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个人年度工作总结与来年工作计划13篇
大小:488.18KB 7页 发布时间: 2024-05-25 13:09:25 4.76k 3.75k

1、对新事物的学习不够,工作中常常凭借经验处理问题,缺乏对工作的大胆创新。

2、部分员工骄傲情绪较高,工作上我行我素,自以为是,不遵守公司的制度,挑拨同事之间的关系,言语嘲讽,这些情况不利于同事之间的团结。需要从思想上进行教育或处罚,营造良好的工作环境和形象。

3、宿舍偷盗事件的发生,尽管我们采取了一些措施,如加固门窗,宣传提高员工的防范意识,但这并不能解决根本问题。后来,上级领导重视这个问题,并安装了高清视频监控系统,以更好地预防盗窃事件的发生。

七、下一步的打算

针对20__年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,我将重点做好以下几个方面:

(一)积极与员工协调,进一步理顺彼此的关系。

(二)加强管理知识的学习,创新工作方法,提高工作效率。

(三)加强基础工作建设,推动管理水平的提升。

在未来的工作中,我将不断创新,与员工进行及时沟通,向员工宣传公司的管理规定,提高员工的安全意识。同时,在安全管理方面,我将严格要求自己,为员工树立榜样。在明年的工作中,我将继续努力,向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足。我相信,在上级的正确领导下,___的未来将更加美好!

个人年度工作总结与来年工作计划12

半年已经过去了,中秋节也快要到了。作为本群的一员,我现在要向大家通报一下群里的工作情况。在上半年里,我们密切团结在一起,秉承着“有空必来,有来必言,有言必留,有留必看”的理念,认真践行“雁过留声,人过留言”的要求,坚持“知无不言、言无不尽”的指导思想,弘扬“一不怕手酸,二不怕加班”的大无畏精神,将“保持联系,经常骚扰”作为振兴群的首要任务!从根本上改变了“几天来一次,想到了才上,上了不说话,逛逛就走”的方式!我们的留言充满了新思想,灌水有了新的思路,吹牛有了新的突破,抬杠有了新的局面!我们坚持“四有”,即有组织,有预谋,有把握,有成绩。相互促进,共同发展,使我们的群走上了可持续发展的伟大道路,并且坚决贯彻了新观念:

1、钱不是问题,问题是没有钱。

2、钻石恒久远,一颗就破产。

3、水可以载舟,也可以煮粥。

4、一座山容不下两只虎,除非一公一母。

5、火可以试金,金可以试女人,女人可以试男人。

6、烧香的不一定是和尚,也可能是熊猫。

7、喝醉了我谁也不服,我就扶墙。

8、我就像一只趴在玻璃上的苍蝇,前途光明,出路却没有。

9、问世间情为何物?一物降一物。请各位朋友群务必认真学习贯彻落实,并在下半年再接再厉,再创辉煌!

个人年度工作总结与来年工作计划13

一个学期已经过去了,回顾这段时间,我们班在学校领导的关心和指导下,以及科任老师的大力配合和同学们的共同努力下,各项工作都顺利进行,并取得了一定的成绩。为了让我们班今后能更好地开展工作,现总结如下:

首先,我们着重指导班干部在同学中树立威信。本学期开学初,同学们对学校的纪律充满好奇,逐渐熟悉后,一些原来顽皮捣蛋、不好好学习的学生开始放松对纪律的要求,想钻纪律的空子。班委们对这些学生束手无策,失去了耐心和信心。他们不愿意去管理,也失去了同学们的信任,班级纪律一度下滑。针对这种情况,我多次召开班委会,指导班干部们如何在同学们当中树立自己的威信。

首先,我们要统一思想认识,讲究团结,严格要求,做遵纪守法的模范。班干部是班级的榜样,是同学们的表率,他们的一举一动都会对同学们产生明显的影响。只有严格要求自己,以身作则,才能赢得同学们的尊重与信任,成为他们的楷模。例如,我们班的班长兼学习委员______同学,在管理班级的过程中,在同学面前树立了一定的威信。但是,随着时间的推移,她有些飘飘然,暴露出一些问题,被学生举报。我对她进行了教育,指出她对自己的要求不严,对班干部在同学中的影响力认识不够,可能会引发问题。在班委会上进行讨论后,班委们加深了对自己带头作用的认识和理解,该同学也接受了建议,并在工作中对自己的言行要求更高,取得了在同学中的表率作用。

其次,在学习上要努力使自己的成绩优良。我们的班长______同学,工作能力较强,能吃苦耐劳,但成绩不高,属于中等水平。在对她进行教育时,我指导她:学生在校的主要任务还是学习,学习不好,工作再努力也难以让同学们信服。班干部只有把学习搞好,才能更有力量地指导同学们。作为班干部,要花费更多的时间,既要学习,又要工作。因此,班干部的时间比一般学生更珍贵、更紧迫。为了处理好学习与工作的关系,我们需要学会科学的学习方法,合理地利用时间。在我指导下,该同学在本学期认真努力地学习,赶上了班上的优秀学生,赢得了同学们的尊重。

此外,优良的个人品德也是班干部在同学中树立威信的基础。作为一名班干部,要培养自己勤奋、正直、坦诚、谦虚和宽容等优秀的个人品德。这也是做好一名旅游服务人员的基本要求。要培养自己的原则观,以日常行为规范要求自己,并做好班级日常的管理,既要严格要求自己,又要大胆地管理同学,使之成为习惯,共同进步。通过反复的学习实践与管理,我们班委的威信得到了提高,班委之间的团结协作能力也得到了提高。

其次,我们着重指导班干部在实干中学习成长。本学期,学校举办了许多活动,同学们在参加活动中取得了显著的成绩。除了学校的活动,我还根据我们班的情况制定了扩词、普通话、铅笔字比赛和专业技能竞赛等多项活动,旨在提高同学们在参与活动中形成自我教育和自我管理的能力。要实现这种能力的培养,班干部是关键。只有班干部成长了,才能以点带面,推动整个班级的成长和良好班风的建设。

最后,我们要以言传身教,培养学生主人翁意识。现在的学生几乎都是独生子女,他们在家里被父母娇生惯养。在家里,父母根本舍不得让孩子干活,因此在学校、在教室里,他们看见地上有纸,即使踩上也不会捡起来。为了改变这种情况,我开始指使学生将地上的纸捡起来,放入垃圾桶。然而,经过一个多月的尝试,学生们还是只有被指派才会去捡纸,没有一点积极主动性。于是,我开始思索如何才能让学生人人关心班级,人人讲卫生。于是,我每天早上来到学校就进教室,首先看一下教室,如果发现地上有纸,不再喊学生,而是自己将其捡起来。

几天过后,一些同学主动打扫了地上的脏东西,再也不需要老师去指派。对于这些同学,我及时地给予了表扬,夸奖他们爱干净、讲卫生的优良品行。渐渐地,全班同学都养成了这种良好的习惯。如果有人往地上扔纸屑,马上会有人谴责他,大家都认为破坏班级卫生是可耻的。全班同学都有了为班级争光的集体荣誉感。通过这件事,我得到了启发:指派是被动的行为,不利于学生良好习惯的培养。要让学生真正养成好习惯,我们需要用正确的方法去引导。

总之,通过这一个学期的努力,我们班的班干部在同学中树立了威信,学习成长,培养了学生主人翁意识。我们相信,在未来的工作中,我们班会更好地开展工作,取得更大的成绩。

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