下面小编为大家整理了一些有关于环卫局单位工作总结报告4篇的模版范文，欢迎各位阅读和下载。

环卫局单位工作总结报告1

一、加强日常管理工作，提高环境卫生质量

1、加大内部督察力度。我们实施了有计划、有步骤、有落实的督察办法，坚持做到日日有督察、月月有考评。对每次发现的问题，我们都进行详细记录、及时反馈，并设定整改期限，当月兑现奖罚。今年，我们共计督察了249次，发现了4000余个各类环卫问题，其中督办了570次，总扣款金额为13889元，总奖励金额为10570元。我们推行了城市环境卫生管理日报、周报和环卫举报有奖制度，进一步落实了市区环卫工作职责，并通过45期的《城市环境卫生》简报和10期的《督察通报》，及时向上级领导、创卫相关部门和新闻媒体进行反映。

2、加强清扫、保洁、垃圾收集和清运管理。我们严格按照路面等级管理的要求，对城区350余条、面积约400万平方米的六米以上道路进行细化管理。根据路段的繁华程度、人流、车流量的大小以及环卫设施配置状况，我们制定了“定等级、定路段、定标准、定人员、定处罚”的管理措施。我们设立了环卫监督岗，建立了环卫人员人事管理电子档案。我们为全体清扫、保洁人员制作了“环卫监督牌”，落实了《道路清扫保洁“六净”、“六无”、“六不准”守则》。今年，我们共计接管了新建、改造的巷道20余条，新增清扫面积50万平方米，新增卫生人员110名。

从6月份开始，我们投入了第一辆环卫吸尘车进行清扫工作，机械化清扫面积达到20万平方米。从4月下旬到10月上旬，我们每天安排洒水车对城区主要道路进行降温除尘。我们统一了清运车辆的标志，美化了车容，购买了保险，办理了通行手续，规范了清运时间。在解放路步行街成功实行了垃圾袋装化管理。今年，我们共处理了17万吨生活垃圾，做到了日产日清、卫生填埋。

3、规范管理、落实职责、严格管理和重罚。在工作安排上，我们要求下设的四个环卫所上午重点抓卫生，下午重点抓处罚，夜间轮留巡查，实行24小时管理，不留空挡，全面落实职责。我们坚决制止主要街道上的随地吐痰、乱扔杂物、乱泼污水等不礼貌、不卫生的行为。我们严格规范建筑垃圾、工程渣土的清运和处理环节。我们落实了《环卫监察人员“八要”、“八不”守则》、《建筑垃圾及渣土管理八项禁令》等相关规章制度，签订了工作职责书，并要求全体管理人员着装整洁，持证上岗，按照建设厅的要求遵循一敬礼、二亮证、三帮忙、四讲理，最后再处理环节，做到热情服务、礼貌执法。今年，我们共计办理了700余份建筑垃圾准运手续，与建筑工地签订了卫生职责书50余份，纠正和处罚了随意抛撒渣土、乱倒建筑垃圾等不礼貌行为3000余次。

4、加大垃圾处理收费工作力度。年初，我们对城区各收费对象进行了详细的摸底统计，并建立了收费管理系统。我们印制了收费和创卫宣传标语，并申请出台了市车辆生活垃圾处理费征收办法，严格执行收费标准，杜绝了“人情”收费。我们明确了市区各环卫部门的收费范围，确保了垃圾处理收费工作的正常进行。今年，我们共计收取了150余万元的生活垃圾处理费。

通过加强日常、长效的管理，我们基本做到了“三个一样”，即突击检查与平时一样、上级来人与平时一样、白天和晚上一样。在搞好自身工作的同时，我们加强了对榆阳区各环卫部门的指导、监督和检查，并通过环卫协会做好与12个县区环卫部门的业务工作联系。

二、加大宣传力度，提高市民的城市意识、环卫意识

今年，我们共组织了40余次各类宣传活动。针对《xx省城市市容环境卫生条例》、建设部《城市建筑垃圾管理规定》和《市区车辆生活垃圾处理费征收规定》的实施，我们及时组织了学习，印发了相关资料，召开了新闻发布会，出动了宣传车辆，设立了宣传点，悬挂了宣传横幅。我们通过市环境卫生协会、市环卫网以及电信、移动、联通公司的媒介进行宣传。我们还深入了_中学、苏州中学、星元小学等校园，开展了以“摒陋习，树新风，做礼貌市民，创卫生城市”为主题的宣传活动。在9月中旬，我们组织了“让世界清洁起来”国际性环境卫生宣传活动。在10月下旬，我们成功举办了庆祝_市第_届环卫工人节活动。通过这些系列宣传教育活动，我们明显提高了广大市民的城市意识、礼貌意识和环卫意识。

