2. 对新成员进行团队文化培训，帮助他们更深入地了解广播台。

3. 对各个部门的新成员进行文化培训，以便他们更好地工作。

4. 举行新成员入台仪式，让他们充满责任感。

5. 广播台成员学习Nobaday舞蹈，体验美的艺术。

6. 进行为期一周的军训，增强体质，增强自信心，并了解一个好团队所需的凝聚力。

7. 进行野营拉练，增强体质，加深成员之间的感情，体现互帮互助的团队精神。

8. 部门业务知识培训，提高成员的业务水平，努力将每个部门的成员培养成精英。

9. 完善部门制度（包括会议制度、出访制度、奖惩制度、报账制度等），制定工作方向，确定重点工作。

10. 对公关策划部门进行礼仪培训，面向全体成员开展，重点培训公关策划部门成员的方针。

11. 联系其他高校，更新通讯录，并了解记录其他高校广播台本学期的工作内容和活动等。

12. 开展诗歌朗诵比赛，选出优秀选手，并协助进行前期准备，计划通过此次活动尝试多部门合作，分工协助完成策划、赞助、活动等工作。

13. 为我们的兄弟团队——记者团团庆选送节目。

当然，还有许多其他问题需要解决，但我知道光说不练是没有用的，我们必须用实际行动来改进。愚者等待机会，勇者争取机会，智者创造机会。我们首先要做勇者和智者，通过自己的积极性和能动性来带动周围的人做好各项活动。优秀也是一种习惯，所以在以后的工作中，我们要认真学习其他部门的业务工作，与成员进行更多的沟通交流，学习他们的知识和优点，以弥补自身的不足。此外，我们还要在学习和工作之余多阅读书籍，寻找对自己有益的资料，拓宽知识面。同时，我们还要学习如何与上级沟通，让领导看到我们的闪光点。并且，我们要保证完成领导下达的每项任务，超前迅速地完成，开拓创新，在以后的工作中保持稳定。我相信只要我用心去做每一件事，成功就会向我招手。我也相信广播台一定会蒸蒸日上，在不久的将来成为陕西高校广播联盟中的佼佼者。为此，我会不断努力！

其实，我们只是一群孩子。但我们相信只有坚持才能见证我们的成功。

年度个人工作目标和计划6

一、加强以美德教育为主线的系列主题教育活动。

为了提高学生的文化修养和文明素质，我们将开展一系列的讲座、报告、座谈、宣传和展览等主题活动。这些活动将涵盖各个领域，帮助学生全面提升自己的素质。同时，我们还将组织爱国主义教育活动，例如举行升旗仪式和缅怀革命先烈。此外，我们还计划在"五四"青年节期间组织学生开展团日和歌咏活动。为了帮助学生拓展自己的素质，我们将组织大学生素质拓展活动，让学生根据自己的人生目标和资质选择参加有主题的课外学习教育活动，并进行素质测评。此外，我们还将组织"创建文明校园"活动，让学生积极参与学校的中心工作。通过教育活动，我们将引导学生正确对待勤工俭学，提倡人文关怀，树立学习意识和服务意识，使学生从对经济的关心引向对人的存在价值和精神需要的关注。同时，我们还将组织青年志愿者开展各种活动，让学生有机会参与社会公益事业，提升自己的社会责任感。

二、加强团员发展工作，指导各团支部工作，积极开展形式多样、内容丰富、意义深刻的支部活动。

为了保持合理的团青比例，我们将加大团员发展力度，规范入团手续，确保团员的质量。对于入团积极分子，我们将进行团史、团章和团员权利义务的学习，要求他们将理论学习付诸于行动，成为广大学生中的榜样。同时，我们还要求各团支部制定年度工作计划和工作总结，督促各支部精心策划，组织丰富多样的集体活动，丰富团支部学生的课余生活。并且，各团支书要对支部开展的活动进行总结。

三、加强对学生会工作及学生社团工作的指导。

本学期，我们将重点加强对学生干部的培养，提升他们的意识观念、理论水平和管理能力，使他们能够快速适应团的各项工作，并使团的工作焕发生机和活力。我们将建立完善的学生干部监督评判体系和考核制度，增强他们的责任心，促使他们真正起到先锋模范作用。同时，我们还将认真做好学生会换届选举工作。此外，我们还将大力扶持学生社团建设，加强对其指导与投入，规范管理，将学生社团建设成为推进素质教育的重要阵地。

四、以文化素质教育为主线

为了全面提高人才培养质量，我们将以丰富多彩的活动为载体。通过展现高雅艺术和弘扬民族文化的活动，我们将营造校园文化氛围，建设健康向上、富于时代特色的校园文化。我们希望通过文化的熏陶，塑造学生的品格，感召学生的内心，全面提升同学们的文化修养、文明素质和文化品位，树立校园文化新风尚。为此，我们将举办各类竞赛活动，如演讲比赛、征文比赛、书画比赛、英语作文比赛、象棋大赛和辩论赛。同时，我们还将举办各类文艺活动，如五四文艺演出、迎新生晚会、圣诞晚会、元旦晚会、歌咏比赛、主持人大赛、校园K歌大赛、舞林比赛和宿舍K歌。此外，我们还将举办各类体育活动，如篮球赛、排球赛、足球赛、羽毛球比赛和乒乓球比赛等。通过这些丰富多样的活动，我们将提供给学生们一个展示自己才华和能力的平台，同时也为他们提供了一个锻炼身体和培养团队合作精神的机会。

