(三)注重安全，确保安全生产不出事故

我要进一步加强安全生产力度，加强对设备的使用、保养管理，加强安全生产制度的落实与检查，消除一切安全隐患，力争实现无安全事故。

(四)加强管理，继续做好降本增效工作

我要进一步加强能源管理，加强原材料管理，树立勤俭办厂方针，节约水电，爱护、珍惜企业财产，继续做好降本增效工作，为公司增加经济效益而努力。

20__年，我认真努力工作，虽然取得了一定的工作成绩，但是与公司的要求和员工的希望相比，还是需要继续努力和提高。今后，我要继续加强学习，深化管理，按公司的要求，做好自己的本职工作，为公司健康持续发展做出应有的贡献。

个人年终总结下一步计划3

项目部组织看了场电影，20__年也将落幕。驻足回望，我工作也将近半年，年末是该好好做个总结，一味蛮干而没有停下来思考是不可取的也是可怕的！人在逆境和总结经验中才能更好的成长。

刚入职的第_个月是我的茫然期，跟绝大多的入职者一样，一开始对工作都是没有概念的，个人感受就是不知道做些什么，毕业时老师都给我们忠告“少说话，多做事，不懂的思考后再问。”我秉着这样的原则，却发现真不知道该朝哪方面去学习去努力，因为当时没有分配任务给我，我们承担不了什么工作，所以就失去了方向。后面就安排我们同事三个先到跟着学习盾构，每天下盾构隧道里面查看管片质量，观看工人如何进行管片拼装，查看管片破损情况，跟着做了些资料。然后到测量班实习一个月，最后到实验室学习半个月。

确实不喜欢这样的状态，想着找到自己的立足点，然后去好好学习工作，刚开始闲暇时间还是比较多的，工作之余本该多看些资料和熟悉图纸，这一阶段时间没有抓紧，对于刚入职的我们，抓紧学习尽快的使自己成长起来，为后续的工作打好基础，这是很重要的。跟在学校相似的，我不缺乏思想和意识，实际行动却做得不够。空想主义般的心里不踏实。如此过了将近一个月，收获可概括为：熟悉了项目部的工作和生活，了解了工程进展情况，学会了做部分资料。

火车站缺人手，还在测量的我们就被调到火车站了，一开始也一样的没有具体的工作任务，四处观看工地然后就看自己带的资料。然后导师带徒，我成了谢经理的徒弟，开始了调度工作。

白天上班，调度比较轻松。我知道调度不是简单的叫挖机施工，安排工人干活这么简单，作为调度要有大局的眼光，特别是在很多工序交叉作业时候，如何安排几件事的先后顺序尤为重要，唯有协调好各项工作才能保证施工有条不紊更高效的进行，也可避免不必要的麻烦。

开始上晚班，一开始跟着同事一起上，慢慢学习如何去安排工作。后来就我一个人上晚班，上班前都预先计划工作：物资、人员、机械、时间、场地，各个方面都准备好了吗？挺多时候整个晚上工地就我一个管理者，也曾抱怨过“晚班要人没人，要工具没工具，叫天天不回，叫地地不应”。真感到了压力，怕出差错的心态，总是小心翼翼，也想着把事情顺利完美收场。其实这样的心态不适合刚入职的员工，工作上不出差错是不可能的，出了问题我才变得勇敢。有个向上的心态，如何积极的去解决问题，这才是走向成熟的标志。

从没觉得自己高人一等，也不觉得比别人差，工作上也不会眼高手低，自知在大学学到的东西很有限，也没工作经验。所以，作为新手，我从不介意干些体力活儿。十一月份场地内遍布泥浆，施工产生的废泥浆外运也成了关键任务，我不是旁观者，既作管理者又当工人，我和工人师傅一起接管子、拉管子，我不介意满身泥浆，泥浆泵老是出问题，可把我气坏了。事情不顺利我就会产生不快的情绪，却没有致力于检查故障并排除故障，这就是我不够成熟的表现。煎熬的结束了调度，有种解脱感，却很庆幸它给我带来的锻炼和成长。

十二月份中旬开始，开始管理地连墙施工。之前关注成槽施工，也看图纸和学习相关技术，在作为调度员时让我感受很深的事：当时有领导问我地连墙打完几个主孔、几个副孔？我回答不出来。所以尽管我做调度时也在学习地连墙技术，那只是业余技术员。现在作为专职技术员，有机会也有足够的时间和精力，我一定要把它做好。

不尽人意的，问题很多，地连墙并不那么容易。每天要了解成槽情况，对成槽的进度了如指掌。地连墙钢筋笼加工得不符要求，甚至很不理想。我们管理力度不够，工人不好管理，达不到技术交底的要求。慢慢的，跟工人交流多了，也熟悉了，他们更愿意配合我们的工作，情况有了好转。所以如何跟更好的跟工人师傅沟通交流好，是很重要的一方面。作为施工单位，我们于分包单位，既是其业主，是管理者，也是服务者，为他们提供良好的施工条件，为他们解决问题，互相配合，更高效更顺利的搞建设。这才是理想的协作状态。

