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个人工作计划内容怎么写9篇
大小:477.19KB 6页 发布时间: 2024-05-08 08:30:01 15.57k 14.65k

下面小编整理了个人工作计划内容怎么写9篇内容,欢迎阅读参考,希望能帮助到大家。

个人工作计划内容怎么写1

随着手机销售市场的竞争日益激烈,手机零售行业也被称为手机终端销售。随着手机渠道的进一步竞争,终端销售的利润空间逐渐缩小。因此,如何做好手机销售工作成为了每个店员必须重视的问题。以下是一个详细的手机销售工作计划:

一、为了扩大销售,以低价位、高质量迅速占领市场,特制定本销售工作计划。

二、以低价位、高质量为本公司的主要商品。

三、本公司不会特别重视单纯性的流行品或时代尖端的产品。但是,我们仍会推出一些尖端流行产品。

四、在选择销售据点时,以中型规模或中型以上规模的销售店为目标。小规模的店面行销方式,除特殊情况外,原则上不予采用。

五、在选择、决定或交易条件的企划、事务处理时,都必须慎重行事,这样才能巩固本公司的营业根基。

六、在与销售店开始进行新的交易之前,必须先提出检查,并依照规定做好调查、审议及条件的查核后才能决定进行交易。

七、销售活动必须制度化、合理化,力争使各项事宜高质高效地完成。

八、销售人员的个人工作计划要细分,并将任务落实到每一个人。在接受订货和收款工作时,不得参与相关的附带性事务处理工作,必须全身心投入销售事务。因此,在销售方面应另订计划及设置专科处理该事务。

九、改善处理手续(步骤),设法增强与销售店之间的联系及内部的联络,提高业务的整体管理及相关事务的效率。尤其须巧妙地运用各种账表(传单、日报)来提高效率。

十、进货总额中的 20%用于对公司的订货,其他则用于公司对外的转包工程。

十一、进货尽可能集中在某季节,有计划性地开展订货活动。要确保交易双方的权益。

十二、进货时要设立交货促进制度,并按下列条件来进行计算。对于交货成绩优良的厂商,将采取退佣方式处理,其规定如下:

1. 进货数量。

2. 交货日期及交货数量。

3. 交货迟缓程度及数量。

十三、为使进货业务能合理运作,本公司每月召集由各进货厂商、外包商及相关人员参加的会议,借此进行磋商、联络、协议。

十四、公司与本公司之间的交易(包括与该制造公司目前正式交易的三家公司),一概归为本公司作直接交易。

十五、本公司拒绝接受传票,物品交入本公司就属于本公司的营业范围内。

十六、负责进货人员应每天到各厂商去照会联络,并促使对方尽快着手。

十七、处理对外订货事宜时应使用报表,记入材料名称、色调、产品样式、号码、尺寸、厂商号码,然后交给厂商(厂商的户头也应写入),各种表格的填写必须详尽。

十八、前项报表在发出订单时应一起附上,另外,还要贴在产品的箱子上,连同产品一起交给零售商和消费者。

综上所述,以上是一个详细的手机销售工作计划,旨在提高销售业绩,巩固公司的营业根基,并确保公司的各项事务高效运作。

个人工作计划内容怎么写2

一、工作思路

根据我国__年年度总结会议,公司董事会提出并设定“五年三阶段”发展规划,达成“打好三个基础,强化两项管理,实现一项指标”的“321”工作目标。__年将是至关重要的基础年,公司将在金融开放和资本市场中力求在完善中前进,在稳健中发展。同时,公司决定将P2P项目定位为公司主营业务,计划在__年实现500万销售利润。为了达成这一目标,我们预计信贷目标为:信用类2400万,抵押类1000万。市场部门将全力配合公司目标,制定相应的工作目标及计划,并严格按照此计划方案落实执行。由于市场部成立时间短,部门业务人员不足,前期业绩达成存在一定困难,我们将在不断完善过程中从低到高逐步累积提升。

二、工作目标

根据目前人员状况,以及市场部成立初期,我们设定此计划目标:

三、具体工作执行方案

(一)部门人员架构完善,理财团队建设

我们将完善部门人员配置,合计20人左右,部门经理1人(到岗),培训督导1人(到岗),企划推广专员2人(目前1人),招商专员1人(暂无),理财专员12~15人(目前3人),团队长1~2人(暂无,根据理财业绩状况及管理能力,从理财专员中产生)。

1. 拓宽招聘渠道,配合人事部门抓紧时间招聘,如有需要,参加现场招聘会一次,3月分中旬之前,理财专员人数达到10人;

2. 根据部门业绩状况,对理财专员全面定岗,优胜劣汰,在四月中旬之前,确定部门人员数量,并在4月底之前,全部配置完成。

(二)扩大“中盈”品牌影响力

我们将采取一系列措施来扩大“中盈”品牌影响力:

1.网站建设:

客户投资平台系统升级,目前正在测试中,计划在__年5月1日正式上线,完善平台功能,丰富界面内容,由企划_飞负责,并不定期召集相关人员检讨平台功能;

2.制作公司宣传画册:

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