年度个人工作目标和计划7

20xx年，将继续致力于做好日常财务核算工作，加强财务管理，推动规范管理，并加强财务知识的学习教育。我们将制定20xx年财务出纳人员个人工作计划，以确保财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。

首先，我们将积极参加财政局组织的财务人员继续教育。每年都要参加继续教育，以了解新准则体系框架，掌握和领会新准则的要点和精髓。我们将全面按照新准则的规范要求，熟练地运用新准则进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后，我们将向领导汇报学习状况。

其次，我们将加强规范现金管理，做好日常核算工作。根据新的制度与准则，结合实际情况，我们将进行业务核算，努力做好财务工作。同时，我们也将处理好与其他部门的协调关系。作为出纳人员，我们不仅包括会计部门的出纳工作人员，还包括业务部门的各类收款员。我们将努力做好正常出纳核算工作，按照财务制度办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司带来财力上的保证。我们还将加强各种费用开支的核算，及时进行记账，编制出纳日报明细表和汇总表，并在月初前报交总经理留存。同时，我们将严格遵守支票领用手续，按规定签发现金支票和转账支票。作为财务人员，我们务必坚持原则，秉公办事，做出表率。此外，我们还要完成领导临时交办的其他工作。

最后，我们将提出个人的见意措施和要求。我们将致力于使财务管理科学化，核算规范化，费用控制全面理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。我们将努力使财务运作趋于更合理化、健康化，并更能贴合公司发展的步伐。在新的一年里，我们将借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作潜力，充分发挥财务的职能作用，用心完成全年的各项工作计划，以最大限度地促进公司的发展。

年度个人工作目标和计划8

20__年，财务科将紧紧围绕公司工作中心，认真组织会计核算，规范各项财务基础工作，并通过加强财务制度、内部控制制度的建设，站在财务管理和战略管理的角度，以核算为中心，资金为纽带，不断提高财务工作质量。

一、严格遵守财务会计制度和税收法规，认真履行职责，组织会计核算：

财务科的主要职责是做好会计核算，进行会计监督。财务科全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规，认真履行财务工作职责。从审核原始凭证和会计记账凭证的录入到编制财务会计报表,从各项税费的计提到纳税申报、上缴，从资金计划的安排到款项的结算支付，每位财务人员都勤勤恳恳，任劳任怨，努力做好本职工作，认真执行会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性与准确性。

二、近年来，随着企业的发展壮大，管理水平的不断提高，对财务管理业提出了更高的要求。以此为契机，根据财务管理的特点以及管理的要求，制定了岗位职责、财务核算制度、内部控制制度，从而使得每项工作有计划、有落实、有监督、有考核，使每个财务人员的规范意识得到了进一步的增强。

三、严格执行财务制度，规范财务行为，加强财务核算，严格财务监督，杜绝不合理支出，加强应收款项的回收，尽量减少不必要的开支，为企业增收节支、提高经济效益把好关。

四、不断提高财会人员的业务水平：

随着经济建设的不断发展，财务会计工作的侧重点和基本点也在随之而改变。因此财务会计工作不能停留在简单的算账报账等会计核算上，应不断更新知识，不断提高理论水平。结合本行业财务工作的特点，认真进行工作总结，吸取经验，查找不足，保证财务基础工作的准确、及时和完整。这就要求会计人员除认真参加会计局组织的会计人员继续教育培训外，还要抽时间学习相关的专业知识，学习新的法规，适应新的工作需求。

五、密切配合各科室的之间的工作，保障供热工作顺利进行：

配合用户发展中心，对20__年新入网的面积进行核算，传递，准确计算应收的工程建设资金，保证资金的及时收取;配合工程科、技术科对20__年各项工程进行预决算，合理支付各项工程款项;配合运行科，准确计算运行过程中耗用的水、电、热和其它维修费用及人工费用，确保运行成本的准确核算;配合物资科，对所需工程物资和运行维修配件及时办理出入库手续，做到账实相符;配合各中心管理所，对各所的供热面积、应收采暖费用、实收费用和欠费情况逐一核实，为中心所的收费任务考核提供依据。

六、做好各项协调工作：

配合所在开户银行，保证每笔收支业务及时准确入账，协调银行与公司之间的每项工作，为公司评信授级，向银行贷款做好准备;配合税务部门，做好每日收入的的准确申报和应交税金的及时缴纳;配合财政部门，对公司的经营状况进行审核以及财政资金的及时拨入，保证财务工作正常健康运行。