对于工作，我是新手，应该积极主动。向前辈和领导学习；向同事学习；向工人师傅学习。一方面，学习并熟悉掌握理论知识；另一方面，在实践中学习施工工艺并总结经验。对比理论和实践，用理论知识指导和促进施工。把学到的知识融会贯通到我们的具体工作中去。

在这段时间里我深刻体会到一名施工员的职责所在，同时也在工作中认识到自己的不足。对于施工员，必须清楚的知道每天的工作内容。现场是一个极其考验一个人能力的地方，在这半年的工作中，我收获很多，不仅学习了相关施工技术，提高了管理协调能力，同时对与各种层次人员的交流也有了较大的提升。

我会更加努力工作，尽快成长起来！使自己成为强大的建设者！

个人年终总结下一步计划4

半年已经过去了，中秋节也快到了。作为本群的一员，我要向大家通报一下这半年来的工作情况。

在上半年，我们一直紧密团结在一起，秉持着“有空必来，有来必言，有言必留，有留必看”的理念，认真贯彻“雁过留声，人过留言”的要求。我们始终坚持“知无不言、言无不尽”的指导思想，传承着“一不怕手酸，二不怕加班”的大无畏精神，将“保持联系，经常骚扰”作为振兴群的首要任务。我们彻底改变了以往“几天来一趟，想到才来上，来了不说话，逛逛就走人”的方式。

在这个过程中，我们不仅留言有新思想，灌水有新思路，吹牛有新突破，抬杠有新局面，还坚持了“四有”原则，即有组织、有预谋、有把握、有成绩。我们相互促进，共同发展，使我们的群走上了可持续发展的道路，同时也坚决贯彻了新观念。

下面是一些我们在群里提出的新观念：

1. 钱不是问题，问题是没钱。

2. 钻石恒久远，一颗就破产。

3. 水能载舟，亦能煮粥。

4. 一山不能容二虎，除非一公和一母。

5. 火可以试金，金可以试女人，女人可以试男人。

6. 烧香的不一定是和尚，还可能是熊猫。

7. 喝醉了我谁也不服，我就扶墙。

8. 我就像一只趴在玻璃上的苍蝇，前途光明，出路没有。

9. 问世间情为何物？一物降一物。

请大家抄送给各自的友群，认真学习并贯彻落实这些新观念。在下半年中，让我们再接再厉，再创辉煌！

个人年终总结下一步计划5

我已经在我们物流公司工作了一年多了。去年我刚刚毕业，进入社会工作，来到这个公司平台上时，我还有很多不理解、不擅长的地方。幸好，我们的领导和部门同事们耐心地教导我，带领我，才让我有了现在这样的水平。我非常感激他们的帮助。一年已经过去了，时间飞快地消逝，而我在这段经历中也取得了一些进步。在此为自己进行一项总结，希望为今后的工作打下一个更好的基础。

首先，我明白了尽职尽责，做好手里的事情的重要性。进入社会后，我意识到不是工作有多么艰难，而是对待自己身份的态度发生了改变。以前在学校，我是学生，只需要关注自己的学习就可以了。但是在岗位上，我们是为了拿薪资而工作的。公司给予我们这份工作和回报，我们就应该尽好自己的责任，不马虎对待。建立起责任心之后，不论做什么事情都会更加容易。因此，这一年我兢兢业业、尽职尽责，将每天的工作都一丝不苟地完成了。

其次，我提高了思维高度，树立了新目标。在公司的这一年里，我的思考方式发生了变化，处理事情的能力也逐渐提高。过去，我可能会抱着一些侥幸心理对待事情，但现在我已经完全不会了。因为我明白，有时候只是侥幸逃脱一劫，并不代表我可以依靠运气吃饭。只有稳扎稳打，才能真正把工作做好，不辜负领导对我的期望和包容。我的思维提升了不少，也为自己树立了更远大的目标。我会朝着这些方向不断进步、发展。

第三，我总结了过去的不足，计划了新的未来。在过去的一年中，我发现自己有几个方面存在一些不足之处。例如，在工作中处理细节时，我总是把握不到位，容易出现小小的漏洞。我认真反思并逐渐改正了这个问题。此外，在团队合作方面，有时我会过于自我，难以与同事达成共识。因此，我认为我应该首先改变自己，不随波逐流。如果没有团队意识，又怎么能胜任这个岗位的责任呢？因此，对于未来一年，我会制定一个全新的计划，并在新的机会中创造一些新的可能性。

个人年终总结下一步计划6

时光匆匆流逝，我毫无察觉中已经在这份工作中度过了一年的时光。这一年既显得短暂，又似乎漫长。短暂的是因为我还没有完全掌握工作技巧和专业知识，时间已经溜走；漫长的是因为要成为一名出色的客服人员，还有一段漫长的路要走。通过一年的工作和学习，我对客服工作从陌生变得熟悉了起来。