三、扎实开展环境卫生综合整治活动

根据市政府、建设局20__年市容环境综合整治工作的安排意见，我们与公安、工商、市政、园林等部门联合行动，对市区主要街道破坏环境卫生的不礼貌行为以及沿街门店“四包两禁止”职责制的落实状况进行了突击整顿和综合检查。在3月、6月和11月，我们与榆阳区各环卫部门紧密配合，彻底清理了背街小巷的垃圾死角。我们及时组织学习，认真贯彻实施了_市城乡建设局关于《_市区城市环境综合整治内部管理要求及奖罚标准》文件的精神。

今年，我们共发放了1500个城市管理“四包两禁止”职责牌和500个环境卫生警示牌，整治了5800余个门店，对随地吐痰、乱扔杂物、乱泼污水、乱倒垃圾等行为进行了处罚和教育，没收了80000余份非法小广告，罚款了22万元。各环卫所累计组织职工参加了300余次义务劳动，出动了7000余人次，集中力量清理了23000余吨垃圾。

四、以人为本，逐步提高环卫工人待遇和管理水平

由于环卫工人待遇低，环卫队伍年龄较大且不稳定，今年我们将创造和谐、人性化的工作环境作为重点工作。在元宵节，我们挤出1万元的资金，购买了“思念”牌元宵和饺子，及时发放给一线环卫工人。在五一劳动节，我们为千名环卫工人统一订购了生日蛋糕，作为生日贺礼。夏天，我们购买了价值1万元的白糖和绿豆，为环卫工人消暑降温。中秋节，我们给环卫工人发放了月饼。在环卫工人节，我们给环卫工人发放了大米。全年人均福利不到80元，但对于弱势群体环卫工人来说，已经是很满足的了。

10月26日，我们在神木县举行了第_届环卫工人节庆祝活动。全市环卫工人代表齐聚一堂，共商环卫发展大计。我们还对评选出的全市60名“城市环卫标兵”和“城市环卫美容师”进行了表彰，并为每人奖励了由联通公司赞助的价值800元的手机。鉴于环卫工作的劳动强度大、义务劳动多、工作岗位特殊，我们为每位环卫工人和清运车辆购买了意外伤害保险。同时，根据《xx省劳动和社会保障厅关于进一步做好我省调整最低工资标准工作的通知》的精神，我们已多次申请将环卫工人的工资从每月300元提高到430元。通过这些工作，我们为稳定环卫职工队伍，提高环卫工人的社会地位，明确环卫工作的方向，加强环卫管理水平，起到了重要的作用。

通过以上工作，我们将继续努力提高环境卫生质量，加强宣传教育，扎实开展环境卫生综合整治活动，提高环卫工人的待遇和管理水平。我们将坚持以人为本，不断提高服务水平，增加和完善环卫设施，夯实环卫工作的基础。

环卫局单位工作总结报告2

今年以来，在市委市政府的坚强领导下，积极适应经济发展新常态，以改善环境质量为目标，着力解决影响科学发展和群众健康的环境突出问题，攻坚克难，锐意进取，各方面工作取得了积极进展。

上半年工作情况

一、不断深化大气污染防治工作。研究确定了“调结构、控燃煤、抑扬尘、治尾气、消减VOC”的整体工作思路，以治霾为核心，实行多污染物协同控制，综合运用法律、经济、科技、文化和行政等多种手段持续推进大气污染防治工作。深入落实去年出台的“四禁两补”等系列治霾政策，制定实施了年度大气污染治理工作措施和实施计划，研究实施了25项重点治理任务，每月调度、督查、考核、通报。进一步完善了环境空气质量生态补偿机制，将考核范围由市内六区扩大到全市，考核频次由年度考核增加为每季度考核，考核指标由2个扩大到4个，强化对地方政府治理大气污染的激励引导作用。

