术操作的培训,全面提高护理人员的综合素质和专业能力。我们还将利用科晨会提问医院护理核心制度,定期进行应急技术演练,并与上级医院开展合作与交流,实现经验共享、互利共赢。
最后,我们将继续做好对口支援乡镇卫生院的工作,加强与乡镇卫生院的沟通,了解实际困难并提供支援,同时积极配合医联体,加强与上级医院的交流与合作。
总之,我们将按照工作计划,持续改进护理质量,不断提高护理服务水平,为患者提供更好的护理服务。
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在20__年,我科的护理工作在院长的领导和护理部的指导下,始终坚持以病人为中心的服务理念,并将其融入到更多的实际工作中。我们注重医疗护理安全,加强患者医疗安全管理,保障患者的医疗护理安全,强调环节管理和质量管理,并加强护士的培训,提高护士的技能水平。我们也致力于提高管理水平和知识层面,改善护理队伍的智能结构。我们积极开展优质护理服务,努力提高护理服务的品质,在护理技术水平和服务质量方面下功夫,为病人提供优质的护理服务,创造优质的就医环境。我们制定了以下工作计划:
一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地避免护理风险。
(一)转变服务理念,优化服务流程,降低护理风险,保障病人的安全。
1. 培养护理人员树立“以人为本,人性化服务”的服务理念,将病人的利益和需求作为工作目标,将病人的满意作为工作标准,将“用心服务”的理念应用到实际工作中,让每位护士都能真正地主动为提升护理服务品质而努力。
2. 组织全科护理人员认真学习《常用临床护理技术服务规范》,规范临床护理服务。
3. 不断加强护理安全教育,及时提醒工作中的不安全因素,并提出整改措施,通过讨论和借鉴院内外的护理差错案例,使护理人员充分认识到差错因素、新情况和新特点,从中吸取教训,保持安全意识。
4. 召开全员讨论会,讨论如何正确评估病人的自理能力,并教会病人进行日常生活自理,以提高病人的自理能力。
(二)加强各个环节的管理,重点关注重点病人的护理和重点管理。
1. 加强重点时段的管理,如夜间、中午、节假日等,实行护理人员弹性排班制,并注重培养护士独立值班时的责任心。
2. 加强护理质量管理,确保护理安全。
3. 加强重点病人的管理,如危重病人的交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。在早会或交接班时,将这些病人作为重点讨论的对象,对病人现存的和潜在的风险进行评估,引起各班的重视。
4. 对重点员工进行管理,如轮转护士、新入科护士以及情绪波动的护士,加强管理,确保护理安全,减少护理纠纷和护理事故的隐患。
(三)规范护理文书的书写,提高护理文书的质量。
1. 严格按照卫计委和海南省卫生厅关于护理文书书写的规范要求,更新各种表格,进一步规范护理文件的书写,减少安全隐患。我们重视当前护理文书存在的问题,要求记录要“客观、真实、准确、及时、完整”,避免不规范的书写,如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等,使护理文书标准化和规范化。
2. 组织护理人员学习《乐东县第二人民医院护理文书书写规范》。