在大唐黄岛电厂、金洲热力开展了清洁排放改造试点，开展了大气污染源清单编制工作，编制了《xx市重点行业挥发性有机物污染治理技术导则》，为深入推进大气污染防治工作提供技术支撑。上半年，全市共淘汰燃煤锅炉20台;完成燃煤锅炉废气治理项目20个，在建31个;完成工业扬尘治理项目13个;实施“黄改绿”车辆1027辆，审核报废黄标车6129辆;全市车用柴油全面升级到国IV标准;完成工业有机废气治理项目8个以及60家餐饮单位油烟、9家汽修企业的喷漆废气治理;推动在泊位码头、港口物料堆场建设防风抑尘网工程。近两年实施的大气污染治理工程效果逐步显现，我市采暖季二氧化硫平均浓度首次达到国家二级标准，采暖季和非采暖季空气质量差别不明显。1-6月份，全市环境空气质量全面显著改善，市区PM2.5、PM10、二氧化硫、二氧化氮平均浓度同比分别改善20.0%、14.7%、26.8%、18.2%;首次出现全月达到xx省“蓝天”标准，5月份市区“蓝天”天数31天，列全省第一。我市获得省一季度生态补偿考核奖励455万元。

二、全力攻坚流域污染治理。

继续推进重点治污工程建设，确保李村河、海泊河、墨水河流域已开工的污水处理厂、泵站等项目年内建成投运。加快推进河道生态修复工程，力争在墨水河、嵯阳河流域建成部分示范项目，在中心城区部分河段实施中水调蓄。严格考核奖惩，促进“河长制”等制度措施落实，强化辖区治污主体责任。

三、继续加强环境监管执法。

充分运用新《环保法》赋予的停产整治、查封扣押等强制手段，严厉打击环境违法行为;深入开展环境保护大检查和环保专项执法行动，强化行政执法与刑事司法联动;开展环境监察稽查，提高环境监管执法效能和水平。加强风险评估、隐患排查、事故预警和应急处置等工作，保障全市环境安全。

四、加快推进农村环保与生态市建设工作。

推动城阳区、城阳国家生态区和即墨市、胶州市省级生态市创建验收工作，指导平度市、莱西市争创省级生态市。加强农村环境连片整治示范项目建设。进一步落实《xx市土壤环境保护和综合治理工作方案》，加快推进土壤环境保护和污染治理。

五、进一步改进环境管理方式。

平衡和处理好经济发展与环境保护的关系，既守住生态保护红线、严格环境准入、全面做好主要污染物减排工作，又落实环保标准，严格环境准入以源头控制推动产业优化升级和布局优化。认真落实简政放权提速增效服务发展的部署要求，进一步深化行政审批制度改革，更好地方便企业和群众。做好市委生态文明体制改革专项小组日常工作，协调推动完成列入市委20xx年度改革工作要点的生态文明体制改革工作任务;完成全局重点改革事项。

环卫局单位工作总结报告3

20xx年，环卫处全体干部职工在市委市政府的正确领导下，按照年初制定的《20xx年工作实施方案》，合理调整机构设置，实行定岗、定人、定责的管理机制。以冲刺全国县市百强为目标，在四城联创活动中，立足本职岗位创新工作，为当阳建设贡献自己的力量。现将上半年工作总结如下:

一、全面贯彻加强队伍的思想作风建设。

1、用心开展各类学习教育活动。

2、根据工作实情，行业特点和干部职工的思想实际，开展多种形式的廉政教育和法制宣传教育。

3、加强处领导班子作风建设，充分发挥领导班子的战斗堡垒作用和中层骨干的先锋模范带头作用，处支部与中层以上干部层层签定了《20xx年目标职责书》有效的提高他们的大局意识、团结意识、稳定意识，做到了各科室团结协作、各司其职、齐抓共管构成合力，为推进环卫事业的发展提升了战斗实力。

二、以创城迎检为切入点，开创环卫工作新局面。

1、增大清扫保洁服务面积，消除垃圾死角，提高服务质量。

一是内管部分新增加了广州路延伸段、金桥工业园127640平方米的作业面积，由在编11名人员从事清扫保洁。非在编73名人员从事城区内管区415707㎡道路清扫保洁、人行道冲洗。